Добрый день, скоро выходит после больничного и отпуска водитель грузового автомобиля на работу, руководитель боится выпускать его в рейс, можно ли отправить его на медкомиссию при еще действующей ЛМК? Спасибо
Ответы (6)
Добрый день. Отправьте на внеочередной МО.
Внеочередные медицинские осмотры работников проводятся в случаях, если сотруднику необходимо дополнительное обследование после нетрудоспособности (болезни) или по медицинскому заключению специалиста после другого вида медосмотра (п. 19 Порядка, утв. приказом Минздрава от 28.01.2021 № 29н).
Формально не можете без рекомендаций из мед.организации, но мы тоже направляли, когда сомневались, что работник сможет выполнять должностные обязанности по состоянию здоровья. Если с ним случится что - нибудь в дороге, расхлебывать работодателю.
Адекватный руководитель....Выпишите ему направление на внеочередной, а вместо строчек вредности впишите его диагноз из эпикриза или заключения. И если у Вас нормальные отношения с профпатологом и врачами клиники, с кем у вас заключен договор, то сразу обговорите и скажите им какой пациент к ним придет и с чем..
При наличии явных признаков, свидетельствующих о снижении трудоспособности работника, можно направить его на медосмотр, с сохранением на период прохождения такого осмотра среднего заработка. По результатам осмотра должно быть дано заключение о возможности выполнять свои трудовые обязанности, учитывая требования Постановления Правительства РФ от 29 декабря 2014 г. # 1604
"О перечнях медицинских противопоказаний, медицинских показаний и медицинских ограничений к управлению транспортным средством". Соответственно мы должны понимать, что после инсульта должен быть период реабилитации и данный период будет точно более 3-х месяцев. После реабилитации комиссия даст заключение о возможности управлять транспортными средствами. При этом будет учитываться класс транспортного средства.