В личном кабинете по охране труда появилась вкладка Контроль. Вылезли нарушения в номерах рабочих мест с 2016 года. Выложили инструкцию как это исправлять что бы сделать номера уникальные. Организация большая. Спецоценку делили на пять лет что бы и из СФР возмещать. И каждый год раньше организация которая проводила спецоценку начинала с 1,2,3....
И теперь выдает что ...у вас под номером 1 столько то мест. Под номером 2.... И так далее.
Ну хорошо как вносить изменения ясно. А что делать с декларациями поданными на эти места. Если здесь будут в отчётах другие места, а в декларациях прежние то получается декларации не действительны. Кто сталкивался, как решили вопрос?
Ответы (4)
Реутова Юлия
Команда SpecHelp
Команда SpecHelp9 месяцев назад· #2
Из опыта, лучше все изменения сразу одним протоколом вносить, иначе нарушения начинают расти в геометрической прогрессии))
Добрый день, я сделала пока один протокол "на пробу". У меня один и тот же номер повторяется в четырех Отчетах. Сделала протокол с изменением в трех Отчетах номеров РМ, подписала, отправила, но в ПНЗ (признаки нарушения законодательства) при выгрузке снова фигурирует этот номер РМ. Кто-то сталкивался с такой ситуацией? Как решить данную проблему?
Не торопитесь менять номера. Возможность есть, но ситуация не однозначная, в годовом отчете статистическом ЕФС-1 (приказ от 17 ноября 2025 г. N 1462) вы уже привязали конкретные №карт (номер рабочего места) к конкретной профессии и к конкретным ФИО ( работникам). А это деньги предприятия. Как это править потом. А у многих льготное пенсионное обеспечение.