Добрый день! Два человека которые обучают ПП ушли в долгий отпуск, думаем над тем чтобы обучить еще одного человека по ПП, и выбор пал на заместителя председателя комиссии по проверке знаний ПП. Можно ли его обучить на инструктора, и как это документально закрепить?
Ответы (5)
Обучение работников по оказанию первой помощи пострадавшим проводится организацией или индивидуальным предпринимателем, оказывающими услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, или работодателями с привлечением работников или иных специалистов, имеющих подготовку по оказанию первой помощи в объеме не менее 8 часов и в соответствии с примерными перечнями тем, предусмотренными приложением N 2, и прошедших подготовку по программам дополнительного профессионального образования повышения квалификации по подготовке преподавателей, обучающих приемам оказания первой помощи.
Выполняете данное требование. Вносите изменения в приказ (если был) по организации обучения по ОТ, обучаете и проводите проверку знания своими силами. Я также обучена по всем программам, в т.ч. и на преподавателя по ОПП, и состою в комиссии по проверке знания
обучить можно кого угодно ))) Хотите документально - оформляйте приказ о направлении на обучение. В связи с тем-то... и в соответствие с требованием постановления 2464 пункты такие-то... направить на обучение (повышение квалификации) по курсу "Преподавание по оказанию первой помощи пострадавшим" в объеме 40 (ну или 72 часа)
Будет вполне нормально, если заместителя председателя комиссии по проверке знаний оказания первой помощи обучить преподаванию оказания первой помощи и который будет привлекаться к проведению соответствующих занятий. НПА это не запрещают.
конечно можно. Направляете приказом на обучение. По окончании обучения оформляете приказ о том, что он является преподавателем по курсу ПП. разрабатываете соответствующую программу обучения. организовываете обучение для своих работников.