[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-4175":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":15,"lastReply":15,"category":16,"tags":17,"isFeatured":19,"isSticky":19,"isLocked":19,"isResolved":19,"bestAnswerPostId":14,"canSticky":19,"canLock":19,"commentsCount":20,"views":21,"subscribersCount":22,"isSubscribed":19,"userVote":23,"votesCount":23,"bodyHtml":24,"rawContent":25,"rawCreatedAt":26,"rawLastPostedAt":27,"answers":28},4175,17619,"Обучение по охране труда с 01.09.2022?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"817","2039858344351243952","Людмила Бондаренко-Саитгалиева","ЛБ","#BE123C","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002F3PFkV1hpsgiKIPWz.png",null,"19 авг. 2022 г.","Охрана труда",[16,18],"обучение",false,2,508,3,0,"\u003Cp>Коллеги, добрый день! Интересно ваше мнение. Если в марте проводили внеочередное обучение по ОТ, надо ли проводить снова после 01.09.2022. Учебный центр с которым работаем, утверждают что не требуется.\u003C\u002Fp> ","Коллеги, добрый день! Интересно ваше мнение. Если в марте проводили внеочередное обучение по ОТ, надо ли проводить снова после 01.09.2022. Учебный центр с которым работаем, утверждают что не требуется.","2022-08-19T09:32:09+00:00","2022-08-19T17:58:10+00:00",[29,51],{"id":30,"number":20,"author":31,"date":15,"isSolution":19,"text":38,"rawContent":39,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":40,"reactionUsers":41,"reactedEmoji":14,"comments":42,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":50},17620,{"id":32,"username":33,"name":34,"initials":35,"color":36,"avatarUrl":37,"groupBadge":14},"280","25097872012348978736","Ирина2054","ИР","#047857","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FiitSmJCJ58MKgiGw.png","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F4054\" rel=\"ugc noopener nofollow\" target=\"_blank\" rel=\"ugc noopener nofollow\" target=\"_blank\">https:\u002F\u002Fvo.spec.help\u002Fd\u002F4054-vneplanovyi-instruktaz-do-ili-posle-01092022-otvet\u003C\u002Fa> \u003Cbr>\u003Cbr>здесь было обсуждение внепланового инструктажа и внепланового обучения\u003C\u002Fp> ","https:\u002F\u002Fvo.spec.help\u002Fd\u002F4054-vneplanovyi-instruktaz-do-ili-posle-01092022-otvet \n\nздесь было обсуждение внепланового инструктажа и внепланового обучения",{},{},[43],{"id":44,"parentId":14,"author":45,"date":15,"text":46,"rawContent":47,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":48,"userVote":23,"reactions":49,"reactedEmoji":14},2214,{"id":32,"username":33,"name":34,"initials":35,"color":36,"avatarUrl":37,"groupBadge":14},"\u003Col style=\"list-style-type:decimal\" start=\"61\">\u003Cli>Внеплановое обучение работников требованиям охраны труда должно быть организовано в случаях, указанных в подпунктах \"а\", \"б\" и \"г\" пункта 50 настоящих Правил, в течение 60 календарных дней со дня их наступления, если иное не определено требованием должностных лиц федеральной инспекции труда при установлении несоответствия программы обучения требованиям охраны труда, установленным в нормативных правовых актах. Внеплановое обучение работников по основанию, предусмотренному подпунктом \"а\" пункта 50 настоящих Правил, проводится по требованию Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации. Внеплановое обучение работников в случаях, предусмотренных пунктом 50 настоящих Правил, проводится в объеме требований охраны труда, послуживших основанием для актуализации программ обучения после их актуализации. \u003C\u002Fli>\u003Cli>Актуализация программ обучения требованиям охраны труда осуществляется в следующих случаях: \u003Cbr>\u003Cbr>а) вступление в силу нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда; \u003Cbr>\u003Cbr>б) ввод в эксплуатацию нового вида оборудования, инструментов и приспособлений, введение новых технологических процессов, а также использование нового вида сырья и материалов, требующих дополнительных знаний по охране труда у работников; \u003Cbr>\u003Cbr>в) требование должностных лиц федеральной инспекции труда, а также работодателя при установлении несоответствия программы обучения требованиям охраны труда требованиям охраны труда, содержащимся в нормативных правовых актах; \u003Cbr>\u003Cbr>г) изменения в эксплуатации