[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-21328":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":14,"lastReply":14,"category":15,"tags":16,"isFeatured":18,"isSticky":18,"isLocked":18,"isResolved":18,"isExpertInvited":18,"bestAnswerPostId":13,"canSticky":18,"canLock":18,"commentsCount":19,"lastPostNumber":20,"lastReadPostNumber":13,"hasNewMessages":18,"unreadCount":21,"views":22,"subscribersCount":20,"isSubscribed":18,"userVote":21,"votesCount":21,"bodyHtml":23,"rawContent":24,"rawCreatedAt":25,"rawLastPostedAt":26,"answers":27},21328,102386,"Кто должен проводить СОУТ ?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"1020","SHe192aafea0f5eb163f694","ovr","OV","#B91C1C",null,"3 месяца назад","Охрана труда",[15,17],"специальная оценка условий труда (СОУТ)",false,7,8,0,333,"\u003Cp>Доброе утро, коллеги. Подскажите, как должно быть правильно. У нас есть оборудование сторонней организации, находящееся на площадях нашей организации, т.е. мы предоставляем только рабочую силу (своих работников). Кто должен проводить СОУТ в этом случае? Мой директор принял решение, что раз оборудование не наше, то СОУТ должен проводить владелец оборудования. Как правильно поступить в данном случае?\u003C\u002Fp>","Доброе утро, коллеги. Подскажите, как должно быть правильно. У нас есть оборудование сторонней организации, находящееся на площадях нашей организации, т.е. мы предоставляем только рабочую силу (своих работников). Кто должен проводить СОУТ в этом случае? Мой директор принял решение, что раз оборудование не наше, то СОУТ должен проводить владелец оборудования. Как правильно поступить в данном случае?","2026-06-29T05:55:25+00:00","2026-06-30T11:25:09+00:00",[28,44,60,80,96,112,128],{"id":29,"number":30,"author":31,"date":14,"isSolution":18,"text":38,"rawContent":39,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":40,"reactionUsers":41,"reactedEmoji":13,"comments":42,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":43},102388,2,{"id":32,"username":33,"name":34,"initials":35,"color":36,"avatarUrl":37,"groupBadge":13},"4048","lelya_ot","Лёля_ОТ","ЛЁ","#1D4ED8","\u002Fassets\u002Favatars\u002Fnk0P3GNV3WY6yzlQ.png","\u003Cp>Добрый день.\u003Cbr>\u003Cbr>Вы же указываете, с каким оборудованием работают Ваши сотрудники. Даже если оно в аренде, но Ваши сотрудники \u003Cstrong>на нем работают\u003C\u002Fstrong>, Вы должно учесть это при проведении СОУТ. Следовательно, СОУТ проводите Вы, если с этим оборудованием работают ВАШИ сотрудники.\u003C\u002Fp>","Добрый день.\n\nВы же указываете, с каким оборудованием работают Ваши сотрудники. Даже если оно в аренде, но Ваши сотрудники **на нем работают**, Вы должно учесть это при проведении СОУТ. Следовательно, СОУТ проводите Вы, если с этим оборудованием работают ВАШИ сотрудники.",{},{},[],"2026-06-29T06:01:21+00:00",{"id":45,"number":46,"author":47,"date":14,"isSolution":18,"text":54,"rawContent":55,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":56,"reactionUsers":57,"reactedEmoji":13,"comments":58,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":59},102393,3,{"id":48,"username":49,"name":50,"initials":51,"color":52,"avatarUrl":53,"groupBadge":13},"2914","goryacheva","anzhela.goryacheva","AN","#B45309","\u002Fassets\u002Favatars\u002FhzMLLFyT6OJpGtfF.png","\u003Cp>кто работодатель этих сотрудников? тот и проводит СОУТ согласно ТК РФ\u003C\u002Fp>","кто работодатель этих сотрудников? тот и проводит СОУТ согласно ТК РФ",{},{},[],"2026-06-29T06:16:58+00:00",{"id":61,"number":62,"author":63,"date":14,"isSolution":18,"text":74,"rawContent":75,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":76,"reactionUsers":77,"reactedEmoji":13,"comments":78,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":79},102394,4,{"id":64,"username":65,"name":66,"initials":67,"color":12,"avatarUrl":68,"groupBadge":69},"5851","owllera","Валерия","ВА","\u002Fassets\u002Favatars\u002FmHg2cSyMIufXLDfCQqL0ETiM.png",{"id":70,"name":71,"icon":72,"color":73},5,"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>Вы, как работодатель, обязаны сотрудников ознакомить с условиями труда на рабочем месте, на которое вы их принимаете. Соответственно, если на рабочем месте \u003Cstrong>вашей\u003C\u002Fstrong> организации есть оборудование, вредные факторы которого постоянно воздействуют на \u003Cstrong>ваших\u003C\u002Fstrong> сотрудников, то  не учитывать его не получится. Представьте простой пример: я, как организация, беру в аренду самосвал, потому что покупать свой мне дорого, при этом я нанимаю себе работника на этот вот самосвал. Тут стает очевидно, что для выполнения обязанностей работодателя уже не важно откуда этот самосвал я взяла, я же несу ответственность перед работником)\u003C\u002Fp>","Вы, как работодатель, обязаны сотрудников ознакомить с условиями труда на рабочем месте, на которое вы их принимаете. Соответственно, если на рабочем месте **вашей** организации есть оборудование, вредные факторы которого постоянно воздействуют на **ваших** сотрудников, то  не учитывать его не получится. Представьте простой пример: я, как организация, беру в аренду самосвал, потому что покупать свой мне дорого, при этом я нанимаю себе работника на этот вот самосвал. Тут стает очевидно, что для выполнения обязанностей работодателя уже не важно откуда этот самосвал я взяла, я же несу ответственность перед работником)",{},{},[],"2026-06-29T06:17:33+00:00",{"id":81,"number":70,"author":82,"date":14,"isSolution":18,"text":90,"rawContent":91,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":92,"reactionUsers":93,"reactedEmoji":13,"comments":94,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":95},102395,{"id":83,"username":84,"name":85,"initials":86,"color":87,"avatarUrl":88,"groupBadge":89},"1325","azarenkova","c","C","#4338CA","\u002Fassets\u002Favatars\u002FiuB7Ihi0zGPxjRlI.png",{"id":70,"name":71,"icon":72,"color":73},"\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F21328#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"102386\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">ovr\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> \u003Cbr>\u003Cbr>  В соответствии со ст.214 ТК РФ на работодателя возлагается обязанность обеспечить проведение СОУТ на рабочих местах.