Здравствуйте, коллеги. Вопрос опять про водителей. Есть электромонтеры, сварщики, мастера, работают в командировках, бывает едут туда и передвигаются там на служебном или собственном транспорте (для нужд работодателя). С ними заключено доп соглашение, что они выполняют эту функцию, сделан приказ о закреплении транспортного средства ( если оно служебное), пройден медосмотр по п. 18, пройдено ежегодное обучение в учебном центе для водителей транспортных средств, делается путевой лист и проходится предрейсовый медосмотр, в программы обучения и инструктажа включены темы для управления автомобилем и инструкции по охране труда.
Вопрос: 1. достаточно этого?
- Нужен ли послерейсовый медосмотр, если сотрудник на автомобиле везет и других коллег?
- В свои программы обучения я вставила темы по водителям, а что делать с теми сотрудниками, ктт обучается в учебном центре? Или им достаточно ежегодного обучения для водителей и инструктажа?
