Инфаркт миокарда на рабочем месте + ДТП, в какой форме подать извещения?

⮑ Ирина

Здравствуйте!

В рабочее время, на рабочем транспорте по заданию работодателя с итогом в больнице - лучше расследовать и выяснить, что инфаркт не связан с работой, чем расследовать потом по заявлению пострадавшего или родственников, которые по судам затаскают.

Здесь примеры случаев: Смерть в результате общего заболевания – это несчастный случай на производстве!

Кроме того, как бы абсурдно ни звучало, но от региона зависит. Здесь есть специалисты, которые не расследуют травмы и смерти от общего заболевания на рабочем месте и всё нормально. У меня в регионе принято расследовать, были судебные решения неоднократно.

Получили заключение от мед. организации: установлено острое заболевание сердечно-сосудистой системы.

Это форма 315-1/у?

Мне извещение в СФР нужно подавать как тяжелый НС или легкий и потом уточнять в процессе расследования?

Приказ Минздрава от 24 февраля 2005 года N 160 Об определении степени тяжести повреждения здоровья при несчастных случаях на производстве

3. К тяжелым несчастным случаям на производстве относятся:
   
   1) повреждения здоровья, острый период которых сопровождается: - острой недостаточностью функций жизненно важных органов и систем (ЦНС, сердечной, сосудистой, дыхательной, почечной, печеночной и (или) их сочетанием);

Уведомлять ли ГИТ, там ведь тоже срок в течении суток, день нерабочий, уточнить конкретно невозможно.

Если решите расследовать (если - это значит, что нужно без самодеятельности посоветоваться с руководителем для начала), с учётом названного выше приказа 160, лучше уведомить и потом признать не связанным с производством, чем получить штраф за неуведомление. Хотя если найдут отсутствие обучения, СИЗ - тоже штраф влепят.

кого еще нужно?

Если идти по пути тяжёлого - прокуратура, .администрация, региональное отделение профсоюзов.

При ДТП запрашивают материалы из ГИБДД (протокол осмотра места происшествия, схему места ДТП, протоколы опросов участников и очевидцев, решения органов дознания по ДТП), водительское удостоверения, документы на право владения и пользования автомобилем, путевой лист и прочее.

P.s. ответила исключительно опираясь на НПА, в моей практике аналогичного случая не было. Поэтому, если есть время, подождите другие ответы.

Подробный алгоритм действий здесь: Расследование несчастного случая: «тревожный чемоданчик»

Уведомление надо направлять в любом случае, как сказал инспектор, лучше перебдеть, чем недобтеть потом.

⮑ Ирина Случилось ДТП, как позже выяснили у мед. организации у водителя случился инфаркт. Пока не понятно инфаркт стал причиной ДТП или наоборот.

Пока не ясна причинно-следственная связь, поэтому лучше подать извещение и расследовать.

Минздравсоцразвития РФ от 24.02.2005 N 160:

К тяжелым несчастным случаям на производстве относятся:

1)повреждения здоровья, острый период которых сопровождается:

• шоком;

• комой;

• кровопотерей (объемом более 20%);

• эмболией;

• острой недостаточностью функций жизненно важных органов и систем (ЦНС, сердечной, сосудистой, дыхательной, почечной, печеночной и (или) их сочетанием);

Расследование НС начинается как легкий, на стадии подачи извещения в СФР (если нет справки 315-1/у) вы сами степень тяжести определить не можете. Создаете комиссию по расследованию НС из своих представителей. Получите справку 315-1/у, в которой будет указана тяжелая степень - повторно уведомляете СФР и всех остальных, вносите изменения в состав комиссии.

Требуйте от медорганизации оформить правильную справку.

При тяжелом НС (или групповом, или со смертельным исходом) работодатель обязан в течение суток направить извещение:

• в ГИТ;
• в прокуратуру по месту происшествия;
• в соответствующий территориальный орган СФР;
• в исполнительный орган соответствующего субъекта РФ или орган местного самоуправления;
• в соответствующий федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по контролю и надзору в установленной сфере деятельности (если несчастный случай произошел в подведомственной ему организации);
• в территориальное объединение организаций профсоюзов.
  
  Срок "в течение суток" означает календарные сутки. Несмотря на нерабочий день, лучше уведомить ГИТ и другие органы по доступным каналам связи (электронная почта) . Лучше перестраховаться и сделать это как можно скорее.
  
  В ходе расследования НС будут определены обстоятельства ДТП и будет принято окончательное решение о квалификации этого НС.