← Все вопросы/Охрана труда
Охрана труда#другое

передвижной мобильный пункт (медицина). Какие требования по охране труда?

Опубликовано 3 сент. 2025 г.

Друзья, подскажите. У нас скоро начинает работать мобильный (передвижной) пункт мед освидетельствования на состояние опьянения. Какие предъявляются требования по охране труда. Режим работы-еженедельно по выходным 12 час рабочий день (примерно, не знаю пока с обедом и ночью будут или нет). СОУТ проводить?

Ответы (3)

Реутова ЮлияКоманда SpecHelpКоманда SpecHelp
3 сент. 2025 г.· #2

⮑ Наталья Здравствуйте!

Если требования по отношению к работникам этого пункта, но никаких особенностей нет, СОУТ придётся проводить, это их рабочее место.

Тут больше даже не ОТ, а гигиена труда: обеспечить теплом, туалетом, место для питания и пр.

ПА
3 сент. 2025 г.· #3

У меня такой без сотрудников стоит, врач дистанционно делает заключения. Работник пришёл, под камерой давление температуру померил, на алкоголь дыхнул и этикетку принтер с допуском от врача распечатал для вклеивание в путевой.

Есть требования к помещению (температура, влажность и освещенность). Если параметры датчик не выдает, то медосмотр не пройти.

3 сент. 2025 г.· #4

я даже не заморачиваюсь (у нас передвижной пункт вакцинации), у нас своя неотложка, они на вакцинации и ездят,рабочее место как было- фельдшер, так и осталось. Это же временное явление. Надо понять у вас это постоянный пункт? там стол-стул условно и штатная должность отдельная?

Ваш ответ
Войдите через единый профиль SpecID, чтобы помочь коллеге и получить баллы рейтинга.