Как правильно провести СОУТ?

Question

Коллеги подскажите, ситуация такая: есть два промышленных объекта А и Б. На объекте А имеется оборудование на котором работает работник согласно штатного расписания например слесарь, а на объекте Б имеется такое же оборудование, но штатным расписанием не предусмотрена должность слесарь. Приказом по предприятию на работника например выполняющего работу по профессии машинист возложен дополнительный объем за доплату и он выполняет работу слесаря на объекте Б. При проведении СОУТ на рабочем месте машиниста необходимо производить замеры у оборудования при выполнении работ слесаря или это как-то необходимо отразить и провести отдельно? В квалификационной инструкции эти обязанности у машиниста отсутствуют.

1234 · Answer

⮑ Евгений Евгеньев Как оформлено совмещение? В принципе, Вы можете делать как хотите, как Вам удобно. Но, вы должны будете ответить на вопросы в "случае чего":

1) проведена ли СОУТ на данном рабочем месте, ознакомлен ли работник с которым произошел НС

2) Кто виноват в НС, учитывая в том числе квалификацию работника

Sergey · Answer

⮑ Евгений Евгеньев Здравствуйте, обязанности при работе на оборудовании должны быть официально возложены, только тогда СОУТ проводится без проблем, как и все остальные мероприятия по ОТ.

Майя Глебова · Answer

⮑ Евгений Евгеньев , добрый день.Проводите СОУТ на рабочем месте "Машинист" с указанием оборудования, инструмента, сырья и материалов, которые использует в работе работник на данном Р.М.Разделить на СОУТ на два р.м. "Машинист" и "Слесарь" не получится. т.к. в штатном расписании отсутствует р.м. "Слесарь".

Как правильно провести СОУТ?

Ответы (3)