\u003Cbr>\u003Cbr>  СОУТ проводится на рабочих местах работодателя, а не на оборудовании. \u003Cbr>\u003Cbr>На рабочих местах тех работников, что обслуживают стороннее оборудование проведена СОУТ?  это оборудование включено в перечень используемого оборудования? ( в строке 22 карты СОУТ указывается используемое оборудование).  Если СОУТ не проведена - то проводите  вы. Включаете оборудование на котором работают ваши работники в перечень.\u003Cbr>\u003Cbr> Если СОУТ проведена , но оборудование не указали, значит опять же проводите вы - внеплановую СОУТ.\u003C\u002Fp> ","[ovr](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F21328\u002F1) \n\n  В соответствии со ст.214 ТК РФ на работодателя возлагается обязанность обеспечить проведение СОУТ на рабочих местах.\n\n  СОУТ проводится на рабочих местах работодателя, а не на оборудовании. \n\nНа рабочих местах тех работников, что обслуживают стороннее оборудование проведена СОУТ?  это оборудование включено в перечень используемого оборудования? ( в строке 22 карты СОУТ указывается используемое оборудование).  Если СОУТ не проведена - то проводите  вы. Включаете оборудование на котором работают ваши работники в перечень.\n\n Если СОУТ проведена , но оборудование не указали, значит опять же проводите вы - внеплановую СОУТ.",{},{},[],"2026-06-29T06:17:53+00:00",{"id":97,"number":98,"author":99,"date":14,"isSolution":18,"text":106,"rawContent":107,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":108,"reactionUsers":109,"reactedEmoji":13,"comments":110,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":111},102412,6,{"id":100,"username":101,"name":102,"initials":103,"color":12,"avatarUrl":104,"groupBadge":105},"425","smirnov","Sergey","SE","\u002Fassets\u002Favatars\u002FESlleolEd2ONK8ZA.png",{"id":70,"name":71,"icon":72,"color":73},"\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F21328#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"102386\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">ovr\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Здравствуйте, у Ваших работников УТ постоянно меняются? При СОУТ оцениваются УТ работников (в том числе с учетом используемого оборудования), а не само оборудование.\u003C\u002Fp>","[ovr](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F21328\u002F1) Здравствуйте, у Ваших работников УТ постоянно меняются? При СОУТ оцениваются УТ работников (в том числе с учетом используемого оборудования), а не само оборудование.",{},{},[],"2026-06-29T09:06:47+00:00",{"id":113,"number":19,"author":114,"date":14,"isSolution":18,"text":122,"rawContent":123,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":124,"reactionUsers":125,"reactedEmoji":13,"comments":126,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":127},102440,{"id":115,"username":116,"name":117,"initials":118,"color":119,"avatarUrl":120,"groupBadge":121},"1144","norton59","Владимир Беликов","ВБ","#047857","\u002Fassets\u002Favatars\u002FMV0E0xOD3zoYS1dH.png",{"id":70,"name":71,"icon":72,"color":73},"\u003Cp>Можно посмотреть на эту проблему с другой стороны: По ст. 8 426-го ФЗ, обязанность организовать и провести СОУТ лежит на работодателе. По определению, Рабочее место - это место, где сотрудник выполняет трудовые обязанности и которое прямо или косвенно контролируется работодателем. А так как Ваши работники трудятся на этих местах и вы управляете их деятельностью, именно вы как работодатель несёте ответственность за оценку условий их труда. И при этом не имеет значения, кому физически принадлежит оборудование.\u003C\u002Fp>","Можно посмотреть на эту проблему с другой стороны: По ст. 8 426-го ФЗ, обязанность организовать и провести СОУТ лежит на работодателе. По определению, Рабочее место - это место, где сотрудник выполняет трудовые обязанности и которое прямо или косвенно контролируется работодателем. А так как Ваши работники трудятся на этих местах и вы управляете их деятельностью, именно вы как работодатель несёте ответственность за оценку условий их труда. И при этом не имеет значения, кому физически принадлежит оборудование.",{},{},[],"2026-06-29T14:27:30+00:00",{"id":129,"number":20,"author":130,"date":14,"isSolution":18,"text":137,"rawContent":138,"votes":21,"userVote":21,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":139,"reactionUsers":140,"reactedEmoji":13,"comments":141,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":26},102491,{"id":131,"username":132,"name":133,"initials":134,"color":135,"avatarUrl":136,"groupBadge":13},"6052","31103096183728296481","sot-amc","SO","#0369A1","\u002Fassets\u002Favatars\u002FqPAnGm0qwy3oqsHh.png","\u003Cp>Как плохо когда директор идиот. Все твое.Если ты туда послал работать людей которые твои\u003C\u002Fp>","Как плохо когда директор идиот. Все твое.Если ты туда послал работать людей которые твои",{},{},[]]