[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-5085":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":14,"lastReply":15,"category":16,"tags":17,"isFeatured":19,"isSticky":19,"isLocked":19,"isResolved":19,"isExpertInvited":19,"bestAnswerPostId":13,"canSticky":19,"canLock":19,"commentsCount":20,"lastPostNumber":21,"lastReadPostNumber":13,"hasNewMessages":19,"unreadCount":22,"views":23,"subscribersCount":21,"isSubscribed":19,"userVote":22,"votesCount":22,"bodyHtml":24,"rawContent":25,"rawCreatedAt":26,"rawLastPostedAt":27,"answers":28},5085,20835,"Как рассчитать рабочий день совместителя на 0,5 ставки в предпраздничный день?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"1350","39671225312308443818","Sibir","SI","#0F766E",null,"16 нояб. 2022 г.","28 нояб. 2022 г.","Трудовое право ",[16,18],"совместительство",false,2,3,0,456,"\u003Cp>Работник работает на 1 ставку по основной работе и 0.5 ставки по совместительству. Как рассчитать правильно его рабочий день в предпраздничный день?\u003C\u002Fp>","Работник работает на 1 ставку по основной работе и 0.5 ставки по совместительству. Как рассчитать правильно его рабочий день в предпраздничный день?","2022-11-16T12:38:31+00:00","2022-11-28T14:18:15+00:00",[29,49],{"id":30,"number":20,"author":31,"date":14,"isSolution":19,"text":43,"rawContent":44,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":45,"reactionUsers":46,"reactedEmoji":13,"comments":47,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":48},20838,{"id":32,"username":33,"name":34,"initials":35,"color":36,"avatarUrl":37,"groupBadge":38},"267","reutova_juliya","Реутова Юлия","РЮ","#0369A1","\u002Fassets\u002Favatars\u002FlNmpHnUdNQAbePsN.png",{"id":39,"name":40,"icon":41,"color":42},1,"Команда SpecHelp","spechelp-logo","#E10600","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F5085#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"20835\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Sibir\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> \u003Cbr>\u003Cbr>Я не кадровик, не в курсе более свежих пояснений, но вот что есть:\u003C\u002Fp>\u003Cp>ТК РФ предусматривает, что продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на 1 час (ч. 1 ст. 95 ТК РФ). При этом Кодекс не содержит каких-либо исключений для работников, которым установлен неполный рабочий день: выходит, при работе на неполном рабочем дне предпраздничный день для них также должен быть коротким (Решение Верховного Суда РФ от 29.09.2006 № ГКПИ06-963).\u003C\u002Fp>","[Sibir](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F5085\u002F1) \n\nЯ не кадровик, не в курсе более свежих пояснений, но вот что есть:\n\nТК РФ предусматривает, что продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на 1 час (ч. 1 ст. 95 ТК РФ). При этом Кодекс не содержит каких-либо исключений для работников, которым установлен неполный рабочий день: выходит, при работе на неполном рабочем дне предпраздничный день для них также должен быть коротким (Решение Верховного Суда РФ от 29.09.2006 № ГКПИ06-963).",{},{},[],"2022-11-16T13:54:49+00:00",{"id":50,"number":21,"author":51,"date":15,"isSolution":19,"text":57,"rawContent":58,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":59,"reactionUsers":60,"reactedEmoji":13,"comments":61,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":27},21225,{"id":52,"username":53,"name":53,"initials":54,"color":55,"avatarUrl":56,"groupBadge":13},"167","hayalci","HA","#4338CA","\u002Fassets\u002Favatars\u002FtZfnF3L4aPKgW9rn.png","\u003Cp>Равно как и на ставку, за минусом 1 часа.\u003C\u002Fp>","Равно как и на ставку, за минусом 1 часа.",{},{},[]]