оборудования, технологических процессов, использовании сырья и материалов, должностных (функциональных) обязанностей работников, непосредственно связанных с осуществлением производственной деятельности, влияющих на безопасность труда\u003C\u002Fli>\u003C\u002Fol>\u003Cp>У нас идет п. 50, а) -- вступление в силу нового НПА. Смотрим п. 61 -- внеплановое обучение по п. 50 а) проводится по требованию Минтруда. \u003Cbr>\u003Cbr>Пока таких требований нет\u003C\u002Fp> ","61. Внеплановое обучение работников требованиям охраны труда должно быть организовано в случаях, указанных в подпунктах \"а\", \"б\" и \"г\" пункта 50 настоящих Правил, в течение 60 календарных дней со дня их наступления, если иное не определено требованием должностных лиц федеральной инспекции труда при установлении несоответствия программы обучения требованиям охраны труда, установленным в нормативных правовых актах. Внеплановое обучение работников по основанию, предусмотренному подпунктом \"а\" пункта 50 настоящих Правил, проводится по требованию Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации. Внеплановое обучение работников в случаях, предусмотренных пунктом 50 настоящих Правил, проводится в объеме требований охраны труда, послуживших основанием для актуализации программ обучения после их актуализации. \n50. Актуализация программ обучения требованиям охраны труда осуществляется в следующих случаях: \nа) вступление в силу нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда; \nб) ввод в эксплуатацию нового вида оборудования, инструментов и приспособлений, введение новых технологических процессов, а также использование нового вида сырья и материалов, требующих дополнительных знаний по охране труда у работников; \nв) требование должностных лиц федеральной инспекции труда, а также работодателя при установлении несоответствия программы обучения требованиям охраны труда требованиям охраны труда, содержащимся в нормативных правовых актах; \nг) изменения в эксплуатации оборудования, технологических процессов, использовании сырья и материалов, должностных (функциональных) обязанностей работников, непосредственно связанных с осуществлением производственной деятельности, влияющих на безопасность труда\n\nУ нас идет п. 50, а) -- вступление в силу нового НПА. Смотрим п. 61 -- внеплановое обучение по п. 50 а) проводится по требованию Минтруда. \nПока таких требований нет ",1,{},"2022-08-19T09:40:20+00:00",{"id":52,"number":22,"author":53,"date":15,"isSolution":19,"text":65,"rawContent":66,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":67,"reactionUsers":68,"reactedEmoji":14,"comments":69,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":27},17646,{"id":54,"username":55,"name":56,"initials":57,"color":58,"avatarUrl":59,"groupBadge":60},"172","podberezina_svetlana","Светлана Подберезина","СП","#334155","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FnfnsquKU6PE2MBQQ.png",{"id":61,"name":62,"icon":63,"color":64},5,"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F4175#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"17619\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Людмила Бондаренко-Саитгалиева\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> И в 1\u002F29 и в 2464 написано, что при вступлении в законную силу НПА нужно предпринимать ряд действий. Новые Правила оучения вступают силу 1 сентября 2022г. До этого срока их могут существенно изменить, перенести срок вступления в силу и вовсе приостановить или отменить. И такое уже была в практике. Взять тот же 722н приказ Минтруда или правила медосмотра водителей, когда у них должны были специфические ферменты алкашовские определять за бешенные бабки.\u003C\u002Fp> ","[Людмила Бондаренко-Саитгалиева](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F4175\u002F1) И в 1\u002F29 и в 2464 написано, что при вступлении в законную силу НПА нужно предпринимать ряд действий. Новые Правила оучения вступают силу 1 сентября 2022г. До этого срока их могут существенно изменить, перенести срок вступления в силу и вовсе приостановить или отменить. И такое уже была в практике. Взять тот же 722н приказ Минтруда или правила медосмотра водителей, когда у них должны были специфические ферменты алкашовские определять за бешенные бабки.",{},{},[]]