Возможно ли ознакомление работников с картами СОУТ и ОПР в листах ознакомления?

Определите порядок ознакомления с документами в своем ЛНА. Мы знакомим посредством листов ознакомления, т.к имеем счастье присутствовать более чем в 10 регионах.

Часть 5 статьи 15 ФЗ-426:

Работодатель организует ознакомление работников с результатами проведения специальной оценки условий труда на их рабочих местах под роспись в срок не позднее чем тридцать календарных дней со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда. В указанный срок не включаются периоды временной нетрудоспособности работника, нахождения его в отпуске или командировке, периоды междувахтового отдыха.

Подпись непосредственно в карте СОУТ в строке 050 "С результатами специальной оценки условий труда ознакомлен(ы)". Форма карты (приказ Минтруда № 817н) предусматривает эту графу.

Лист ознакомления к карте - для вновь принятых. Вносить новых работников в уже утвержденную карту нельзя, можно только через отдельный лист "Приложение к Карте № ___ СОУТ" или "Лист ознакомления к карте СОУТ № __".

В части ОПР - как прописано в вашем ЛНА и как установлено вашей формой карты ОПР. Если Карта ОПР имеет специальную графу "С результатами ОПР ознакомлен(ы)" с полями для ФИО, подписи и даты - ознакомление в Карте.

⮑ Инженер Конечно можно!

⮑ Инженер возможно. Особенно для новеньких. Во-первых, их там нет изначально, а во-вторых, может уже элементарно не хватать места в самой карте. В лист ознакомления необходимо вписывать СНИЛС так же, как это сделано в самой карте

1) Использовать общий лист ознакомления с другими ЛНА для подтверждения ознакомления с СОУТ и ОПР нельзя. Подпись работника должна быть конкретно прицеплена именно к картам СОУТ или ОПР его рабочего места. 2) Работники организации, рабочие места которых "оприходовали", расписываются непосредственно, если касается СОУТ, в карте СОУТ после строки 050 и росписей членов комиссии, согласно пп.13 п.5 Приложения № 4 к приказу Минтруда РФ от 21 ноября 2023 г. № 817н. Вновь поступившие работники расписываются в отдельном листе ознакомления. Минтруд РФ, по этому поводу, как-то объяснял, что ФЗ не предусматривает внесение изменений в утверждённые Карты СОУТ после проведения спецоценки. Поэтому и оформляют отдельный Лист ознакомления, который становится неотъемлемой частью карты, только в правом верхнем углу можно допечатать: «Приложение №... к Карте №...». И сей порядок желательно определить в соответствующем ЛНА.