Есть работник, который периодически осуществляет работы на высоте (примерно 1 раз в 2 месяца).
Вопрос: такой работник должен проходить обучение в УЦ с получением удостоверения (например на 1 группу)?
Или же он должен быть обучен по программе "В" Постановления 2464?
Ответы (5)
Работа на высоте относится к работе с повышенной опасностью, при этом она у вас должна быть включена в перечень, утвержденный работодателем. Причастные должны быть обучены в УЦ с получением группы допуска и по программе "В" ежегодно.
Здравствуйте! Хоть раз в год - обучение нужно.
Приказ Минтруда РФ № 782 н ПОТ на высоте:
13.. Работники, выполняющие работы на высоте, должны иметь квалификацию, соответствующую характеру выполняемых работ. Уровень квалификации подтверждается документом о профессиональном образовании (обучении) и (или) о квалификации.
14.. Работники, допускаемые к непосредственному выполнению работ на высоте, выполняемых с оформлением наряда-допуска, делятся на следующие группы по безопасности работ на высоте (далее - группы):
-- 1 группа - работники, допускаемые к работам в составе бригады или под непосредственным контролем работника, назначенного приказом работодателя (далее - работники 1 группы);
-- 2 группа - бригадиры, мастера, руководители стажировки, а также работники, назначаемые по наряду-допуску ответственными исполнителями (производителями) работ на высоте и работники, допускаемые к работам в составе бригады из числа высококвалифицированных рабочих и специалистов (далее - работники 2 группы);
и далее
обучение работам на высоте относится к обучению работам повышенной опасности. Но, согласно п.5 Правил обучения по ОТ, обучение работам по высоте осуществляется согласно требованиям Приказа Минтруда 782н (Правила по охране труда при работе на высоте).
Если вы можете создать условия для проведения обучения (кроме 3 группы), то вправе обучить сами. Так же можно направить работника на обучение в УЦ.
Если вы ни разу не проводили обучение работников на высоте, не обладаете необходимой компетенцией для обучения, то проще обучить в УЦ. В случае чего, с вас за обучение не спросят. И работник на вас не укажет - они меня этому не учили. А вот стажировку вы обязаны провести.