[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-6768":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":14,"lastReply":14,"category":15,"tags":16,"isFeatured":18,"isSticky":18,"isLocked":18,"isResolved":18,"bestAnswerPostId":13,"canSticky":18,"canLock":18,"commentsCount":19,"views":20,"subscribersCount":21,"isSubscribed":18,"userVote":22,"votesCount":22,"bodyHtml":23,"rawContent":24,"answers":25},6768,27855,"Можно освободить от инструктажа на РМ офисников выезжающих в командировки?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"1805","27053197803992504643","IrinaZ18","IR","#6D28D9",null,"20 апр. 2023 г.","Охрана труда",[15,17],"инструктажи",false,2,317,3,0,"\u003Cp>Провели оценку профрисков, у многих офисников есть риски \"опасности транспорта\" (могут попасть в ДТП в связи с частым направлением в командировки (пользуются общественным транспортом (скорее всего ездят и на личном), ходят по городу, много летают на самолетах, ездят на поездах и т.д.). Риск приемлемый (не высокий). Класс СОУТ - 2.\u003Cbr>\u003Cbr>Можно таких работников освободить от первичного и повторного инструктажей?\u003C\u002Fp>","Провели оценку профрисков, у многих офисников есть риски \"опасности транспорта\" (могут попасть в ДТП в связи с частым направлением в командировки (пользуются общественным транспортом (скорее всего ездят и на личном), ходят по городу, много летают на самолетах, ездят на поездах и т.д.). Риск приемлемый (не высокий). Класс СОУТ - 2.\n\nМожно таких работников освободить от первичного и повторного инструктажей?",[26,70],{"id":27,"number":19,"author":28,"date":14,"isSolution":18,"text":40,"rawContent":41,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":42,"reactionUsers":43,"reactedEmoji":13,"comments":44,"isCommentsOpen":18},27857,{"id":29,"username":30,"name":31,"initials":32,"color":33,"avatarUrl":34,"groupBadge":35},"2728","glebova","Майя Глебова","МГ","#B45309","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FOWnNjmtWEoGSSLkS.png",{"id":36,"name":37,"icon":38,"color":39},5,"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fprofile\u002FIrina%2C%20%D0%B4%D0%BE%D0%B1%D1%80%D1%8B%D0%B9%20%D0%B4%D0%B5%D0%BD%D1%8C.\" class=\"UserMention user-mention-tag\" data-username=\"Irina, добрый день.\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">@Irina, добрый день.\u003C\u002Fa>\u003Cbr>\u003Cbr>Я бы не освобождала. Ваши сотрудники не только в офисе трудятся.\u003Cbr>\u003Cbr>причин вижу 2.\u003C\u002Fp>\u003Col style=\"list-style-type:decimal\">\u003Cli>Согласно Пост.2464 п.13 Допускается освобождение отдельных категорий работников от прохождения первичного инструктажа по охране труда в случае, если их трудовая деятельность связана с опасностью, источниками которой являются персональные электронно-вычислительные машины (персональные компьютеры), аппараты копировально-множительной техники настольного типа, единичные стационарные копировально-множительные аппараты, используемые периодически для нужд самой организации, иная офисная организационная техника, а также бытовая техника, не используемая в технологическом процессе производства, и при этом другие источники опасности отсутствуют, а условия труда по результатам проведения специальной оценки условий труда являются оптимальными или допустимыми. \u003C\u002Fli>\u003Cli>ТК РФ ст.227 Расследование НС \"...при следовании к месту служебной командировки и обратно, во время служебных поездок на общественном или служебном транспорте, а также при следовании по распоряжению работодателя (его представителя) к месту выполнения работы (поручения) и обратно, в том числе пешком;...\"\u003C\u002Fli>\u003C\u002Fol>","@\"Irina, добрый день.\n\nЯ бы не освобождала. Ваши сотрудники не только в офисе трудятся.\n\nпричин вижу 2.\nСогласно Пост.2464 п.13 Допускается освобождение отдельных категорий работников от прохождения первичного инструктажа по охране труда в случае, если их трудовая деятельность связана с опасностью, источниками которой являются персональные электронно-вычислительные машины (персональные компьютеры), аппараты копировально-множительной техники настольного типа, единичные стационарные копировально-множительные аппараты, используемые периодически для нужд самой организации, иная офисная организационная техника, а также бытовая техника, не используемая в технологическом процессе производства, и при этом другие источники опасности отсутствуют, а условия труда по результатам проведения специальной оценки условий труда являются оптимальными или допустимыми. \nТК РФ ст.227 Расследование НС \"...при следовании к месту служебной командировки и обратно, во время служебных поездок на общественном или служебном транспорте, а также при следовании по распоряжению работодателя (его представителя) к месту выполнения работы (поручения) и обратно, в том числе пешком;...\"",{},{},[45,51,58,64],{"id":46,"parentId":13,"author":47,"date":14,"text":48,"rawContent":49,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":22,"userVote":22,"reactions":50,"reactedEmoji":13},8457,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"\u003Cp>Майя, спасибо! \u003Cbr>\u003Cbr>Все хотелось упростить, но закрадывалось  в голову НО !