Здравствуйте!
Подскажите, пожалуйста, если есть карты СОУТ, в которых она проведена во время действия приказа 302н, нужно направлять работников на медосмотры (во время действия 29н) по всем указанным пунктам в строке 040 или только по тем факторам, в которых зафиксировано превышение по пдк/пду?
Вопрос интересует, если у человека вредные условия труда по результатам проведенной СОУТ.
И второй вопрос - если у работника допустимые условия труда, но по результатам СОУТ (опять же по 302н) в строке 040 прописана необходимость прохождения медосмотра по факторам, среди которых есть вещества с индексами, то обязана ли организация все равно направлять работников на медосмотр именно по пунктам с индексами( ссылаясь на разъяснения Минтруда), или все же эти разъяснения можно воспринимать как рекомендацию (как в них самих и написано) и не направлять работников на МО при 2 классе условий труда?
Ответы (2)
В направлении на предварительный или периодический по по приказу 29н указывайте
наименования вредных производственных факторов, работ в соответствии с приложением к Порядку, а также вредных производственных факторов, установленных в результате специальной оценки условий труда.
Здесь не о строке 40 речь!
, здравствуйте.
Согласно 29н
п.9 В направлении указываются:
вредные и (или) опасные производственные факторы, виды работ, в соответствии со списком контингента;
п. 20. Периодические медицинские осмотры проходят работники:
занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта;
организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, медицинских организаций и детских учреждений, а также некоторых других работодателей;
выполняющие работы, предусмотренные приложением к Порядку.
Информацию берем из карты СОУТ, и из Приложения к Приказу 29н по выполняемым работам.