[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-5688":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":14,"lastReply":15,"category":16,"tags":17,"isFeatured":19,"isSticky":19,"isLocked":19,"isResolved":19,"bestAnswerPostId":13,"canSticky":19,"canLock":19,"commentsCount":20,"lastPostNumber":21,"lastReadPostNumber":13,"hasNewMessages":19,"unreadCount":22,"views":23,"subscribersCount":21,"isSubscribed":19,"userVote":22,"votesCount":22,"bodyHtml":24,"rawContent":25,"rawCreatedAt":26,"rawLastPostedAt":27,"answers":28},5688,23514,"Нужно ли обучать библиотекаря по программе \"б\" п.46?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"2465","18767611587392915","Musboss","MU","#B45309",null,"31 янв. 2023 г.","7 февр. 2023 г.","Охрана труда",[16,18],"обучение",false,5,6,0,591,"\u003Cp>Здравствуйте. Работаю в библиотеке специалистом по охране труда недавно. Количество работников - 61. Нужно ли обучать всех вновь принятых работников? Допустим устраивается человек на должность библиотекаря. Правильно ли я понимаю, что помимо инструктажей, я должен обучить его по программе \"б\" пункта 46 Правил? И помимо всего прочего с 1 марта мы должны вносить всех обученных в реестр Минтруда? Заранее благодарю за ответ!\u003C\u002Fp>","Здравствуйте. Работаю в библиотеке специалистом по охране труда недавно. Количество работников - 61. Нужно ли обучать всех вновь принятых работников? Допустим устраивается человек на должность библиотекаря. Правильно ли я понимаю, что помимо инструктажей, я должен обучить его по программе \"б\" пункта 46 Правил? И помимо всего прочего с 1 марта мы должны вносить всех обученных в реестр Минтруда? Заранее благодарю за ответ!","2023-01-31T11:33:35+00:00","2023-02-07T13:13:54+00:00",[29,51,84,111,126],{"id":30,"number":31,"author":32,"date":14,"isSolution":19,"text":37,"rawContent":38,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":39,"reactionUsers":40,"reactedEmoji":13,"comments":41,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":50},23516,2,{"id":33,"username":34,"name":35,"initials":36,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"101","SHfee2968912225c0ac10f1","Володин Александр","ВА","\u003Cp>Категории работников, использующие в качестве оборудования только персональные компьютеры, оргтехнику и бытовую технику, на которых не возложена ответственность за проведение инструктажей, обязанности по контролю и организации работ по охране труда, могут быть освобождены от прохождения первичного инструктажа, а также от прохождения обучения по охране труда. \u003Cbr>\u003Cbr>При этом информация о безопасных методах и приемах выполнения работ при наличии источников опасности в данной практической ситуации может доводиться до работников в рамках проведения вводного инструктажа по охране труда по специально разработанной программе. \u003Cbr>\u003Cbr>Решение о необходимости обучения оказанию первой помощи данной категории работников остается за работодателем на основании анализа требований к занимаемой должности. \u003Cbr>\u003Cbr>Допускается освобождение отдельных категорий работников от прохождения первичного инструктажа по охране труда в случае, если их трудовая деятельность связана с опасностью, источниками которой являются персональные электронно-вычислительные машины (персональные компьютеры) (далее - ПК), аппараты копировально-множительной техники настольного типа и единичные стационарные копировально-множительные аппараты, используемые периодически для нужд самой организации, иная офисная оргтехника, а также бытовая техника, не используемая в технологическом процессе производства (бытовая техника), и при этом другие источники опасности отсутствуют, а условия труда по результатам проведения специальной оценки условий труда являются оптимальными или допустимыми. Информация о безопасных методах и приемах выполнения работ при наличии такой опасности должна быть включена в программу вводного инструктажа по охране труда. Перечень профессий и должностей работников, освобожденных от прохождения первичного инструктажа по охране труда, утверждается работодателем. Повторный инструктаж по охране труда не проводится для работников, освобожденных от прохождения первичного инструктажа по охране труда (п. 13, п. 15 Правил N 2464).