[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-20046":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":15,"lastReply":15,"category":16,"tags":17,"isFeatured":19,"isSticky":19,"isLocked":19,"isResolved":19,"isExpertInvited":19,"bestAnswerPostId":14,"canSticky":19,"canLock":19,"commentsCount":20,"lastPostNumber":21,"lastReadPostNumber":14,"hasNewMessages":19,"unreadCount":22,"views":23,"subscribersCount":21,"isSubscribed":19,"userVote":22,"votesCount":22,"bodyHtml":24,"rawContent":25,"rawCreatedAt":26,"rawLastPostedAt":27,"answers":28},20046,96473,"Есть ли у вас комиссия по охране труда? чем она занимается?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"9342","15766701592045963413","elenkatprv","EL","#047857","\u002Fassets\u002Favatars\u002FQV0H7CiTM0rVidz8.png",null,"8 месяцев назад","Охрана труда",[16,18],"комиссия",false,8,9,0,702,"\u003Cp>Я всегда думала, что она обязательна, раньше ее всегда запрашивали в проверках. А сейчас так понимаю, что это по желанию работодателя или работников. \u003Cbr>\u003Cbr>У нас она есть по приказу, но фактически не работает.\u003Cbr>\u003Cbr>У кого есть: чем занимаетесь? кто этим занимается, вы?\u003C\u002Fp>\u003Cp>Если есть, можно ее упразднить как-то? Создавалась приказом директора, также и отменить приказом? Или нужно мнение работников учитывать?\u003C\u002Fp>","Я всегда думала, что она обязательна, раньше ее всегда запрашивали в проверках. А сейчас так понимаю, что это по желанию работодателя или работников. \n\nУ нас она есть по приказу, но фактически не работает.\n\nУ кого есть: чем занимаетесь? кто этим занимается, вы?\n\nЕсли есть, можно ее упразднить как-то? Создавалась приказом директора, также и отменить приказом? Или нужно мнение работников учитывать?","2026-02-18T05:25:03+00:00","2026-02-20T01:07:48+00:00",[29,50,79,139,168,204,266,279],{"id":30,"number":31,"author":32,"date":15,"isSolution":19,"text":44,"rawContent":45,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":46,"reactionUsers":47,"reactedEmoji":14,"comments":48,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":49},96477,2,{"id":33,"username":34,"name":35,"initials":36,"color":37,"avatarUrl":38,"groupBadge":39},"425","smirnov","Sergey","SE","#B91C1C","\u002Fassets\u002Favatars\u002FESlleolEd2ONK8ZA.png",{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43},5,"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F20046#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"96473\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">elenkatprv\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Здравствуйте, есть комиссии по проверке знания требований ОТ, по СОУТ и ОПР. Для проверки УТ и выявления нарушений есть СОТ с предписаниями).\u003C\u002Fp>\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>Если есть, можно ее упразднить как-то? Создавалась приказом директора, также и отменить приказом? Или нужно мнение работников учитывать?\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Приказ об отмене не нужен.\u003C\u002Fp>","[elenkatprv](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F20046\u002F1) Здравствуйте, есть комиссии по проверке знания требований ОТ, по СОУТ и ОПР. Для проверки УТ и выявления нарушений есть СОТ с предписаниями).\n\nЕсли есть, можно ее упразднить как-то? Создавалась приказом директора, также и отменить приказом? Или нужно мнение работников учитывать?\n\nПриказ об отмене не нужен.",{},{},[],"2026-02-18T06:01:39+00:00",{"id":51,"number":52,"author":53,"date":15,"isSolution":19,"text":60,"rawContent":61,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":62,"reactionUsers":63,"reactedEmoji":14,"comments":64,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":78},96481,3,{"id":54,"username":55,"name":56,"initials":57,"color":58,"avatarUrl":59,"groupBadge":14},"8459","34853933612389862421","Юлия","ЮЛ","#334155","\u002Fassets\u002Favatars\u002FFpp0ovPGGEcNZnKa.png","\u003Cp>Добрый день. \u003Cbr>\u003Cbr>Комиссии есть, по проверке знаний требований ОТ, по СОУТ, ОПР, а также по 3 ступени.\u003Cbr>\u003Cbr>В состав комиссий включены специалисты, которые выполняют в течение дня контроль по ОТ, промышленной и пожарной\u003Cbr>\u003Cbr>безопасности, а также энерго надзор и технологи. Есть специалисты, которые контролируют медосмотры.\u003C\u002Fp> ","Добрый день. \n\nКомиссии есть, по проверке знаний требований ОТ, по СОУТ, ОПР, а также по 3 ступени.\n\nВ состав комиссий включены специалисты, которые выполняют в течение дня контроль по ОТ, промышленной и пожарной\n\nбезопасности, а также энерго надзор и технологи. Есть специалисты, которые контролируют медосмотры.",{},{},[65,72],{"id":66,"parentId":14,"author":67,"date":15,"text":68,"rawContent":69,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":70,"userVote":22,"reactions":71,"reactedEmoji":14},62887,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"\u003Cp>Может не так сформулировала, меня интересует именно космиссия (комитет) по охране труда по ст 224 ТК РФ.