[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-3800":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":14,"lastReply":15,"category":16,"tags":17,"isFeatured":19,"isSticky":19,"isLocked":19,"isResolved":19,"isExpertInvited":19,"bestAnswerPostId":13,"canSticky":19,"canLock":19,"commentsCount":20,"lastPostNumber":21,"lastReadPostNumber":13,"hasNewMessages":19,"unreadCount":22,"views":23,"subscribersCount":21,"isSubscribed":19,"userVote":22,"votesCount":22,"bodyHtml":24,"rawContent":25,"rawCreatedAt":26,"rawLastPostedAt":27,"answers":28},3800,16393,"Является ли травма производственной?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"1022","SHbb1636cf70d8a304c5634","baby18","BA","#BE123C",null,"25 июн. 2022 г.","29 июн. 2022 г.","Охрана труда",[16,18],"несчастные случаи",false,3,4,0,440,"\u003Cp>Коллеги нужна ваша помощь! Директор предприятия поехал в другой город (командировка) видимо в качестве болельщика, поддержать команду в спартакиаде и решил сыграть в волейбол и сломал руку. Будет ли эта травма производтвенной? В команде не числится\u003C\u002Fp>","Коллеги нужна ваша помощь! Директор предприятия поехал в другой город (командировка) видимо в качестве болельщика, поддержать команду в спартакиаде и решил сыграть в волейбол и сломал руку. Будет ли эта травма производтвенной? В команде не числится","2022-06-25T14:52:02+00:00","2022-06-29T06:35:49+00:00",[29,50,66],{"id":30,"number":31,"author":32,"date":14,"isSolution":19,"text":44,"rawContent":45,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":46,"reactionUsers":47,"reactedEmoji":13,"comments":48,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":49},16394,2,{"id":33,"username":34,"name":35,"initials":36,"color":37,"avatarUrl":38,"groupBadge":39},"267","reutova_juliya","Реутова Юлия","РЮ","#0369A1","\u002Fassets\u002Favatars\u002FlNmpHnUdNQAbePsN.png",{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43},1,"Команда SpecHelp","spechelp-logo","#E10600","\u003Cp>Расследовать придётся, тк командировка и на служебной машине. Но будет не связанная с производством. Если вы, конечно, по работе в волейбол не играете)))\u003C\u002Fp> ","Расследовать придётся, тк командировка и на служебной машине. Но будет не связанная с производством. Если вы, конечно, по работе в волейбол не играете)))",{},{},[],"2022-06-25T23:42:53+00:00",{"id":51,"number":20,"author":52,"date":59,"isSolution":19,"text":60,"rawContent":61,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":62,"reactionUsers":63,"reactedEmoji":13,"comments":64,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":65},16397,{"id":53,"username":54,"name":55,"initials":56,"color":57,"avatarUrl":58,"groupBadge":13},"541","27976770002654128467","Startmen","ST","#047857","\u002Fassets\u002Favatars\u002F7ccxfOvif6TQMJ7C.png","27 июн. 2022 г.","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F3800#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"16393\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">baby18\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> У меня на прошлой работе, спортивные травмы (если играешь за предприятие) шли как производственные.\u003C\u002Fp>","[baby18](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F3800\u002F1) У меня на прошлой работе, спортивные травмы (если играешь за предприятие) шли как производственные.",{},{},[],"2022-06-27T04:45:45+00:00",{"id":67,"number":21,"author":68,"date":15,"isSolution":19,"text":75,"rawContent":76,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":77,"reactionUsers":78,"reactedEmoji":13,"comments":79,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":27},16442,{"id":69,"username":70,"name":71,"initials":72,"color":73,"avatarUrl":74,"groupBadge":13},"105","id689940302","Наталья Денисова","НД","#B45309","\u002Fassets\u002Favatars\u002FIzRVzSrdscLoESJL.png","\u003Cp>Расследуются в установленном порядке и по решению комиссии (в предусмотренных настоящим Кодексом случаях государственного инспектора труда, самостоятельно проводившего расследование несчастного случая) в зависимости от конкретных обстоятельств могут квалифицироваться как несчастные случаи, не связанные с производством:\u003C\u002Fp>\u003Cp>смерть вследствие общего заболевания или самоубийства, подтвержденная в установленном порядке соответственно медицинской организацией, органами следствия или судом;\u003C\u002Fp>\u003Cp>смерть или повреждение здоровья, единственной причиной которых явилось по заключению медицинской организации алкогольное, наркотическое или иное токсическое опьянение (отравление) пострадавшего, не связанное с нарушениями технологического процесса, в котором используются технические спирты, ароматические, наркотические и иные токсические вещества;\u003C\u002Fp>\u003Cp>несчастный случай, происшедший при совершении пострадавшим действий (бездействия), квалифицированных правоохранительными органами как уголовно наказуемое деяние.