\u003C\u002Fp>","Майя, спасибо! \nВсе хотелось упростить, но закрадывалось  в голову НО !",{},{"id":52,"parentId":13,"author":53,"date":14,"text":55,"rawContent":56,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":22,"userVote":22,"reactions":57,"reactedEmoji":13},8458,{"id":29,"username":30,"name":31,"initials":32,"color":33,"avatarUrl":34,"groupBadge":54},{"id":36,"name":37,"icon":38,"color":39},"\u003Cp>Ирина, я не стала никого освобождать. Т.к. наши офисники могут и в цех выйти, поздороваться. не сидится им на одном месте.\u003C\u002Fp>","Ирина, я не стала никого освобождать. Т.к. наши офисники могут и в цех выйти, поздороваться. не сидится им на одном месте.",{},{"id":59,"parentId":13,"author":60,"date":14,"text":61,"rawContent":62,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":22,"userVote":22,"reactions":63,"reactedEmoji":13},8478,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"\u003Cp>Мария, еще поделитесь опытом - освобождаете от инструктажа руководителей отделов этих самых офисников (руководители тоже ездят в командировки, но проходят обучение в УЦ) ? Ну такая же ситуация как и с 1\u002F29...\u003Cbr>\u003Cbr>Или четко - если проходит обучение, то инструктаж может не проходить?\u003C\u002Fp>","Мария, еще поделитесь опытом - освобождаете от инструктажа руководителей отделов этих самых офисников (руководители тоже ездят в командировки, но проходят обучение в УЦ) ? Ну такая же ситуация как и с 1\u002F29...\nИли четко - если проходит обучение, то инструктаж может не проходить?",{},{"id":65,"parentId":13,"author":66,"date":14,"text":67,"rawContent":68,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":22,"userVote":22,"reactions":69,"reactedEmoji":13},8480,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"\u003Cp>Майя, (извиняюсь ) исправил гаджет имя )))\u003C\u002Fp>","Майя, (извиняюсь ) исправил гаджет имя )))",{},{"id":71,"number":21,"author":72,"date":14,"isSolution":18,"text":80,"rawContent":81,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":82,"reactionUsers":83,"reactedEmoji":13,"comments":84,"isCommentsOpen":18},27875,{"id":73,"username":74,"name":75,"initials":76,"color":77,"avatarUrl":78,"groupBadge":79},"1192","olka","Olka","OL","#1D4ED8","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002F3vgfKuwEmClvH9uj.png",{"id":36,"name":37,"icon":38,"color":39},"\u003Cp>Поддерживаю коллегу, у меня в реестре тоже есть такие риски и все, кто с ними связан проходят инструктаж повторный и целевой перед выездом в командировку.\u003C\u002Fp>","Поддерживаю коллегу, у меня в реестре тоже есть такие риски и все, кто с ними связан проходят инструктаж повторный и целевой перед выездом в командировку.",{},{},[85,91,97,105],{"id":86,"parentId":13,"author":87,"date":14,"text":88,"rawContent":89,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":22,"userVote":22,"reactions":90,"reactedEmoji":13},8475,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"\u003Cp>Оля, спасибо!\u003Cbr>\u003Cbr>Я вначале обрадовалась, что по 2464 тоже можно освобождать, но с этими рисками стало не все так просто... никуда от бумаг не уйдешь(((\u003C\u002Fp> ","Оля, спасибо!\nЯ вначале обрадовалась, что по 2464 тоже можно освобождать, но с этими рисками стало не все так просто... никуда от бумаг не уйдешь((( ",{},{"id":92,"parentId":13,"author":93,"date":14,"text":94,"rawContent":95,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":22,"userVote":22,"reactions":96,"reactedEmoji":13},8479,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"\u003Cp>Оля, еще поделитесь опытом - освобождаете от инструктажа руководителей отделов этих самых офисников (руководители тоже ездят в командировки, но проходят обучение в УЦ) ? Ну такая же ситуация как и с 1\u002F29...\u003Cbr>\u003Cbr>Или четко - если проходит обучение, то инструктаж может не проходить?\u003C\u002Fp>","Оля, еще поделитесь опытом - освобождаете от инструктажа руководителей отделов этих самых офисников (руководители тоже ездят в командировки, но проходят обучение в УЦ) ? Ну такая же ситуация как и с 1\u002F29...\nИли четко - если проходит обучение, то инструктаж может не проходить?",{},{"id":98,"parentId":13,"author":99,"date":101,"text":102,"rawContent":103,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":22,"userVote":22,"reactions":104,"reactedEmoji":13},8488,{"id":73,"username":74,"name":75,"initials":76,"color":77,"avatarUrl":78,"groupBadge":100},{"id":36,"name":37,"icon":38,"color":39},"21 апр. 2023 г.","\u003Cp>Здесь у меня подход такой, если руководитель ездит в командировки на деловые встречи и при этом учится в УЦ (таких не много из числа руководства) их освободила. Остальных руководителей (обучающихся в УЦ), которые ездят в командировки для выполнения каких-либо работ не освобождаю. Может дую на воду, но...\u003C\u002Fp>","Здесь у меня подход такой, если руководитель ездит в командировки на деловые встречи и при этом учится в УЦ (таких не много из числа руководства) их освободила. Остальных руководителей (обучающихся в УЦ), которые ездят в командировки для выполнения каких-либо работ не освобождаю. Может дую на воду, но...",{},{"id":106,"parentId":13,"author":107,"date":101,"text":108,"rawContent":109,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":22,"userVote":22,"reactions":110,"reactedEmoji":13},8512,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"\u003Cp>Спасибо! \u003Cbr>\u003Cbr>Мы тех кто обучается в УЦ так же освободили от инструктажа.\u003C\u002Fp>","Спасибо! \nМы тех кто обучается в УЦ так же освободили от инструктажа.",{}]