Обучение по охране труда внутри учреждения?

⮑ elenkatprv из категории руководителей и специалистов есть обученные: по общим требованиям ОТ, безопасным методам и приемам работ, первой помощи ( специалист по ОТ, главная медсестра, зам директора по АХЧ)

Нормальный состав. Можно довести состав комиссии до 5 человек, еще обучить 2-х, чтобы если вдруг кто-то будет отсутствовать из тех 3-х членов (отпуск, болезнь, командировка).

Для обучения первой помощи в составе комиссии хотя бы 1 человек, прошедший подготовку как инструктор или преподаватель по обучению по оказанию первой помощи.

Минимально:

Хотя бы одно РМ (стол, стул) и один компьютер/ноутбук на каждые 100 работников. Это может быть угол в кабинете АХЧ или стол в методическом кабинете. Можно иметь папку с распечатанными инструкциями, правилами и презентациями в электронном виде на этом самом компьютере.

Самый простой манекен стоит около 20-30 тысяч рублей. Это сопоставимо с обучением 10-15 работников в УЦ. Он окупится у вас за 2-3 месяца, тем более у вас текучка.

Попробуйте договориться с местным ТЦМК, УЦ или другим медучреждением, где есть манекен, об аренде манекена на 2 дня в месяц. Вы можете обучать по программам Б, СИЗ сами, а на первую помощь и пр. В продолжать отправлять в УЦ (но это опять деньги). Лучше один раз выбить бюджет на покупку своего манекена.

1.Приказ - четное число преподавателей (из числа обученных в УЦ), сразу подготовьте их же и по преподаванию оказанию ППП, там идет удостоверение

2. Приказ о создании комиссии проверки знаний требований ОТ - нечетное количество из числа обученных в УЦ, преподаватели и члены комиссии не должны совпадать.
3. Что касается места для обучения, оно необходимо, поэтому включайте фантазию, как это требование выполнить. Самый простой вариант это как раз стол- стул-компьютер. Отдельного помещения не надо, выделите угол, оформите своими силами (бюджетно, если постараться будет очень даже... В сети масса материалов , которые можно распечатать и использовать как наглядную агитацию) , требование законодательно - одно учебное МЕСТО на 100 человек. Надо убедить руководство, что компьютер решает массу законодательных требований, а именно, он подходит под термин материально-техническая база, учебно-методическая база а также «необходимое оборудование» и информационно-справочные системы. Без этого минимума никуда, я не думаю, что это дешевле, но у меня среди прочего и как замена компьютера, телевизор с чтением флешки. Весь материал есть в виде учебных фильмов. Это минимальный набор кстати может помочь решить вечную проблему СОТа – приобретение манекена для обучения оказанию ППП. Даже не хочу распространяться на эту набившую оскомину тему.
   
   Компьютер самый простой с минимальным набором функций и памяти.
   
   4. Регистрируйтесь на сайте Минтруда, и вносите данные о обученных (это элементарно, надо, что бы кто то хоть раз показал, тот же препод. из УЦ)

Если у вас текучка, и постоянный набор новых сотрудников, вы никуда от варианта обучения внутри организации не уйдете, иначе будете работать на «добавленную стоимость» УЦ.

⮑ elenkatprv у нас тоже бюджетное,автотранспортное,ОПП-в УЦ,считаю,что лучше чем врач ПП никто не обучит!по ОТ,СИЗ всех обучаем своей комиссией.Кабинет,у нас есть комната отдыха водителей,там как в актовом зале,плюс есть доска,проектор,телек,есть гоут,ну при проверке покажем,а так я распечатываю ИОТ,лекции,справочный материал он лежит в данной комнате в доступе.Минтруд,там все просто,регистрируемся,заводим после обучения данные-это не долго,подписываем элподписью,отправляем в реестр.