\u003Cbr>\u003Cbr> Вот - только в этих случаях  нс классифицируются как не связанные с производством - вы туда не входите\u003C\u002Fp>","Расследуются в установленном порядке и по решению комиссии (в предусмотренных настоящим Кодексом случаях государственного инспектора труда, самостоятельно проводившего расследование несчастного случая) в зависимости от конкретных обстоятельств могут квалифицироваться как несчастные случаи, не связанные с производством:\n\nсмерть вследствие общего заболевания или самоубийства, подтвержденная в установленном порядке соответственно медицинской организацией, органами следствия или судом;\n\nсмерть или повреждение здоровья, единственной причиной которых явилось по заключению медицинской организации алкогольное, наркотическое или иное токсическое опьянение (отравление) пострадавшего, не связанное с нарушениями технологического процесса, в котором используются технические спирты, ароматические, наркотические и иные токсические вещества;\n\nнесчастный случай, происшедший при совершении пострадавшим действий (бездействия), квалифицированных правоохранительными органами как уголовно наказуемое деяние.\n\n Вот - только в этих случаях  нс классифицируются как не связанные с производством - вы туда не входите",{},{},[80,86,98,104],{"id":81,"parentId":13,"author":82,"date":15,"text":83,"rawContent":84,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":85,"reactedEmoji":13},1216,{"id":69,"username":70,"name":71,"initials":72,"color":73,"avatarUrl":74,"groupBadge":13},"\u003Cp>вам не надо этот случай расследовать\u003Cbr>\u003Cbr>вот случаи , котрые нужно  расследовать, вашего тут нет\u003Cbr>\u003Cbr>Расследованию в установленном порядке как несчастные случаи подлежат события, в результате которых пострадавшими были получены: телесные повреждения (травмы), в том числе нанесенные другим лицом; тепловой удар; ожог; обморожение; отравление; утопление; поражение электрическим током, молнией, излучением; укусы и другие телесные повреждения, нанесенные животными, в том числе насекомыми и паукообразными; повреждения вследствие взрывов, аварий, разрушения зданий, сооружений и конструкций, стихийных бедствий и других чрезвычайных обстоятельств, иные повреждения здоровья, обусловленные воздействием внешних факторов, повлекшие за собой необходимость перевода пострадавших на другую работу, временную или стойкую утрату ими трудоспособности либо смерть пострадавших, если указанные события произошли:\u003C\u002Fp>\u003Cp>в течение рабочего времени на территории работодателя либо в ином месте выполнения работы, в том числе во время установленных перерывов, а также в течение времени, необходимого для приведения в порядок орудий производства и одежды, выполнения других предусмотренных правилами внутреннего трудового распорядка действий перед началом и после окончания работы, или при выполнении работы за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени, в выходные и нерабочие праздничные дни;\u003C\u002Fp>\u003Cp>при следовании к месту выполнения работы или с работы на транспортном средстве, предоставленном работодателем (его представителем), либо на личном транспортном средстве в случае использования личного транспортного средства в производственных (служебных) целях по распоряжению работодателя (его представителя) или по соглашению сторон трудового договора;\u003C\u002Fp>\u003Cp>при следовании к месту служебной командировки и обратно, во время служебных поездок на общественном или служебном транспорте, а также при следовании по распоряжению работодателя (его представителя) к месту выполнения работы (поручения) и обратно, в том числе пешком;\u003C\u002Fp>\u003Cp>при следовании на транспортном средстве в качестве сменщика во время междусменного отдыха (водитель-сменщик на транспортном средстве, проводник или механик рефрижераторной секции в поезде, член бригады почтового вагона и другие);\u003C\u002Fp>\u003Cp>при работе вахтовым методом во время междусменного отдыха, а также при нахождении на судне (воздушном, морском, речном, рыбопромысловом) в свободное от вахты и судовых работ время;\u003C\u002Fp>\u003Cp>при осуществлении иных правомерных действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем либо совершаемых в его интересах, в том числе действий, направленных на предотвращение катастрофы, аварии или несчастного случая.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Расследованию в установленном порядке как несчастные случаи подлежат также события, указанные в части третьей настоящей статьи, если они произошли с лицами, привлеченными в установленном порядке к участию в работах по предотвращению катастрофы, аварии или иных чрезвычайных обстоятельств либо в работах по ликвидации их последствий.