Есть ли отпуск у СОТа?

Я в отпуск хожу, но весь отгулять все равно не получается. Выходит только две недели за год… и то, в отпуске я с ноутбуком 🤣

Раньше и в выходные не отлипала от работы. Но с недавнего времени решила, что выходные- это выходные. Заставляю себя отдыхать.

Гуляю всё лето

⮑ Алим Хасанович

По моему работу СОТа можно настроить так, что все вопросы решаются по телефону))

Просто это на Юге так принято "пахать")) и смотрят больше на часы проведённые в офисе а не на результат

Последние несколько лет я не беру отпуск в классическом его понимании. Регулирую нагрузку. Достало одно, делаю другое, если ресурса не хватает. Иногда сваливаю на подзарядку (на часы и даже дни). Могу лечь на лавочку на стадионе и под музыку наблюдать, как баражируют птицы и облака, или загрузиться в санаторий (водолечебницу), или пройти чек-ап и подремонтироваться на дневном стационаре, или просто отоспаться. Но обычно я в работе (не на работе). Но закон есть закон. И в этом году у меня 4 отпуска по 2 недели. Второй начинается завтра!

⮑ Алим Хасанович Не только отпуска нет, но и выходных, так как объекты работают вазтовым методом.

Есть))

⮑ Алим Хасанович с каждым годом всё лучше в плане отпуска. Начинаю позволять себе отдыхать и несколько раз отказывалась от предложений по работе в крупных компаниях. Потому что моя работа на разрезе - это психологическая травма на многие годы в разных смыслах. Если говорить об отпуске, то там его не было. Покупка билетов не помогала, людей буквально с самолетов снимали и возвращали разгребать очередной апокалипсис. В воскресенье нельзя было отключить телефон.

Не стоит оно того.

Да и с течением жизни наблюдаю разные ситуации, после которых делаются выводы.

Например, где я сейчас работаю, директор умер от инсульта. И даже в случае с руководителем в компании проблем не почувствовал никто. Просто за дела взялась его жена и как работали так и работаем. Что говорить про обычных специалистов, а тем более СОТов? Ладно еще потерять какого-нибудь геофизика или радиолога в небольшом городе, это проблема. А СОТ - реально за забором есть, никто не заметит потери.

удаётся ли вам пойти хоть в недельный отпуск?

Вспомнила, год назад читала записки невролога, он для себя вёл исследование, не официальное. Каждый раз, когда человек после инсульта приходил в нормальное состояние, он первым делом спрашивал: когда в последний раз Вы были в отпуске? И никто (!) не мог ответить без сомнений. Максимум, что сходу говорили: месяц назад на рыбалку ездил на 3 дня.

-- нет, я спрашиваю про полноценный отпуск, минимум 2-3 недели. Когда?

Никто из пациентов не мог сказать когда.

каждый год у меня, вылазит что-то, что не даёт мне полноценно отдохнуть с семьёй в законном отпуске!)

А может просто настолько в Вас уверены, что лишний раз шевелиться не хотят?

В прошлый отпуск ходила, всем руководителям сказала, что все документы в сканах лежат там-то, в той папке. Мне звонят: срочно всё пропало, надо на пропуск Заказчику отправить скан медосмотра. Мать вашу, вы все курите что-то или реально тупите? Вот тут психологическая травма с разреза переходит в "большое спасибо", конечно. Там не допускали таких вещей и научили мозг работать на больший процент. В голове сразу выстраивались все возможные варианты где взять то, чего нет, иначе будет хуже.

Дома хоть пока и отбрыкиваюсь, но чую назревает скандал... Аргумент, что я для, вас, семьи и достатка столько пашу, уже не будет работать!))

Естественно, баланс нужно держать. Но это уже долгая дискуссия на тему психологии.

У нас в энергетике строго по графику уходишь, либо по соглашению с рбд, а если НС тьфу тьфу забудешь об отпуске...

я считаю, что надо отдыхать обязательно) кто не отдыхает - тот выгорает и болеет

мы с мужем планируем отдых за год - выбираем маршруты, составляем) объехали Крым, Дагестан, Кавказ)

потом возвращаешься на работу и глаза горят)))))

.

