Здравствуйте. У нас организация вводит новые должности такие как: опаратор насосно-смесительного узла ГНБ, оператор локатора ГНБ, оператор буровой установки и установки ГНБ. С таким ещё не сталкивалась, простые должности были как монтажники. СОУТ ещё не проводилась, только вводят, надо на предварительный медосмотр отправить. Какие пункты можно для начала. Кроме как шума и обслуживание п9 электроустановок. Ещё пункт 12 - обслуживание под избыточным давлением для оператора насосно смесительного узла. Какие ваши мысли?
Ответы (3)
Попробуйте связаться с экспертной конторой по соут, возможно у них есть опыт по данным рм.
По мне дак, п.12 , п 9. не совсем для гнб, думаю хватит 5.1, 4.4., ( п.24 -если водоканал).
Как-то была рекомендация экспертов Роструда, что "....Если спецоценка условий труда не проводилась и в приказе №29н нет пунктов, по которым нужно проводить медосмотры для новых должностей, работодатель может внести должности в списки подлежащих медосмотрам на основании анализа трудовой функции, видов выполняемых работ, применяемого оборудования, материалов и веществ....При этом рекомендуется учитывать, что лучше направить сотрудников на большее количество пунктов медосмотра, чем что-то не учесть. Лишнее можно будет исключить после проведения СОУТ и редактирования списков для медосмотров".....