Добрый день!
В обсуждениях о новом приказе МЗ № 220 прочитала, что необходимо обновить программу обучения по ОПП. А зачем? Все состояния, которые прописаны в новом приказе уже были включены в обучение ранее. Обновить материал по обучению в плане алгоритма оказания первой помощи, раздел ИОТ по оказанию первой помощи, это понятно. Подскажите, может чего не понимаю.
Минтруд так решил.... Они считают, программа обучения работников оказанию первой помощи пострадавшим должна учитывать новый порядок оказания..... Пунктом 36 Правил обучения установлено, что актуализация программы обучения работников оказанию первой помощи пострадавшим осуществляется в случаях, указанных в пп. 50 и 51 Правил. В п. 50 Правил поименован, в частности, случай вступления в силу нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда..... Тем более изменения есть...
Посмотрите файл от Светланы Подберезиной, выделено в каких темах надо вносить изменения
во первых, к тем состояниям, указанным в вашей программе добавились ещё. Во-вторых, впервые нормативно введен в действие Порядок оказания ПП. В третьих, ваша программа в связи с добавлением материала, либо расширяется, либо в каком-то месте должна ужаться. И этот минимум,почему надо проработать ПРОГРАММУ. А ещё есть изменения в самом лекционном материале, раздатке, проверочном материале и прочая. Сам препод должен четко понимать суть произошедших изменений и мочь их донести до обучаемых работников. Спасибо местной (территориальной) ЦМК, они давно стали давать работу с АНД, а также допом давали материал по тем состояниям, которые ввели. И при всем моем понимании мне надо порой хорошенько "продумать" занятие. Дляпары-тройки 8 ч хватит. А если больше? Впритык хватает на итоговую ситуационку. Всё-таки обучать ПП оптимально от 16 часов. 8 ч можно давать допом курс для оказания ПП при специфических видах деятельности. Вы конечно вправе ничего не менять. Но это как ПДД изменили, а у вас билеты с вопросами про езду на тройках и дидижансах. Хотя тоже - дорожное движение. Ничего нового...
Я так понимаю, что это касается тех, кто обучает сотрудников.
У нас обучение по ОПП проходит в УЦ, поэтому я никакие программы обучения не обновляла.
Уже нет времени объяснять)).
