Может ли работник быть не обученным по охране труда по ППРФ 2464?

⮑ Александр , здравствуйте.

Если выполнены требования п.54 ППРФ 2464, то можете освободить.

Несмотря на освобождение от программ по охране труда, такого работника можно обучить оказанию первой помощи пострадавшим.

Обучение по оказанию первой помощи пострадавшим проводится в отношении следующих категорий работников:

а)работники, на которых приказом работодателя возложены обязанности по проведению инструктажа по охране труда, включающего вопросы оказания первой помощи пострадавшим, до допуска их к проведению указанного инструктажа по охране труда;

б)работники рабочих профессий;

в)лица, обязанные оказывать первую помощь пострадавшим в соответствии с требованиями нормативных правовых актов;

г)работники, к трудовым функциям которых отнесено управление автотранспортным средством;

д)работники, к компетенциям которых нормативными правовыми актами по охране труда предъявляются требования уметь оказывать первую помощь пострадавшим;

е)председатель (заместители председателя) и члены комиссий по проверке знания требований охраны труда по вопросам оказания первой помощи пострадавшим, лица, проводящие обучение по оказанию первой помощи пострадавшим, специалисты по охране труда, а также члены комитетов (комиссий) по охране труда;

ж)иные работники по решению работодателя.

Необученным быть не может: Освободите по п.54 Правил-2464. Останется только вводный инструктаж по ОТ. По пп. а) п.4 Правил Вводный инструктаж по охране труда тоже обучение.