[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-20258":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":14,"lastReply":14,"category":15,"tags":16,"isFeatured":18,"isSticky":18,"isLocked":18,"isResolved":18,"bestAnswerPostId":13,"canSticky":18,"canLock":18,"commentsCount":19,"views":20,"subscribersCount":21,"isSubscribed":18,"userVote":22,"votesCount":22,"bodyHtml":23,"rawContent":24,"rawCreatedAt":25,"rawLastPostedAt":26,"answers":27},20258,97358,"Стажировка при переводе нужна?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"1323","36626790893522622869","Наталия Бутакова","НБ","#0F766E",null,"7 месяцев назад","Охрана труда",[15,17],"стажировка",false,3,318,4,0,"\u003Cp>Добрый день, коллеги.\u003Cbr>\u003Cbr>Подскажите, пожалуйста, как выйти из ситуации с наименьшими потерями.\u003Cbr>\u003Cbr>Есть работники, которых временно переводят с одной должности на другую (на период отпусков и больничных).  Иногда такой перевод может длиться 1-2 дня. Как быть с обучением и стажировкой? Допустим, делаю я для этих профессий одинаковые программы обучения, одни и те же риски прописываю. Как быть со стажировкой не менее 2х смен (профессии рабочие, стажировка считаю что нужна, хоть и нет работ повышенной опасности)?\u003C\u002Fp>","Добрый день, коллеги.\n\nПодскажите, пожалуйста, как выйти из ситуации с наименьшими потерями.\n\nЕсть работники, которых временно переводят с одной должности на другую (на период отпусков и больничных).  Иногда такой перевод может длиться 1-2 дня. Как быть с обучением и стажировкой? Допустим, делаю я для этих профессий одинаковые программы обучения, одни и те же риски прописываю. Как быть со стажировкой не менее 2х смен (профессии рабочие, стажировка считаю что нужна, хоть и нет работ повышенной опасности)?","2026-03-10T09:16:00+00:00","2026-03-10T12:19:32+00:00",[28,55,71],{"id":29,"number":30,"author":31,"date":14,"isSolution":18,"text":43,"rawContent":44,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":45,"reactionUsers":46,"reactedEmoji":13,"comments":47,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":54},97367,2,{"id":32,"username":33,"name":34,"initials":35,"color":36,"avatarUrl":37,"groupBadge":38},"3912","dsp","DSP","DS","#1D4ED8","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002F5G14ywHFotFJIl3D.png",{"id":39,"name":40,"icon":41,"color":42},5,"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F20258#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"97358\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Наталия Бутакова\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> решение о необходимости проведения стажировки принимает не СОТ.\u003C\u002Fp>","[Наталия Бутакова](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F20258\u002F1) решение о необходимости проведения стажировки принимает не СОТ.",{},{},[48],{"id":49,"parentId":13,"author":50,"date":14,"text":51,"rawContent":52,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":22,"userVote":22,"reactions":53,"reactedEmoji":13},63543,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"\u003Cp>Решение о проведении стажировок закреплено во внутренних ЛНА. Если стажировка прописана, при повторных переводах она необходима или нет с точки зрения законодательства?\u003C\u002Fp>","Решение о проведении стажировок закреплено во внутренних ЛНА. Если стажировка прописана, при повторных переводах она необходима или нет с точки зрения законодательства?",{},"2026-03-10T11:01:47+00:00",{"id":56,"number":19,"author":57,"date":14,"isSolution":18,"text":65,"rawContent":66,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":67,"reactionUsers":68,"reactedEmoji":13,"comments":69,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":70},97377,{"id":58,"username":59,"name":60,"initials":61,"color":62,"avatarUrl":63,"groupBadge":64},"1144","norton59","Владимир Беликов","ВБ","#047857","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FMV0E0xOD3zoYS1dH.png",{"id":39,"name":40,"icon":41,"color":42},"\u003Cp>1) Стажировку для, тем более, временно переведённого работника проводить не нужно, если не изменились условия труда и идентифицированные ранее источники опасности, согласно п. 7 Постановления Правительства РФ от 24.12.2021г. №2464. 2) А \"временный перевод\" в соответствующем ЛНА тоже указан? Если нет, то действуйте по п.7. А если указан..... То увы...\u003C\u002Fp> ","1) Стажировку для, тем более, временно переведённого работника проводить не нужно, если не изменились условия труда и идентифицированные ранее источники опасности, согласно п. 7 Постановления Правительства РФ от 24.12.2021г. №2464. 2) А \"временный перевод\" в соответствующем ЛНА тоже указан? Если нет, то действуйте по п.7. А если указан..... То увы...",{},{},[],"2026-03-10T12:10:28+00:00",{"id":72,"number":21,"author":73,"date":14,"isSolution":18,"text":81,"rawContent":82,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":83,"reactionUsers":84,"reactedEmoji":13,"comments":85,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":26},97378,{"id":74,"username":75,"name":76,"initials":77,"color":78,"avatarUrl":79,"groupBadge":80},"2728","glebova","Майя Глебова","МГ","#B45309","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FOWnNjmtWEoGSSLkS.png",{"id":39,"name":40,"icon":41,"color":42},"\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F20258#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"97358\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Наталия Бутакова\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> , здравствуйте.\u003C\u002Fp>\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>Если стажировка прописана, \u003Cstrong>при повторных переводах\u003C\u002Fstrong> она необходима или нет с точки зрения законодательства?\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Если уже работник стажировался, то проводить вновь стажировку не нужно. И также приказом можно определить необходимость стажировки для каждого конкретного случая. У нас тоже есть стажировка для работников (не РПО), но если работник имеет соответствующий стаж по данной специальности и опыт работы на оборудовании, например, не менее 2-х лет, то его непосредственный руководитель может освободить от стажировки приказом или распоряжением.\u003C\u002Fp>","[Наталия Бутакова](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F20258\u002F1) , здравствуйте.\n\nЕсли стажировка прописана, **при повторных переводах** она необходима или нет с точки зрения законодательства?\n\nЕсли уже работник стажировался, то проводить вновь стажировку не нужно. И также приказом можно определить необходимость стажировки для каждого конкретного случая. У нас тоже есть стажировка для работников (не РПО), но если работник имеет соответствующий стаж по данной специальности и опыт работы на оборудовании, например, не менее 2-х лет, то его непосредственный руководитель может освободить от стажировки приказом или распоряжением.",{},{},[86],{"id":87,"parentId":13,"author":88,"date":14,"text":89,"rawContent":90,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":22,"userVote":22,"reactions":91,"reactedEmoji":13},63601,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"\u003Cp>Спасибо!\u003C\u002Fp>","Спасибо!",{}]