← Все вопросы/Охрана труда
Охрана труда#работа с подрядными организациями

Вводный инструктаж для подрядчика?

HS
Опубликовано 3 сент. 2025 г.

Подскажите, пожалуйста. обязательно ли заводить два отдельных журнала вводного инструктажа по охране труда для своих сотрудников и подрядчика?

Программа вводного инструктажа одинаковая и для наших и для подрядчика.

Если один, не является ошибкой и как в этом журнале обозначить, что другая организация?

Ответы (6)

Юрий
3 сент. 2025 г.· #2

Допускается проводить в одном. Профессия (должность) работника и наименование подразделения, в котором будет осуществлять трудовую деятельность работник, прошедший вводный инструктаж по охране труда.

Майя Глебова
3 сент. 2025 г.· #3
Oksana
OksanaЭксперт
3 сент. 2025 г.· #4

Можно завести отдельный журнал, можно вести в общем журнале. Как сами для себя определите. И отдельную программу инструктажа для сторонних организаций

Пример:

programma-vvodnogo-instruktaza-dlya-storonnix-organizacii.docx
2MB
Сергей Пронин
3 сент. 2025 г.· #5

⮑ HSE Если один, не является ошибкой и как в этом журнале обозначить, что другая организация?

В графе подразделение, пишите ООО"НАУТИЛУС", но по мне удобнее разделить.

DSP
DSPЭксперт
3 сент. 2025 г.· #6

⮑ HSE необязательно. Но многим так удобнее - иметь журнал регистрации вводного инструктажа по охране труда для подрядных организаций. Это не запрещено )))

Владимир Беликов
3 сент. 2025 г.· #7

Согласно пункту 88 Правил - 2464, порядок регистрации проведённых инструктажей и форму их документирования определяет работодатель....Так что вводный инструктаж по охране труда вполне можно отразить в журнале учёта проведения инструктажей Вашей организации . А если это отмечено в Вашем ЛНА, например в Положении о СУОТ в соответствующем разделе или в Положении об организации обучения ОТ, то это ваще будет отлично.

Ваш ответ
Войдите через единый профиль SpecID, чтобы помочь коллеге и получить баллы рейтинга.