← Все вопросы/Охрана труда
РешеноОхрана труда#спецодежда, спецобувь и СИЗ

Как правильно обеспечить уборщика территории обувью?

ПочтиСОТ
Опубликовано 9 месяцев назад

У нас бюджетная организация, денег и так не допросишься на СИЗ, а тут еще возник вопрос. Должность - уборщик территории, обувь специальная выдается на 1 год. А это какая летняя или зимняя? Если летняя, то как зимой чистить снег? Или нужно покупать 2 пары обуви (летнюю и зимнюю), то тогда получается ботинки зимние с защитными свойствами за 6-8 тыс. рублей нужно покупать каждый год?

Изображение защищеноВойдите через SpecID для просмотраВойти через SpecID

В этом обсуждении есть проверенное решение

Ответы (4)

Проверенное решение
+5 баллов баунти ★
Майя Глебова
Майя ГлебоваЭксперт✓ Эксперт решения
9 месяцев назад· #4

⮑ ПочтиСОТ , добрый день.

Зимнюю обувь выдают с наступлением соответствующего периода года, а с его окончанием сдаются работодателю для хранения до следующего сезона.

Расчет продолжительности нормативного срока эксплуатации исчисляется с момента выдачи специальной одежды работнику и может не включить время хранения специальной одежды, отпуска работника и период временной нетрудоспособности работника, но не должен превышать 2,5 года. (п.50 766н).

Поэтому, зимнюю обувь каждый год покупать не нужно.

snowbaal
9 месяцев назад· #2

На лето летняя обувь, на зиму зимняя. На лето - летний вариант СИЗ, на зиму теплый, зимний комплект.

Olka
OlkaЭксперт
9 месяцев назад· #3

Вредный совет в условиях минимального бюджета: выдавать в один год зимнюю обувь, в другой демисезонную, начинать с зимней. Если обувь будет закупаться приемлемого качества, то она за год не вынашивается и работник будет нормально обеспечен.

Oksana
OksanaЭксперт
9 месяцев назад· #5

⮑ ПочтиСОТ обувь специальная выдается на 1 год. А это какая летняя или зимняя?

Это "летняя". Зимние СИЗ - все выдаются на основании ОПР, если идентифицирован фактор - пониженная температура воздуха рабочей зоны, в т.ч. связанная с климатом

Ваш ответ
Войдите через единый профиль SpecID, чтобы помочь коллеге и получить баллы рейтинга.