Добрый день, уважаемые коллеги. От этих изменений в трудовом законодательстве голова кругом. А тут заскок произошёл, к нам на практику пришли студенты, оформлен договор с обучающей организацией на то, что они проходят у нас практику и мы им выплачиваем стипендию. Вопрос, кто должен им выдать спецодежду наше предприятие или те, кто их учит?
Команда SpecHelp
это все должно быть определено в договоре. ( если там ничего нет, то ответственность на вас, т. к вы не имеете право допустить их без сиз к практике)
ПРИКАЗ Минтруда от 29 октября 2021 года N 766н Об утверждении Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами
Правила обеспечения сиз
П. 30. Работникам, временно переведенным на другую работу, работникам и лицам, проходящим профессиональное обучение (переобучение) в соответствии с ученическим договором, учащимся и студентам образовательных учреждений среднего и высшего профессионального образования на время прохождения производственной практики (производственного обучения), мастерам производственного обучения, а также другим лицам, участвующим в производственной деятельности организации либо осуществляющим в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации мероприятия по контролю и надзору в установленной сфере деятельности, СИЗ выдаются в соответствии с Нормами и Правилами на время выполнения этой работы (прохождения профессионального обучения, переобучения, производственной практики, производственного обучения) или осуществления мероприятий по контролю (надзору). Для этих целей могут использоваться дежурные СИЗ общего пользования (далее - дежурные СИЗ).
Практиканту на время прохождения производственной практики выдают СИЗ. Выдавать СИЗ должна организация, где проходит производственную практику студент. Хотя практикант не являются работниками, однако относятся к лицам, участвующим в производственной деятельности работодателя. Если практикант выполняет работу, работники которых подлежат медицинским осмотрам, то он должен пройти предварительный медицинский осмотр. Осмотр выполняется за счет организации. С момента зачисления студентов в период практики в качестве практикантов на рабочие места на них распространяются правила охраны труда и правила внутреннего распорядка, действующие в организации.
Ваше предприятие.