Добрый день, у работника за 10 лет накопилось 228 дней отпуска, прошу помочь и объяснить как правильно выплатить компенсацию? В этом году он отходит все 4 недели в октябре, я думаю что стоит попросить заявление на компенсацию и составить приказ на выплату.
Ответы (2)
если Ваш работодатель готов выплатить, то конечно выплатите в соответствии с
ТК РФ Статья 126. Замена ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией
Часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом.
