Добрый день, подскажите, пожалуйста, УЦ предлагает такую услугу, как повышение квалификации работников организации, осуществляющих погрузочно-разгрузочные работы и размещение грузов.
Это обязательное обучение? На какой нормативно-правовой акт можно сослаться о необходимости повышения квалификации? Какая периодичность такого обучения? Заранее спасибо!
Ответы (6)
Дело добровольное, если в ЛНА не прописана необходимость периодического повышения квалификации для работников рабочих профессий.
Развод на бабки чистой воды.)))
УЦ в очередной раз пытается развести на обучение. Обучение нужно, если:
1) Работники выполняют работы на высоте более 1,8 м;
2) Работники управляют электроштабелерами;
3) Работники управляют электропогрузчиками;
4) Работники управляют дизельными погрузчиками.
Но это все разные обучения, которые регулируются разными НПА.
Обучение в УЦ по сути, это изучение правил по ОТ при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов (приказ № 753н). Теоретически правила можно выучить (ответственному) и без УЦ, но в таком случае не будет подтверждения о том, что он обучался и знает (должен знать) правила выполнения работ.
Пример, это обучение по программе "Безопасная эксплуатация складского оборудования, стеллажей". Там предполагается изучение только ГОСТов.
Самое главное, как правило (плохое), это то, что не проводится практическое обучение.
Обучение всё же проводить нужно в УЦ, но повышение квалификации не требуется.