С 1 марта 2025 года статья 37 ФЗ№69 дополняется новой частью: Лицо, ответственное за эксплуатацию здания или сооружения, обязано назначить ответственное за обеспечение пожарной безопасности таких здания или сооружения лицо, соответствующее квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, утверждаемых в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации, и (или) профессиональным стандартам (при наличии).
Означает ли это, что назначать можно будет только либо главного инженера ((согласно квалификационному справочнику должностей руководителей, специалистов и других служащих (утв. Постановлением Минтруда России от 21.08.1998 N 37)), либо специалиста по пожарной профилактике/ответственного за пожарную безопасность/специалиста по пожарной безопасности (согласно Приказа Минтруда России от 11.10.2021 N 696н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист по пожарной профилактике")? И назначить допустим начальника цеха ответственным за ПБ уже нельзя будет?
Тут больше хотел наверное в разрезе трудового права обсудить, в плане того, что такое "соответствовать квалификационным требованиям"? Это только требования к образованию и опыту? Или, в том числе к необходимым умениям, знаниям, ну и самое главное к наименованию должности?
Ответы (4)
Разъяснения, письма от МЧС ждать.
Это, я так понимаю, не одно дополнение будет?
Ну как я понимаю, не претендуя на истину:
Данная формулировка ужесточает требования к квалификации ответственных лиц.
Причем 370-ФЗ вносит эти требования не только в 37 статью и не только к ответственным за здание. Так же в 24 статью 69-ФЗ "Деятельность в области пожарной безопасности".
То есть, не достаточно будет просто повышения квалификации. Нужно полное соответствие профстандарту "специалист противопожарной профилактики".
Соответственно можно назначить начальника цеха при условии, что это прописано в его должностных инструкциях, причем не только в обязанностях, но и требования к образованию. Ну и профпереподготовка по данному направлению.
Недавно пытался понять данные изменения с точки зрения начальника службы ПБ и начальника отдела кадров (был и тем и тем). Нашел МЧСовскую объясниловку.
otv-pb-v-2025-godu.doc
40kB
это о том, что опытного работягу с 9-ю классами или работника с дипломом менеджера или юриста всея всего нельзя поставить руководить промышленным предприятием (цехом, участком и т.д.). Что очень часто наблюдаемо в жизни. Образно. Но встречал в руководстве управления предприятия (ОПО) данных деятелей. И что с ними делать? Теперь будут два пути - сделать так, чтобы соответствовал требованиям, либо пошел вон. Это как в медучреждения поставить руководить заслуженного работника и бывшего директора ЖКХ.