Добрый вечер всем! Может кто-то из здесь с присутствующих работает СОТом в бюджетном медицинском учреждении? И может подсказать по каким программам нужно обязательно обучать персонал??? И где как это лучше организовать, в УЦ или же в учреждении? За помощь буду очень благодарна!!!
Ответы (2)
Здравствуйте! Здесь не важно, бюджетная организация или частная, 2464 един для всех.
по каким программам нужно обязательно обучать персонал???
Персонал разный, даже в мед учреждении это не только врачи.
Вам нужно составить документ, в которым Вы распределите работников:
- кому нужен инструктаж, а кого можно освободить
- кто попадает под стажировку (п.26), а отсюда вытекает перечень работ повышенной опасности
- кого учить первой помощи (п.33)
- кого учить пользованию СИЗ (п.38)
- каких работников обучать, а каких освобождать от обучения по ОТ (п.53-54)
Во всём этом Вам облегчит жизнь большая статья Организация и проведение обучения требованиям охраны труда у работодателя (Детальный разбор)
И где как это лучше организовать, в УЦ или же в учреждении?
Всё зависит от количества работников и выделяемых средств. Насколько большая больница? Вам дадут средства на то, чтобы отправлять всех в УЦ? Если да, то это сильно облегчит Вам жизнь.
Если нет, то самим учить выгодно при большом количестве или при малом без первой помощи, т.к. многим компаниям не выгодно покупать тренажёры.
Постановление 2464 одно для всех. Бюджет, частная организация - разницы нет. Можете организовать обучение и у себя, но некоторые категории всё таки должны проходить обучение в УЦ,
Выше Юля Вам подробно расписала. Могу поделиться некоторыми материалами по обучению в мед. организации. Правда разрабатывала ещё в 22г. когда только вступил в силу 2464.