\u003C\u002Fp>","Категории работников, использующие в качестве оборудования только персональные компьютеры, оргтехнику и бытовую технику, на которых не возложена ответственность за проведение инструктажей, обязанности по контролю и организации работ по охране труда, могут быть освобождены от прохождения первичного инструктажа, а также от прохождения обучения по охране труда. \n\nПри этом информация о безопасных методах и приемах выполнения работ при наличии источников опасности в данной практической ситуации может доводиться до работников в рамках проведения вводного инструктажа по охране труда по специально разработанной программе. \n\nРешение о необходимости обучения оказанию первой помощи данной категории работников остается за работодателем на основании анализа требований к занимаемой должности. \n\nДопускается освобождение отдельных категорий работников от прохождения первичного инструктажа по охране труда в случае, если их трудовая деятельность связана с опасностью, источниками которой являются персональные электронно-вычислительные машины (персональные компьютеры) (далее - ПК), аппараты копировально-множительной техники настольного типа и единичные стационарные копировально-множительные аппараты, используемые периодически для нужд самой организации, иная офисная оргтехника, а также бытовая техника, не используемая в технологическом процессе производства (бытовая техника), и при этом другие источники опасности отсутствуют, а условия труда по результатам проведения специальной оценки условий труда являются оптимальными или допустимыми. Информация о безопасных методах и приемах выполнения работ при наличии такой опасности должна быть включена в программу вводного инструктажа по охране труда. Перечень профессий и должностей работников, освобожденных от прохождения первичного инструктажа по охране труда, утверждается работодателем. Повторный инструктаж по охране труда не проводится для работников, освобожденных от прохождения первичного инструктажа по охране труда (п. 13, п. 15 Правил N 2464).",{},{},[42],{"id":43,"parentId":13,"author":44,"date":45,"text":46,"rawContent":47,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":48,"userVote":22,"reactions":49,"reactedEmoji":13},5945,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"1 февр. 2023 г.","\u003Cp>Александр, спасибо Вам за ответ. Весь 2464 я прочитал и эти пункты в том числе.\u003C\u002Fp> ","Александр, спасибо Вам за ответ. Весь 2464 я прочитал и эти пункты в том числе. ",1,{},"2023-01-31T11:43:46+00:00",{"id":52,"number":53,"author":54,"date":14,"isSolution":19,"text":65,"rawContent":66,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":67,"reactionUsers":68,"reactedEmoji":13,"comments":69,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":83},23521,3,{"id":55,"username":56,"name":57,"initials":58,"color":59,"avatarUrl":60,"groupBadge":61},"267","reutova_juliya","Реутова Юлия","РЮ","#0369A1","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FlNmpHnUdNQAbePsN.png",{"id":48,"name":62,"icon":63,"color":64},"Команда SpecHelp","spechelp-logo","#E10600","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F5688#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"23514\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Musboss\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Какой у нее класс условий труда и риски? Библиотеки разные бывают\u003C\u002Fp>","[Musboss](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F5688\u002F1) Какой у нее класс условий труда и риски? Библиотеки разные бывают",{},{},[70,76],{"id":71,"parentId":13,"author":72,"date":45,"text":73,"rawContent":74,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":75,"reactedEmoji":13},5946,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"\u003Cp>Юлия, благодарю за ответ. Итоговая оценка СОУТ - 2, итоговая оценка риска С10 - уровень риска средний.\u003C\u002Fp> ","Юлия, благодарю за ответ. Итоговая оценка СОУТ - 2, итоговая оценка риска С10 - уровень риска средний. ",{},{"id":77,"parentId":13,"author":78,"date":45,"text":80,"rawContent":81,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":82,"reactedEmoji":13},5983,{"id":55,"username":56,"name":57,"initials":58,"color":59,"avatarUrl":60,"groupBadge":79},{"id":48,"name":62,"icon":63,"color":64},"\u003Cp>С10 мне ни о чем не говорит)) это ваше дело по какой системе оценивать риски. \u003Cbr>\u003Cbr>По факту: по лестницам перемещается, запущенность, стеллажи не закрепелены и пр? \u003Cbr>\u003Cbr>Одно дело школьная библиотека, другое какая-то городская\u003C\u002Fp>","С10 мне ни о чем не говорит)) это ваше дело по какой системе оценивать риски. \nПо факту: по лестницам перемещается, запущенность, стеллажи не закрепелены и пр? \nОдно дело школьная библиотека, другое какая-то