Работников УЦ обучать дважды по ОТ - через ЕИСОТ и без? 2 записи в Реестре?

Question

Добрый день!Работаю в Учебном центре, в штате есть специалисты по обучению. Они проходят проверку знания на сайте Минтруда по категории КТ4 Руководители и преподаватели организации или ИП, оказывающих услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, которые принимают участие в работе комиссий по проверке знания требований охраны труда работников (п.78 ПП№ 2464).Вопрос) а теперь другая сторона медали. Работодатель должен обучить своего сотрудника по охране труда, провести проверку знания либо у себя в комиссии, либо в УЦ, Надо дублировать обученность и вносить в Реестр две записи на такого специалиста? Одна запись с прохождением тестирования на Минтруда по КТ4, вторая запись просто наличие обученности по ОТ. Или достаточно одной записи по кт4?)

lugg22 · Answer

⮑ Александра Достаточно одной записи. Они у вас приняты по ТД. Вы их обучаете по охране труда как работодатель, но проверку знаний они проходят через Минтруд. Это по аналогии с СОТ в организации.,

HE_COT · Answer

Здравствуйте.Преподавателям и членам комиссии УЦ остаточно пройти проверку знаний в системе ЕИСОТ.Но, проверка в ЕИСОТ проводится после организации обучения в Вашем УЦ, а это оформляется внутренним приказом и отмечается в табеле учёта рабочего времени (если Вы такой ведёте) с поправкой на то что они не могут одновременно обучать друг друга (должна быть очерёдность).

Работников УЦ обучать дважды по ОТ - через ЕИСОТ и без? 2 записи в Реестре?

Ответы (2)