[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-20977":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":15,"lastReply":15,"category":16,"tags":17,"isFeatured":19,"isSticky":19,"isLocked":19,"isResolved":19,"bestAnswerPostId":14,"canSticky":19,"canLock":19,"commentsCount":20,"lastPostNumber":21,"lastReadPostNumber":14,"hasNewMessages":19,"unreadCount":22,"views":23,"subscribersCount":21,"isSubscribed":19,"userVote":22,"votesCount":22,"bodyHtml":24,"rawContent":25,"rawCreatedAt":26,"rawLastPostedAt":27,"answers":28},20977,100660,"Работник в рабочее время попал в ДТП???",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"9342","15766701592045963413","elenkatprv","EL","#047857","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FQV0H7CiTM0rVidz8.png",null,"5 месяцев назад","Охрана труда",[16,18],"несчастные случаи",false,2,3,0,298,"\u003Cp>Сейчас в бухгалтерию пришел больничный на сотрудника, который 23.04.2026г в 07:25 утра (рабочий день с 08:30) попал в ДТП.\u003Cbr>\u003Cbr>В графе причина нетрудоспособности стоит код 02 (травма, в том числе несчастный случай на производстве).\u003Cbr>\u003Cbr>ДТП произошло примерно на расстоянии 200 км от нашего города, т.е.человек ехал в другой город.\u003Cbr>\u003Cbr>Никаких заявлений об отсутствии на 23.04. найти не можем, официально ничего не проходило через секретаря ил отдел кадров.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Как нам быть? мне видится, что раз она уехала в рабочий день за 250 км, она должна была взять отпуск без сохранения з\u002Fп.\u003C\u002Fp> \u003Cp>Почитала, вроде код 02 ставится всегда при травме, даже бытовой.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Надо писать запрос в больницу? Что мне вообще сейчас сделать?\u003C\u002Fp> ","Сейчас в бухгалтерию пришел больничный на сотрудника, который 23.04.2026г в 07:25 утра (рабочий день с 08:30) попал в ДТП.\n\nВ графе причина нетрудоспособности стоит код 02 (травма, в том числе несчастный случай на производстве).\n\nДТП произошло примерно на расстоянии 200 км от нашего города, т.е.человек ехал в другой город.\n\nНикаких заявлений об отсутствии на 23.04. найти не можем, официально ничего не проходило через секретаря ил отдел кадров.\n\nКак нам быть? мне видится, что раз она уехала в рабочий день за 250 км, она должна была взять отпуск без сохранения з\u002Fп.\n\nПочитала, вроде код 02 ставится всегда при травме, даже бытовой.\n\nНадо писать запрос в больницу? Что мне вообще сейчас сделать?","2026-05-15T07:32:58+00:00","2026-05-15T08:03:43+00:00",[29,75],{"id":30,"number":20,"author":31,"date":15,"isSolution":19,"text":43,"rawContent":44,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":45,"reactionUsers":46,"reactedEmoji":14,"comments":47,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":74},100663,{"id":32,"username":33,"name":34,"initials":35,"color":36,"avatarUrl":37,"groupBadge":38},"3912","dsp","DSP","DS","#1D4ED8","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002F5G14ywHFotFJIl3D.png",{"id":39,"name":40,"icon":41,"color":42},5,"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F20977#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"100660\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">elenkatprv\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> если работник ехал по заданию работодателя - это может быть признано как НС, связанный с производством. Со всеми вытекающими. \u003Cbr>\u003Cbr>Если нет - ничего делать не надо. Это произошло не в рабочее время, не по заданию и не на территории работодателя.\u003Cbr>\u003Cbr>Код 02 это переломы, ушибы, вывихи, порезы, сотрясения мозга. В том числе и при НС. Именно \"В ТОМ ЧИСЛЕ\", но не исключительно НС.\u003Cbr>\u003Cbr>Возможно, работник сказал, что у него рабочий день и поэтому открыли б\u002Fл. Но рабочее время еще не началось. Запросить объясниловку с работника - с какого перепугу он ехал в другую сторону от работы.