[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-21096":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":15,"lastReply":15,"category":16,"tags":17,"isFeatured":19,"isSticky":19,"isLocked":19,"isResolved":19,"isExpertInvited":19,"bestAnswerPostId":14,"canSticky":19,"canLock":19,"commentsCount":20,"lastPostNumber":21,"lastReadPostNumber":14,"hasNewMessages":19,"unreadCount":22,"views":23,"subscribersCount":21,"isSubscribed":19,"userVote":22,"votesCount":22,"bodyHtml":24,"rawContent":25,"rawCreatedAt":26,"rawLastPostedAt":27,"answers":28},21096,101203,"Подскажите есть ли ограничение по высоте для работника 1 группы? ",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"10222","40196383203659608176","snusmumrikatos","SN","#B91C1C","\u002Fassets\u002Favatars\u002Fbfd9dzALpvjqxMXu.png",null,"4 месяца назад","Охрана труда",[16,18],"работы на высоте",false,1,2,0,263," \u003Cp>есть ли ограничение по высоте   ( в метрах) для работника 1 группы если он работает по наряд допуску под присмотром  работника..2 группы?.\u003C\u002Fp>","есть ли ограничение по высоте   ( в метрах) для работника 1 группы если он работает по наряд допуску под присмотром  работника..2 группы?.","2026-05-29T14:15:05+00:00","2026-05-29T15:26:28+00:00",[29],{"id":30,"number":21,"author":31,"date":15,"isSolution":19,"text":43,"rawContent":44,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":45,"reactionUsers":46,"reactedEmoji":14,"comments":47,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":27},101207,{"id":32,"username":33,"name":34,"initials":35,"color":36,"avatarUrl":37,"groupBadge":38},"627","evgenij-ankudinov","Евгений Анкудинов","ЕА","#6D28D9","\u002Fassets\u002Favatars\u002FGF3sKqI37Z7aEs5V.png",{"id":39,"name":40,"icon":41,"color":42},5,"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F21096#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"101203\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">snusmumrikatos\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> нормативно не определено. В таких ситуациях следует исходить из здравого смысла и принципа постепенности. Для этого стоит учитывать:\u003Cbr>\u003Cbr>1-стажировка. Во время стажировки видно отношение работника к нахождению на высоте;\u003Cbr>\u003Cbr>2-высота высоте рознь. Высоко, но на площадке, где можно вполне устойчиво стоять. И в противовес - высота выполнения работ ниже, но работник находится на высотной конструкции (высотном объекте), стоя в неустойчивой позе;\u003Cbr>\u003Cbr>Ну и как пример - для работников, выполняющих работы на высоте с применением системы канатного доступа в личной книжке есть отражение о прохождении тренинга\u002Fобучения и высоты. А для работников,выполняющих работы в опорном пространстве - такого нет. Но здравый смысл и адаптацию работника к нахождению на высоте никто не отменял. Организму человека приказы Минтруда не указ.\u003C\u002Fp> ","[snusmumrikatos](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F21096\u002F1) нормативно не определено. В таких ситуациях следует исходить из здравого смысла и принципа постепенности. Для этого стоит учитывать:\n\n1-стажировка. Во время стажировки видно отношение работника к нахождению на высоте;\n\n2-высота высоте рознь. Высоко, но на площадке, где можно вполне устойчиво стоять. И в противовес - высота выполнения работ ниже, но работник находится на высотной конструкции (высотном объекте), стоя в неустойчивой позе;\n\nНу и как пример - для работников, выполняющих работы на высоте с применением системы канатного доступа в личной книжке есть отражение о прохождении тренинга\u002Fобучения и высоты. А для работников,выполняющих работы в опорном пространстве - такого нет. Но здравый смысл и адаптацию работника к нахождению на высоте никто не отменял. Организму человека приказы Минтруда не указ.",{},{},[]]