Добрый день, в нашем учреждении есть рабочие места, повар, подсобник, у которых установлен классу условий труда 3,1, на нем стажировка не обязательна. ну то есть на усмотрение руководителя. наш руководитель решил стажировку на этих рабочих местах не проводить. так вот у меня вопрос. Как и где прописать отсутствие стажировки, что бы потом никто не придрался???
Ответы (3)
Утвердить список освобожденных от стажировки рабочих профессий приказом руководителя и усе
Реутова Юлия
Команда SpecHelp
Команда SpecHelp21 окт. 2022 г.· #3
я бы раздел сделала, т.к. он есть и в 2464, но так и написала, что работы повышенной опасности отсутствуют, на основании пункта 27 в ООО *** стажировки не требуется.
В случае возникновения РПО и план действий.
Таким образом Вы не проигнорировали требований 2464, раз это положение и оно охватывает требования порядка обучения. Как раз в положении и прописывается порядок действий в разных ситуациях
ОТ на минималках:
Согласно п.26 Правил обучения по ОТ перечень профессий и должностей работников, которым необходимо пройти стажировку на рабочем месте, устанавливается работодателем с учетом мнения профсоюзного или иного уполномоченного работниками органа (при наличии). Обязательному включению в указанный перечень подлежат наименования профессий и должностей работников, выполняющих работы повышенной опасности.
Нет перечня, нет стажировки.