\u003C\u002Fp>","[elenkatprv](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F20977\u002F1) если работник ехал по заданию работодателя - это может быть признано как НС, связанный с производством. Со всеми вытекающими. \n\nЕсли нет - ничего делать не надо. Это произошло не в рабочее время, не по заданию и не на территории работодателя.\n\nКод 02 это переломы, ушибы, вывихи, порезы, сотрясения мозга. В том числе и при НС. Именно \"В ТОМ ЧИСЛЕ\", но не исключительно НС.\n\nВозможно, работник сказал, что у него рабочий день и поэтому открыли б\u002Fл. Но рабочее время еще не началось. Запросить объясниловку с работника - с какого перепугу он ехал в другую сторону от работы.",{},{},[48,55,61],{"id":49,"parentId":14,"author":50,"date":15,"text":51,"rawContent":52,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":53,"userVote":22,"reactions":54,"reactedEmoji":14},66343,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"\u003Cp>нет, не по заданию работодателя. По личным причинам\u003C\u002Fp>","нет, не по заданию работодателя. По личным причинам",1,{},{"id":56,"parentId":14,"author":57,"date":15,"text":58,"rawContent":59,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":53,"userVote":22,"reactions":60,"reactedEmoji":14},66351,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"\u003Cp>Уточнили у нее лично, оказалось, что она уехала вечером 22.04. в другой город. А утром 23.04. ехала уже в наш город и рассчитывала попасть на работу.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Плюс сегодня пришло письмо от МВД, где просят провести беседу с работниками и с ней лично о безопасности ДД. Т.к. она не соблюдала условия движения и съехала в правый кювет с последующим опрокидыванием.\u003C\u002Fp>","Уточнили у нее лично, оказалось, что она уехала вечером 22.04. в другой город. А утром 23.04. ехала уже в наш город и рассчитывала попасть на работу.\n\nПлюс сегодня пришло письмо от МВД, где просят провести беседу с работниками и с ней лично о безопасности ДД. Т.к. она не соблюдала условия движения и съехала в правый кювет с последующим опрокидыванием.",{},{"id":62,"parentId":14,"author":63,"date":15,"text":71,"rawContent":72,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":53,"userVote":22,"reactions":73,"reactedEmoji":14},66358,{"id":64,"username":65,"name":66,"initials":67,"color":68,"avatarUrl":69,"groupBadge":70},"627","evgenij-ankudinov","Евгений Анкудинов","ЕА","#6D28D9","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FGF3sKqI37Z7aEs5V.png",{"id":39,"name":40,"icon":41,"color":42},"\u003Cp>Опирайтесь на материалы ГИБДД и на тот факт, что работник не выполнял работу (перемещался на авто) по заданию работодателя. У меня такие были случаи, один даже смертельный. Не НС связанный с производством.\u003C\u002Fp>","Опирайтесь на материалы ГИБДД и на тот факт, что работник не выполнял работу (перемещался на авто) по заданию работодателя. У меня такие были случаи, один даже смертельный. Не НС связанный с производством.",{},"2026-05-15T07:37:02+00:00",{"id":76,"number":21,"author":77,"date":15,"isSolution":19,"text":84,"rawContent":85,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":86,"reactionUsers":87,"reactedEmoji":14,"comments":88,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":27},100664,{"id":78,"username":79,"name":80,"initials":81,"color":36,"avatarUrl":82,"groupBadge":83},"3617","18396976922951612365","Oksana","OK","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FS7bic0EfIndFK7To.png",{"id":39,"name":40,"icon":41,"color":42},"\u003Cp>ДТП произошло в 07:25, рабочий день начинается в 08:30. Работник находился за 200 км от города. Эти факты тоже важны. Они почти указывают на то, что это не был НС на производстве. Травма может быть признана производственной, если она получена:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>в течение рабочего времени;\u003C\u002Fli>\u003Cli>по пути на работу или с работы на транспорте работодателя или личном транспорте, используемом в служебных целях по распоряжению работодателя;\u003C\u002Fli>\u003Cli>во время выполнения служебного задания, в командировке и т.д.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>В вашем случае, если она ехала в другой город по личным делам до начала рабочего дня, это бытовая травма.