Как вы вписываете в журнал вводного инструктажа тех, кто приходит выполнять услуги по договору ГПХ? По идее нет же определенной должности ?И нужно ли ознакамливать под подпись с инструкциями, или не стоит, так как могут потом приравнять к трудовым отношениям?
Ответы (6)
Здравствуйте, на эту тему много вопросов и мнений, здесь можно прочесть https://vo.spec.help/d/7138-vvodnyi-instruktaz-pri-rabote-po-dogovoru-gpx/2
Если это подрядчики то в соответствии с приказом Минтруда России от 22.09.2021 № 656н «Об утверждении примерного перечня мероприятий по предотвращению случаев повреждения здоровья работников (при производстве работ (оказании услуг) на территории, находящейся под контролем другого работодателя (иного лица)» п._10__ мы обязаны провести инструктаж ( у меня отдельный журнал)
п.10 Проведение работодателем, контролирующим территорию, инструктирования по охране труда, учитывающего специфику организации и проведения работ на территории, работников (руководителей, специалистов по охране труда, уполномоченных по охране труда) работодателей, производящих работы (оказывающих услуги) на территории.
никак! Примените хоть одну норму трудового права к ГПХ и это будет приравниваться к трудовым отношениям без оформления. ГИТ такое очень любит.
Мы выходим из положения памятками для посетителей при проведении экскурсий на предприятии: там кратко правила указаны, опасности, что можно, что нельзя. Я даже в журнал дл подрядчиков не разрешаю писать, т.к. не укажешь название организации откуда прибыл.
Письмо Роструда от 21.02.2020 N ПГ/02487-6-1 содержит конкретное "нет" (последний абзац).
Работодатель не обязан проводить инструктаж по охране труда для лиц, привлеченных к работам по договорам гражданско-правового характера, которые не содержат признаков трудовых отношений.
Что такое "признаки" - знаете? Режим труда и отдыха (приходить на работу к ... часам и уходить в... часов), обучение по ОТ и не только, инструктажи по ОТ и так далее.
pismo-rostruda-ot-21022020-n-pg02487-6-1-o-provedenii-instruktaza-po-oxrane-truda-s-licom.rtf
33kB
Но (лично моё мнение) "не обязан" - не значит "запрещено". Всё в Ваших руках. Заведите отдельный журнальчик и обзовите его "Журнал учета инструктажей по охране труда для посетителей ООО "Тыр-пар-восемьдыр". И никому его не показывайте. До определенного момента. И Вам спокойней, и "Ж..." прикрыта в случае чего.
Мы фиксируем в журнале регистрации вводных инструктажей по охране труда для посетителей производственной площадки