городская",{},"2023-01-31T12:08:23+00:00",{"id":85,"number":86,"author":87,"date":45,"isSolution":19,"text":93,"rawContent":94,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":95,"reactionUsers":96,"reactedEmoji":13,"comments":97,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":110},23553,4,{"id":88,"username":89,"name":90,"initials":91,"color":59,"avatarUrl":92,"groupBadge":13},"416","Change","Сергей Пронин","СП","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FWoEQyWXdktngPIiP6Ot5BJqT.png","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F5688#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"23514\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Musboss\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> \u003Cbr>\u003Cbr>Я бы не освобождал библиотекаря, обучение 1 раз в 3 года, можно провести.\u003Cbr>\u003Cbr>Не знаю функиционал Ваших библиотекарерь, но мне кажется, что они могут использовать пристаные лестницы, стремянки, а это уже повод, провести инструктаж и обучить. + ко всему у Вас не так много работников, поработайте на Качество Охраны труда, а не на формальность.\u003C\u002Fp>","[Musboss](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F5688\u002F1) \n\nЯ бы не освобождал библиотекаря, обучение 1 раз в 3 года, можно провести.\n\nНе знаю функиционал Ваших библиотекарерь, но мне кажется, что они могут использовать пристаные лестницы, стремянки, а это уже повод, провести инструктаж и обучить. + ко всему у Вас не так много работников, поработайте на Качество Охраны труда, а не на формальность.",{},{},[98,104],{"id":99,"parentId":13,"author":100,"date":45,"text":101,"rawContent":102,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":103,"reactedEmoji":13},5972,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"\u003Cp>Спасибо Вам за ответ! Я согласен с Вами, но вот этот реестр Минтруда не даёт покоя.\u003C\u002Fp>","Спасибо Вам за ответ! Я согласен с Вами, но вот этот реестр Минтруда не даёт покоя.",{},{"id":105,"parentId":13,"author":106,"date":45,"text":107,"rawContent":108,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":109,"reactedEmoji":13},5974,{"id":88,"username":89,"name":90,"initials":91,"color":59,"avatarUrl":92,"groupBadge":13},"\u003Cp>а в чем не дает покоя, если делать все по закону, тем более у Вас есть такая возможность штат 61 человек и все на месте.\u003C\u002Fp>","а в чем не дает покоя, если делать все по закону, тем более у Вас есть такая возможность штат 61 человек и все на месте.",{},"2023-02-01T06:03:35+00:00",{"id":112,"number":20,"author":113,"date":45,"isSolution":19,"text":120,"rawContent":121,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":122,"reactionUsers":123,"reactedEmoji":13,"comments":124,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":125},23568,{"id":114,"username":115,"name":116,"initials":117,"color":118,"avatarUrl":119,"groupBadge":13},"80","zhurtov","Алим Хасанович","АХ","#BE123C","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FkcLqDwztoYDg97e4.png","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F5688#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"23514\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Musboss\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> У многих складывается впечатление, что работа библиотекаря совсем безвредна и причисляю их зачастую к офисным сотрудникам, но это совсем не так...Они в течении 8-ми часов дышат бумажной пылью, ворочают со стеллажей часто тяжелые книги и стопки газет, работают на высоте с помощью приставных лестниц и потому обязательно проходят и медосмотры, и обучение и инструктажи.\u003C\u002Fp>","[Musboss](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F5688\u002F1) У многих складывается впечатление, что работа библиотекаря совсем безвредна и причисляю их зачастую к офисным сотрудникам, но это совсем не так...Они в течении 8-ми часов дышат бумажной пылью, ворочают со стеллажей часто тяжелые книги и стопки газет, работают на высоте с помощью приставных лестниц и потому обязательно проходят и медосмотры, и обучение и инструктажи.",{},{},[],"2023-02-01T06:45:35+00:00",{"id":127,"number":21,"author":128,"date":15,"isSolution":19,"text":134,"rawContent":135,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":136,"reactionUsers":137,"reactedEmoji":13,"comments":138,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":27},23986,{"id":129,"username":130,"name":130,"initials":131,"color":132,"avatarUrl":133,"groupBadge":13},"218","Lene_ast","LE","#B91C1C","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FDhbWkxgxDI8H5n5s.png","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F5688#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"23514\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Musboss\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Добрый день, работаю в библиотеке. Протоколом общего собрания  членов профсоюза освободила библиотекарей от обучения по программе б. При этом информация о безопасных методах и приемах выполнения работ будет доводиться до работников в рамках проведения вводного инструктажа по охране труда по специально разработанной программе.