← Все вопросы/Охрана труда
Охрана труда#несчастные случаи

Как расследовать НС, если стало хуже спустя 10 дней?

AN
Опубликовано 2 апр. 2025 г.

Коллеги, доброго дня. Подскажите пожалуйста как быть 20.03.2025 при выполнении устной просьбы одного из замов, при осмотре закрепления экрана на стене, произошло падение этого экрана на рабочего, который в результате упал с лестницы. От вызова скорой помощи, предложенной начальником, отказался, ссылаясь на нормальное самочувствие. После этого без посторонней помощи покинул рабочее место. В этот же день, самостоятельно посетил врача, который диагностировал трещину в кости ноги и легкое сотрясение мозга.

Вчера 31.03.2025 поступила информация о госпитализации рабочего.

Ответы (7)

OlkaЭксперт
2 апр. 2025 г.· #2

Расследовать будете по заявлению работника. Сейчас, предварительно, можете собрать объяснение от причастных работников по горячим следам. Фактически, это травма на производстве.

2 апр. 2025 г.· #3

⮑ AndreiF

Если работник напишет заявление о том что бы расследовали НС, то нужно расследовать.

А так, упал жалоб не было, вышел с территории сам а не на скорой, откуда вы знаете куда он пошел после работы?

Обратился в МУ, после рабочего дня. Тут много зависит от настроя рабочего))

DSPЭксперт
2 апр. 2025 г.· #4

⮑ AndreiF ну, начнем с того, что всё-таки 2025 ))) А по расследованию - оно вообще может не состояться если работник в травмпункте не выдал тайну трещины и сотрясения. Если же он всё-таки рассказал всё как было - придется расследовать по заявлению со всеми объяснительными и показаниями свидетелей, в т.ч. того самого зама, по устной просьбе которого всё и началось.

SergeyЭксперт
2 апр. 2025 г.· #5

⮑ AndreiF Вчера 31.03.2024 поступила информация о госпитализации рабочего.

Здравствуйте, вы с рабочим связь держите? Узнайте конкретно, что рассказал рабочий при посещении медучреждения, будет ли он писать заявление на расследование НС, соберите всю информацию у очевидцев, опишите место НС, чтобы потом по прошествии времени быть готовым к расследованию, а не вспоминать и гадать.

..
2 апр. 2025 г.· #6

А когда вы узнали что есть травма ноги, не возникло маааааааааааленького такого желания, сразу начать действовать? Или он тогда вам не сообщил об этом?

2 апр. 2025 г.· #7

⮑ AndreiF А где рабочий был эти 10 дней? Дома? При первичном обращении к врачу ему открыли больничный? Если открыли, я бы съездил пообщаться неофициально с врачом, к которому обращался рабочий. Или его просто отправили в отгул/без содержания? Вопросов больше, чем ответов.

cЭксперт
2 апр. 2025 г.· #8

⮑ AndreiF Странный конечно случай. Что было с работником в период между 20.03 и 31.03? Он находился на больничном? Если, да , то с каким кодом больничный?

Оказалось сломано 4 ребра и разрыв селезенки

Если бы он получил такие травмы при падении с лестницы 20.03., то во первых при обращении в травмпункт этот факт был бы зафиксирован врачом, а во вторых с разрывом селезёнки он бы 10 дней не протянул.

Селезёнка наполнена кровью , и при разрыве открывается кровотечение. Он бы уже на второй день загнулся.

явно он куда то "встрял" между 20.03 и 31.03.

Выясните когда был открыт больничный лист.

От этого и пляшите!

Ваш ответ
Войдите через единый профиль SpecID, чтобы помочь коллеге и получить баллы рейтинга.