\u003Cbr>\u003Cbr>Свяжитесь с работником. Объясните, что б\u002Fл получен, но обстоятельства ДТП вызывают вопросы.\u003Cbr>\u003Cbr>Согласна с \u003Ca href=\"\u002Fprofile\u002F3912\" class=\"UserMention user-mention-tag\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\" rel=\"\" target=\"\">@DSP\u003C\u002Fa> насчет взятия объяснительной с работника.\u003Cbr>\u003Cbr>Я бы не инициировала расследование НС. Исходя из данных нет оснований считать, что это производственная травма. Начинать расследование, когда факты указывают на бытовую травму, лишь тратить время и свои ресурсы.\u003C\u002Fp>","ДТП произошло в 07:25, рабочий день начинается в 08:30. Работник находился за 200 км от города. Эти факты тоже важны. Они почти указывают на то, что это не был НС на производстве. Травма может быть признана производственной, если она получена:\nв течение рабочего времени;\nпо пути на работу или с работы на транспорте работодателя или личном транспорте, используемом в служебных целях по распоряжению работодателя;\nво время выполнения служебного задания, в командировке и т.д.\n\nВ вашем случае, если она ехала в другой город по личным делам до начала рабочего дня, это бытовая травма.\n\nСвяжитесь с работником. Объясните, что б\u002Fл получен, но обстоятельства ДТП вызывают вопросы.\n\nСогласна с @DSP насчет взятия объяснительной с работника.\n\nЯ бы не инициировала расследование НС. Исходя из данных нет оснований считать, что это производственная травма. Начинать расследование, когда факты указывают на бытовую травму, лишь тратить время и свои ресурсы.",{},{},[89,95],{"id":90,"parentId":14,"author":91,"date":15,"text":92,"rawContent":93,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":94,"reactedEmoji":14},66362,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"\u003Cp>Оксана, оказывается, что она ехала из другого города в наш и это было на подъезде к нашему городу. В письме ГИБДД не было понятно, и мы решили, что утром она ехала в другой город.\u003Cbr>\u003Cbr>Оказывается, что она вечером уехала в другой город, а утром возвращалась и рассчитывала попасть на работу.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Но все также, это личный автомобиль, ее личные причины.\u003C\u002Fp> \u003Cp>Объяснительную запросим на основании письма ГИБДД.\u003C\u002Fp> \u003Cp>Это ведь не меняет сути происходщего, 07:25 время не рабочее, а\u002Fм личный, не по заданию работодателя, а\u002Fм не использовался в служебных целях?\u003C\u002Fp>","Оксана, оказывается, что она ехала из другого города в наш и это было на подъезде к нашему городу. В письме ГИБДД не было понятно, и мы решили, что утром она ехала в другой город.\nОказывается, что она вечером уехала в другой город, а утром возвращалась и рассчитывала попасть на работу.\n\nНо все также, это личный автомобиль, ее личные причины. \n\nОбъяснительную запросим на основании письма ГИБДД. \n\nЭто ведь не меняет сути происходщего, 07:25 время не рабочее, а\u002Fм личный, не по заданию работодателя, а\u002Fм не использовался в служебных целях?",{},{"id":96,"parentId":14,"author":97,"date":15,"text":99,"rawContent":100,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":39,"userVote":22,"reactions":101,"reactedEmoji":14},66378,{"id":32,"username":33,"name":34,"initials":35,"color":36,"avatarUrl":37,"groupBadge":98},{"id":39,"name":40,"icon":41,"color":42},"\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>Это ведь не меняет сути происходящего, 07:25 время не рабочее, а\u002Fм личный, не по заданию работодателя, а\u002Fм не использовался в служебных целях?\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Именно так. Ничего делать не надо. Пусть выздоравливает и бросает привычку ездить по обочинам.\u003C\u002Fp>","> Это ведь не меняет сути происходящего, 07:25 время не рабочее, а\u002Fм личный, не по заданию работодателя, а\u002Fм не использовался в служебных целях?\n\nИменно так. Ничего делать не надо. Пусть выздоравливает и бросает привычку ездить по обочинам.",{}]