\u003C\u002Fp>","[Musboss](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F5688\u002F1) Добрый день, работаю в библиотеке. Протоколом общего собрания  членов профсоюза освободила библиотекарей от обучения по программе б. При этом информация о безопасных методах и приемах выполнения работ будет доводиться до работников в рамках проведения вводного инструктажа по охране труда по специально разработанной программе.",{},{},[139],{"id":140,"parentId":13,"author":141,"date":15,"text":148,"rawContent":149,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":150,"reactedEmoji":13},6232,{"id":142,"username":143,"name":144,"initials":145,"color":146,"avatarUrl":147,"groupBadge":13},"1746","bykov","Артем Александрович","АА","#334155","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FG8xD8P1GP49E3i3j.png","\u003Col style=\"list-style-type:decimal\" start=\"54\">\u003Cli>Если трудовая деятельность отдельных категорий работников, указанных в подпункте \"в\" пункта 53 настоящих Правил, связана с опасностями, источниками которых являются персональные электронно-вычислительные машины (персональные компьютеры), аппараты копировально-множительной техники настольного типа, единичные стационарные копировально-множительные аппараты, используемые периодически для нужд самой организации, иная офисная организационная техника, а также бытовая техника, не используемая в технологическом процессе производства, и при этом другие источники опасности отсутствуют, а условия труда по результатам специальной оценки условий труда являются оптимальными или допустимыми, обучение по программе обучения требованиям охраны труда, указанной в подпункте \"б\" пункта 46 настоящих Правил, \u003Cstrong>по решению работодателя\u003C\u002Fstrong> может не проводиться. Также может не проводиться обучение по этой программе обучения требованиям охраны труда руководителей (заместителей руководителей) работников, указанных в подпункте \"б\" пункта 53 настоящих Правил. При этом информация о безопасных методах и приемах выполнения работ при наличии таких источников опасности доводится до работников в рамках проведения вводного или первичного инструктажа по охране труда.\u003Cbr>\u003Cbr>Хороший у Вас профсоюз, собрасля решил там что то. (То чего решать не может) \u003Cbr>\u003Cbr>Кого штрафовать? Профсаюз? \u003Cbr>\u003Cbr>Решение принимает работодатель, он же и ответственность за это несёт.\u003C\u002Fli> \u003C\u002Fol>","54. Если трудовая деятельность отдельных категорий работников, указанных в подпункте \"в\" пункта 53 настоящих Правил, связана с опасностями, источниками которых являются персональные электронно-вычислительные машины (персональные компьютеры), аппараты копировально-множительной техники настольного типа, единичные стационарные копировально-множительные аппараты, используемые периодически для нужд самой организации, иная офисная организационная техника, а также бытовая техника, не используемая в технологическом процессе производства, и при этом другие источники опасности отсутствуют, а условия труда по результатам специальной оценки условий труда являются оптимальными или допустимыми, обучение по программе обучения требованиям охраны труда, указанной в подпункте \"б\" пункта 46 настоящих Правил, **по решению работодателя** может не проводиться. Также может не проводиться обучение по этой программе обучения требованиям охраны труда руководителей (заместителей руководителей) работников, указанных в подпункте \"б\" пункта 53 настоящих Правил. При этом информация о безопасных методах и приемах выполнения работ при наличии таких источников опасности доводится до работников в рамках проведения вводного или первичного инструктажа по охране труда.\nХороший у Вас профсоюз, собрасля решил там что то. (То чего решать не может) \nКого штрафовать? Профсаюз? \nРешение принимает работодатель, он же и ответственность за это несёт. ",{}]