В отпуск нужно ходить в любом случае. Говорю как СОТ, отдохнувший 2 недели и полный заряда и оптимизма. Даже ЕТОН вроде бы и не плохим документом кажется (надеюсь это пройдет)

Когда то мог себе позволить и 28 дней за раз. Сейчас конечно с этим сложнее. Максимум 2 недели летом и 2 зимой. Девиз нынешнего работодателя: "хочешь не хочешь, а будь добр написать заявление и свалить, но если ты нам понадобишься, мы тебя найдем"

Да, будучи в отпуске приезжал загружать протоколы в реестр, ибо некому. Ездил аттестовываться в РТН, ибо нужно. С десяток раз звонили контрагенты, но все вопросы решались в телефонном разговоре. Но отпуск есть отпуск, своего рода перезагрузка, смена обстановки и т.д. что положительно влияет на эмоциональное здоровье.

P.S. вот тут выявляются плюсы и минусы работы в нескольких организациях и "торчание в офисе" 5/2. Где то прибыло, где то убыло...

Когда я поняла, что работа заняла все мое время, что называется "деньги есть, а жизни нет", то сменила место на более спокойное и приятное. Беру разовые подработки иногда. Нравится, что могу и в отпуск съездить и дома побыть с семьей - для меня это гораздо более важно.

Появилось время читать и учиться чему то новому в профессии, опять же.

Уважаемые коллеги!

Отпуск необходим. Маленький, но он должен быть. Объясню почему

Если не ходим в отпуск, возникает переутомление. Как говорят медики, оно считается крайне опасной ситуацией для всего организма в целом и может привести к серьезным проблемам со здоровьем.

Работаем без отпуска, накапливаем стресс, хроническую усталость. Думаю, что объяснять, что такое стресс не нужно. Многие его просто не замечают и думают, что стресс — это большие переживания и т.д.. Но никто не думает, что есть маленькие ежедневные «стрессы», такие как: Проспал, опаздываю на работу, что скажет мой начальник, а по дороге к тому же Вас подрезали, пешеход чуть не попал вам под машину, и т.д. Никто не обращает внимание на такие мелочи, приехали на работу и все, ваши переживания «сожрала» рабочая рутина. Как говорят психологи: это начальный этап, на котором возникает общая тревожность и может перерасти в психосоматические проблемы и к каким-то соматическим проблемам.

Поэтому нормальный отдых необходим. Понятно, что по возможности постараться максимально уйти от рабочих проблем, в том числе не смотреть почту, телефон и т.д. Акцент на «постараться» ))).

Правильно спланировав отпуск, даже отдых в выходной день позволит улучшить психоэмоциональный настрой. Есть одно высказывание психологов: отпуск — это не только переключение, но и оздоровление, это инвестиции в себя, свое здоровье, образование, интеллект».

Желаю всем уметь выделить хотя бы выходной и не думать о работе.

⮑ Алим Хасанович

Я вообще не понимаю смысла вопроса, когда:

1. Можно взять отпуск разом по всем организациям;
2. Ничего кроме НС вне вашего отсутствия случится не может.
3. Бессмысленно и беспощадно переживать на ровном месте по всякой фигне.
4. Обе стороны трудового договора обязаны выполнять его условия, в т.ч. о предоставлении отпусков и их оплаты.
   
   Далее - отключаете телефон рабочий, и 2-3 недели отдыхаете и занимаетесь своими делами.
   
   Как к нам работодатели зачастую относятся как к скоту, так и мы к ним можем относиться подобным образом. Нормальный работодатель понимает и принимает работника, а не гнет свою линию. Прошли те времена, за забором очередей нет.

⮑ Алим Хасанович а когда вы в отпуске вводный инструктаж кто проводит за вас?

Раннее работая в бюджете, в отпуск ходил по графику, обычно разбивал по 3 раза по 2- 3 недели . В настоящее время работаю у частников , по отпускам нормально, тоже буду разбивать на год по неделям.