← Все вопросы/Охрана труда
Охрана труда#работы на высоте

Исключение работ на высоте?

НА
Опубликовано 11 апр. 2023 г.

Коллеги, нужна помощь. Проанализировали работы на высоте при ПРР. Для строповки груза стропальщику залезают на вагоны, контейнеры. Заказали траверсы, площадки. Благодаря этим мероприятиям хотим исключить часть рабочих мест с высотой. Но, руководитель считает, что это сокращение рабочих мест, я считаю, что это исключение операций по выполнению работ на высоте. Как правильно обосновать необходимость оставить стропальщиков для работы без признаков высоты, а не сокращать людей.

Ответы (5)

11 апр. 2023 г.· #2

Я так понимаю, работы на высоте у вас никуда не денется..

12 апр. 2023 г.· #3

⮑ НатальяК если речь про площадки, навешиваемые на борта вагонов, то возможно вы снизите риск падения и не будет нужды обучать на группу по высоте

12 апр. 2023 г.· #4

⮑ НатальяК По факту вы автоматизируете только работы по сцепке контейнеров, вагонов и т.д. А суть работ на высоте всё равно остаётся и внимание с работой строповки тоже. Тогда что вы сэкономили? Уж точно не на обучении....

12 апр. 2023 г.· #5

⮑ НатальяК минимизировать риск падения с высоты и сократить РМ это разные вещи. площадки вы купите, а кто стропить то будет? то что вы сделаете работу стропальщиков более безопасной это плюс. от высоты может и не уйдете, но РМ не сократите. это невозможно. просто видимо РД не хочет нести затраты.

12 апр. 2023 г.· #6

⮑ НатальяК если данные мероприятия приведут к сокращению трудоемкости и часть людей будут без работы сидеть, то можно и сократить людей. А если объем работ от этого не поменяется, то сокращать не смысла, кто работать будет?

Ваш ответ
Войдите через единый профиль SpecID, чтобы помочь коллеге и получить баллы рейтинга.