Здравствуйте,коллеги, такая ситуация: у работника месяц назад был перелом ноги (травма бытовая, упал с мопеда), вчера на рабочем месте при выполнении работ у него получился перелом ноги в том же месте, но работник не ударялся, не падал, не оступался. С его слов: неожиданно почувствовал острую боль в ноге. Как расследовать такой случай и как квалифицировать?
Ответы (10)
Добрый день! Ну по факту это произошло в рабочее время, значит сейчас она по умолчанию производственная. К расследованию надо будет прикладывать материалы по больничному (думаю у работника запросить или в самой клинике с описанием ситуации и ссылкой на 223н, что мол так и так, травма дала о себе знать, нужно выяснить что было). То, что он ничего не делал и нога сломалась - вряд ли, его же выписали, предварительно проверив конечность, это что-то на грани фантастики или супер плохое стечение обстоятельств (может хрупкость костей какая-нибудь, хотя что с МО тогда вопрос).
В период работы в больнице по заявлению работника расследовали такой НС: работник упал на территории больницы, обратилась в больнице на рентген, сначала не увидели перелом. Прошел 1-1,5 мес., боль и дискомфорт не проходили в руке, работник уже обратился к травматологу-ортопеду в поликлинику по месту жительства, где и был уже определен перелом уже не помню какой кости в ладони. Работник написал заявление на расследование НС, в течение месяца расследовали. Травма - легкая.
У вас ситуация непростая, т.к перелом ноги, повторившийся на рабочем месте, может вызвать сомнения в его квалификации как НС на производстве.
Я считаю, что лучше расследовать. Создайте комиссию для расследования НС, включите представителя работодателя, СОТа, представителя профсоюза и других.
Получить объяснительную от пострадавшего работника. Опросить очевидцев (если есть). Проверить условия работы на момент НС (осмотреть место происшествия). Запросите справку 315-1/у (скорее всего травма легкая).
Если комиссия установит, что повторный перелом произошел как бы под воздействием ВОПФ (нагрузка на ногу или др.), то случай квалифицируется как НС на производстве. Оформляется акт по форме Н-1.
Да все-равно надо организовать работу Комиссии, которая определит, был ли повторный перелом связан с производственной деятельностью или нет. Если перелом произошёл из-за обострения травмы, не связанного с работой, случай может быть квалифицирован как не связанный с производством. Например, если медики подтвердят, что перелом случился из-за слабой костной ткани в месте прошлого перелома, а не из-за внешних воздействий на работе. Может он болен остеопенией - снижением плотности костей.
перелом... ноги... и через месяц он на работе? тут явно нарушение по срокам лечения. и да, выполнение трудовой функции, стало причиной повторного перелома.
По большому счету, если случай легкий, большой разницы нет, по какой причине он случился, если подпадает под критерии НС. Вы излагаете все факты в материалах расследования. Вопросы могут возникнуть у СФР по оплате больничного (т.к. НС на производстве оплачивают полностью они), либо, если потом работник захочет каких то компенсаций и подаст в суд. Но в этом случае разбирательство будет уже другого уровня.