Приветствую, коллеги. Мне звонят из компании, проводившей у нас СОУТ в 2024г, и говорят, что в связи с изменением с 01.01.2026г классификатора профессий нужно вносить изменения в результаты СОУТ - правы ли они, как думаете? Мы у себя в штатном расписании ничего не меняли, хотя в 2024 мне указали на несоответствие некоторых рабочих мест тогдашнему классификатору.
Ответы (4)
Не нужно
А они бесплатно хотят выполнить изменения? А то больше смахивает на ход для поднятия бабла.