\u003C\u002Fp>","вам не надо этот случай расследовать\nвот случаи , котрые нужно  расследовать, вашего тут нет\nРасследованию в установленном порядке как несчастные случаи подлежат события, в результате которых пострадавшими были получены: телесные повреждения (травмы), в том числе нанесенные другим лицом; тепловой удар; ожог; обморожение; отравление; утопление; поражение электрическим током, молнией, излучением; укусы и другие телесные повреждения, нанесенные животными, в том числе насекомыми и паукообразными; повреждения вследствие взрывов, аварий, разрушения зданий, сооружений и конструкций, стихийных бедствий и других чрезвычайных обстоятельств, иные повреждения здоровья, обусловленные воздействием внешних факторов, повлекшие за собой необходимость перевода пострадавших на другую работу, временную или стойкую утрату ими трудоспособности либо смерть пострадавших, если указанные события произошли:\n\nв течение рабочего времени на территории работодателя либо в ином месте выполнения работы, в том числе во время установленных перерывов, а также в течение времени, необходимого для приведения в порядок орудий производства и одежды, выполнения других предусмотренных правилами внутреннего трудового распорядка действий перед началом и после окончания работы, или при выполнении работы за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени, в выходные и нерабочие праздничные дни;\n\nпри следовании к месту выполнения работы или с работы на транспортном средстве, предоставленном работодателем (его представителем), либо на личном транспортном средстве в случае использования личного транспортного средства в производственных (служебных) целях по распоряжению работодателя (его представителя) или по соглашению сторон трудового договора;\n\nпри следовании к месту служебной командировки и обратно, во время служебных поездок на общественном или служебном транспорте, а также при следовании по распоряжению работодателя (его представителя) к месту выполнения работы (поручения) и обратно, в том числе пешком;\n\nпри следовании на транспортном средстве в качестве сменщика во время междусменного отдыха (водитель-сменщик на транспортном средстве, проводник или механик рефрижераторной секции в поезде, член бригады почтового вагона и другие);\n\nпри работе вахтовым методом во время междусменного отдыха, а также при нахождении на судне (воздушном, морском, речном, рыбопромысловом) в свободное от вахты и судовых работ время;\n\nпри осуществлении иных правомерных действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем либо совершаемых в его интересах, в том числе действий, направленных на предотвращение катастрофы, аварии или несчастного случая.\n\nРасследованию в установленном порядке как несчастные случаи подлежат также события, указанные в части третьей настоящей статьи, если они произошли с лицами, привлеченными в установленном порядке к участию в работах по предотвращению катастрофы, аварии или иных чрезвычайных обстоятельств либо в работах по ликвидации их последствий.",{},{"id":87,"parentId":13,"author":88,"date":94,"text":95,"rawContent":96,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":40,"userVote":22,"reactions":97,"reactedEmoji":13},1262,{"id":89,"username":90,"name":91,"initials":92,"color":73,"avatarUrl":93,"groupBadge":13},"685","AnnaLeyfer","Anna_Leyfer","AN","\u002Fassets\u002Favatars\u002FksmETdKGJn391Oxv.png","4 июл. 2022 г.","\u003Cp>Вы же сами написали \u003Cbr>\u003Cbr><c>при осуществлении \u003Cstrong>иных правомерных действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем\u003C\u002Fstrong> либо совершаемых в его интересах, в том числе действий, направленных на предотвращение катастрофы, аварии или несчастного случая.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Официально оформленная командировка - именно тот случай. Действия, обусловленные трудовыми отношениями с работодателем. Поэтому этот случай тоже подлежит расследованию. К какому выводу придёт комисия - это уже другой вопрос.\u003C\u002Fp> ","Вы же сами написали \n\u003Cc>при осуществлении **иных правомерных действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем** либо совершаемых в его интересах, в том числе действий, направленных на предотвращение катастрофы, аварии или несчастного случая.\n\nОфициально оформленная командировка - именно тот случай. Действия, обусловленные трудовыми отношениями с работодателем. Поэтому этот случай тоже подлежит расследованию. К какому выводу придёт комисия - это уже другой вопрос. ",{},{"id":99,"parentId":13,"author":100,"date":94,"text":101,"rawContent":102,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":40,"userVote":22,"reactions":103,"reactedEmoji":13},1263,{"id":89,"username":90,"name":91,"initials":92,"color":73,"avatarUrl":93,"groupBadge":13},"\u003Cp>А первый Ваш комментарий - это квалифицирование н\u002Fс - связан\u002Fне связан с производством. Чтобы квалифицировать, нужно расследовать начать.\u003C\u002Fp> ","А первый Ваш комментарий - это квалифицирование н\u002Fс - связан\u002Fне связан с производством. Чтобы квалифицировать, нужно расследовать начать. ",{},{"id":105,"parentId":13,"author":106,"date":107,"text":108,"rawContent":109,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":110,"reactedEmoji":13},1465,{"id":69,"username":70,"name":71,"initials":72,"color":73,"avatarUrl":74,"groupBadge":13},"18 июл. 2022 г.","\u003Cp>согласна\u003C\u002Fp>","согласна",{}]