Может ли руководитель проводить первичный инструктаж в двух подразделениях?

⮑ Екатерина Здравствуйте, первичный инструктаж проводит непосредственный руководитель, но если Вы приказом назначите, то вполне возможно. Журналы заведите разные на подразделения, чтобы не потерять, когда будут передавать один журнал из одного подразделения в другое.

⮑ Екатерина , здравствуйте.

По Пост. 2464 п.22. Инструктаж по охране труда на рабочем месте проводится непосредственным руководителем работника.

Т.е.кто у работников непосредственный руководитель, тот и проводит инструктаж на рабочем месте (первичный, повторный).

Журнал на каждое подразделение свой, или на каждого работника карточка учета или листы учета инструктажей. (на форуме были темы с обсуждениями по учету инструктажей).

А у Вас основное производство и вспомогательное - без руководителей подразделений, т.е подчиняются напрямую зам.директору и гл.инженеру? Если рук-лей подразделений нет, то по функционалу правильно будет разделить - основное за зам.директора, вспомогательное - за гл. инженером (у нас так и было), журналы отдельно.

Если есть подразделения еще внутри производств, то правильно, если инструктажи проводят руководители подразделений.

А руководителей подразделений, старших каких-нибудь, разве нет? По закону первичный инструктаж на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой инструктажи проводит непосредственный руководитель (производитель) работ (мастер, прораб и так далее). При этом руководители сами в установленном порядке проходят обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в обучающих центрах.... Как сказал известный Марк Туллий Цицерон: "Dura lex sed lex", которое переводится как «Закон суров, но он закон» .....