Здравствуйте! Человек, имеющий специальность " специалист по охране труда" может ли быть контролёром в ОТК или иным членом ОТК? Не действующий в данной организации как специалист по ОТ.
Ответы (6)
Если считаете, что квалификации СОТ достаточно для выполнения работы по новой должности, то запрета нет.
Нормативные правовые акты, которые устанавливают обязательные требования к квалификации, необходимой работникам для выполнения трудовых функций по должности "Контролер ОТК" отсутствуют.
В профстандарте должность указана как «Специалист по техническому контролю качества продукции». Правда, так как контролер ОТК не входит в льготные списки № 1 и № 2, работодатель может не менять название должности. Но обязательным является требование к наличию высшего образования, это указано в статье 195.3 ТК РФ........ Функции по охране труда может выполнять любой сотрудник организации, например, кадровик или бухгалтер. Если в штатном расписании нет должности специалиста по охране труда, поручить эту работу сотруднику можно только в порядке внутреннего совместительства (совмещения) должностей. Несмотря на то, что такая форма дополнительной работы подразумевает наличие вакантной должности, этот случай у кадровиков является исключением. Ну и про обучение в УЦ по соответствующим программам забывать не надо.
Я вообще руководитель участка складской логистики. Должностную почитаешь - СОТ. В управлении логистики нет ставки СОТа, а СОТ нужен, поскольку СОТы аппарата управления и объектов не хотят сопровождать управление логистики - выкручиваемся как можем.))) Государство в государстве.))) Так и живем.