Согласно п. 5145 ЕТН швею необходимо обеспечивать перчатками для защиты от механических воздействий (истирания). Фактически шить в данных перчатках на швейных машинках невозможно. Есть ли возможность обосновать отказ от выдачи данных перчаток? По результатам ОПР уровень риска повреждения кожных покровов рук установлен как средний.
Upd. СИЗ в приложении 1 ЕТН обязательны к выдаче в полном объеме. Обоснование: Письмо Минтруда от 03.10.2023 № 15-2/ООГ-4553
Ответы (7)
У меня три швеи в штате есть. Так они их иногда одевают, когда глажкой шинелей и т.п. занимаются.
Я поинтересовалась у швей. Перчатки действительно активно используются при работе с тканью и шитье на машине - особенно если ткань грубая и плотная.
Перчатки используются при пошиве постельного белья, стежке и скорняжных работах. Некоторые применяют не хб, а медицинские. Основная проблема - сильно сохнет кожа рук.
Ведь еще функция у швеи есть. А для этого тоже нужны перчатки. "Устранение мелких неполадок в работе обслуживаемых машин".
Вселенские вопросы .. у каждого свои. Вот один из моих , накой выдавать персональному водителю весь описанный в 767 перечень?
Второй , коли уж о водителях, кто нибудь пытался выдать им все необходимые дерматологические СИЗ ? Как вам такой каламбур сначала для выбора, потом для поставщика, потом головная боль для кладовщика, а ведь этих водителей всего то около 20 человек, и весь комплектик всего то на месяц. а через месяц опять по новой.
Понимаю автора, сама работаю в швейном производстве. В моем случае выдача перчаток вообще не объективна: во-первых: сами работники машину не осматривают и ничего не чинят, у нас в штате для этого есть механики, во-вторых: опять же в точки зрения ОПР и НС, увеличатся случаи получения травм, в-третьих: политика руководства, как только руководитель слышит жалобы от швей, охрана труда получает по шапке, например: в фартуках или халатах им жарко, подавайте им другую одежду, в перчатках им не удобно, они их даже не наденут и т.д. Как итог: охрана труда - "разорители бизнеса", а руководство пляшет под дудку работника.