← Все вопросы/Охрана труда
Охрана труда#спецодежда, спецобувь и СИЗ

Применение новых ЕТОН?

Екатерина Анатольевна
Опубликовано 3 апр. 2023 г.

Начала формировать нормы СИЗ согласно ЕТОН. И тут же возникает куча вопросов. Добавить, улучшить СИЗы, это понятно, по рискам и СОУТ. А вот убрать ненужное, получается, я не имею права? К примеру, бетонщик. Перчатки для защиты от вибрации. И беруши. Но у нас бетонщик не работает виброиструментом, по шуму превышения нет. Работы на улице, по при помощи ручного иструмента. Зачем ему эти СИЗы?

Ответы (3)

Майя Глебова
3 апр. 2023 г.· #2

Добрый день. Основные, как я поняла, по профессии уменьшить нельзя. Нам можно выбирать только по приложению 2 - по опасностям и вредностям. Может быть некорректно указана запись в трудовой? И это рабочий не бетонщик, который перемешивает виброинструментом жижу, а, к примеру, слесарь?

Реутова Юлия
Реутова ЮлияКоманда SpecHelpКоманда SpecHelp
4 апр. 2023 г.· #3

⮑ Екатерина Анатольевна Здравствуйте!

Я ещё не начинала, но у меня подобная история. Очень похоже, что ЕТН разработаны для горной и металлургической промышленности. У меня есть геологи, но им не нужен шахтовый костюм и костюм для защиты от статического электричества. Зачем им каска шахтерская с креплением для светильника?

Скорее всего, будем делать ЛНА, что совместно комиссионно с учетом рисков приняли решение... и утвердить нормы, пункт 18 приказа 766н это допускает

Считаю, что любому суду не составит проблем доказать, что права работника не ущемляются, если риски учтены и шума у него нет. Это доказывает СОУТ и ПК.

Приказ № 766н Об утверждении Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами.

.10. Работодатель обязан:

разработать на основании Единых типовых норм, с учетом результатов СОУТ, результатов ОПР, мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников (при его наличии) и утвердить локальным нормативным актом Нормы бесплатной выдачи СИЗ и смывающих средств работникам организации (далее - Нормы);

.14. Нормы разрабатываются работодателем на основе Единых типовых норм, с учетом результатов СОУТ и ОПР, мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников (при наличии), требований правил по охране труда, паспортов безопасности при работе с конкретными химическими веществами и иных документов, содержащих информацию о необходимости применения СИЗ.

Я пока не вижу здесь запрета, чтобы сделать как надо, но обоснованно. Не ради экономии "обойдутся, не многовато ли им будет", а логично всё обосновать.

А здесь я считаю, можно наконец-то купить условно 5 пар хороших перчаток, вместо 24 по нормам.

.16. Нормы должны обеспечивать равноценную (в том числе, в случае замены СИЗ) или превосходящую (за счет расширения номенклатуры или увеличения количества выдаваемых СИЗ, либо за счет выдачи СИЗ, обеспечивающих более широкий спектр защитных свойств) по сравнению с Едиными типовыми нормами, защиту работников от имеющихся на рабочих местах вредных и (или) опасных производственных факторов и опасностей, выявленных при проведении СОУТ и ОПР.

.18.

...

При определении объема СИЗ, предполагаемых к выдаче работникам на основании проведенных СОУТ и ОПР, работодатель вправе не учитывать СИЗ от опасностей, уровень риска по которым не приведет к нанесению вреда здоровью работника в процессе трудовой деятельности вследствие реализации работодателем иных мероприятий по управлению рисками, снижению их уровней. При этом реализация указанных мероприятий должна подтверждаться результатами СОУТ и (или) ОПР.

В случае, если наименование профессии (должности) отсутствует в положениях Единых типовых норм выдачи СИЗ в соответствии с профессией (должностью) работника либо если уровень защиты, обеспечиваемый предлагаемым данными положениями набором СИЗ, не соответствует имеющимся на рабочих местах вредным и (или) опасным производственным факторам и опасностям, выявленным при проведении СОУТ и ОПР, работодатель при разработке Норм должен руководствоваться всеми положениями Единых типовых норм, результатами СОУТ и ОПР, правилами по охране труда, паспортами безопасности при работе с конкретными химическими веществами и иными документами, содержащими информацию о необходимости применения СИЗ.

Наталья
18 апр. 2023 г.· #4

Я в этом году не планирую переходить На Единые нормы, потому что на этот год все заявки на СИЗ уже поданы, а по новым нормам придется докупать. Ведь мы можем и после сентября их ввести.

Ваш ответ
Войдите через единый профиль SpecID, чтобы помочь коллеге и получить баллы рейтинга.