\u003C\u002Fp>","Может не так сформулировала, меня интересует именно космиссия (комитет) по охране труда по ст 224 ТК РФ.",1,{},{"id":73,"parentId":14,"author":74,"date":15,"text":75,"rawContent":76,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":70,"userVote":22,"reactions":77,"reactedEmoji":14},62926,{"id":54,"username":55,"name":56,"initials":57,"color":58,"avatarUrl":59,"groupBadge":14},"\u003Cp>Ну да, немного не поняла ваш вопрос. \u003Cbr>\u003Cbr>Есть у нас такая комиссия, функционал которой распределён на многих: профком, кадры, охрана труда, инженерная служба, дирекция. \u003Cbr>\u003Cbr>Большую часть документов делают кадры и профком. Мы, как охрана труда, отчитываемся по своему направлению, есть вопросы которые решаем на расширенных профкомах, с участием представителей от рабочих 1 раз в месяц. \u003Cbr>\u003Cbr>Профком с такими работниками встречается 1 раз в неделю.\u003C\u002Fp>","Ну да, немного не поняла ваш вопрос. \nЕсть у нас такая комиссия, функционал которой распределён на многих: профком, кадры, охрана труда, инженерная служба, дирекция. \nБольшую часть документов делают кадры и профком. Мы, как охрана труда, отчитываемся по своему направлению, есть вопросы которые решаем на расширенных профкомах, с участием представителей от рабочих 1 раз в месяц. \nПрофком с такими работниками встречается 1 раз в неделю. \n\n",{},"2026-02-18T06:10:21+00:00",{"id":80,"number":81,"author":82,"date":15,"isSolution":19,"text":90,"rawContent":91,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":92,"reactionUsers":93,"reactedEmoji":14,"comments":94,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":138},96484,4,{"id":83,"username":84,"name":85,"initials":86,"color":87,"avatarUrl":88,"groupBadge":89},"2648","SH34e1919ad5278f1561eea","lugg22","LU","#0F766E","\u002Fassets\u002Favatars\u002F3MIjv1sM4mM8CXIc.png",{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43},"\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F20046#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"96473\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">elenkatprv\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp> \u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>У кого есть: чем занимаетесь? кто этим занимается, вы?\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Есть на бумаге. Занимаюсь я, оформляю на бумаге бурную деятельность этой комиссии. У нас профсоюз, поэтому ведомственная организация проверяет или периодически запрашивает что то из бумаг, подтверждающих работу этой комиссии. Делаю сама, чтобы не создавать проблем директору, профсоюз это не тянет). У моих коллег только приказ на комиссию, что дальше делать они голову не забивают. Для отчета создают что то на \"коленке\".\u003C\u002Fp> \u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>Если есть, можно ее упразднить как-то? Создавалась приказом директора, также и отменить приказом?\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Как вариант, отменить приказ о создании комиссии по охране труда , как неактуальный. Посмотрите от какого года и кто входит в состав комиссии.\u003C\u002Fp>","[elenkatprv](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F20046\u002F1) \n\nУ кого есть: чем занимаетесь? кто этим занимается, вы?\n\nЕсть на бумаге. Занимаюсь я, оформляю на бумаге бурную деятельность этой комиссии. У нас профсоюз, поэтому ведомственная организация проверяет или периодически запрашивает что то из бумаг, подтверждающих работу этой комиссии. Делаю сама, чтобы не создавать проблем директору, профсоюз это не тянет). У моих коллег только приказ на комиссию, что дальше делать они голову не забивают. Для отчета создают что то на \"коленке\". \n\nЕсли есть, можно ее упразднить как-то? Создавалась приказом директора, также и отменить приказом?\n\nКак вариант, отменить приказ о создании комиссии по охране труда , как неактуальный. Посмотрите от какого года и кто входит в состав комиссии.",{},{},[95,101,108,114,120,131],{"id":96,"parentId":14,"author":97,"date":15,"text":98,"rawContent":99,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":100,"reactedEmoji":14},62886,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"\u003Cp>А можно подробнее, как оформляете  деятельность? у меня тоже бюджет, профсоюз. Сдавали отчет по охране труда и вот там эта комиссия в запросе есть. Но просто указала дату создания и все. Рабочие документы не требуют.\u003C\u002Fp> ","А можно подробнее, как оформляете  деятельность? у меня тоже бюджет, профсоюз. Сдавали отчет по охране труда и вот там эта комиссия в запросе есть. Но просто указала дату создания и все. Рабочие документы не требуют. ",{},{"id":102,"parentId":14,"author":103,"date":15,"text":105,"rawContent":106,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":70,"userVote":22,"reactions":107,"reactedEmoji":14},62889,{"id":83,"username":84,"name":85,"initials":86,"color":87,"avatarUrl":88,"groupBadge":104},{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43},"\u003Cp>Открываю положение о комиссии по охране труда, смотрю ее функциональные обязанности. Каждый месяц, делаю протокол заседания этой комиссии, где указываю пару вопросов для обсуждения и отчета, в т.ч. согласование ЛНА, проверка какой либо процедуры СУОТ, структурного подразделения, жалобы и т.п. Работа этой комиссии полностью дублирует работу профсоюза. Не знаю, зачем она нужна, но мы подотчетны ведомству(((.\u003C\u002Fp>","Открываю положение о комиссии по охране труда, смотрю ее функциональные обязанности. Каждый месяц, делаю протокол заседания этой комиссии, где указываю пару вопросов для обсуждения и отчета, в т.ч. согласование ЛНА, проверка какой либо процедуры СУОТ, структурного подразделения, жалобы и т.п. Работа этой комиссии полностью дублирует работу профсоюза. Не знаю, зачем она нужна, но мы подотчетны ведомству(((.\n",{},{"id":109,"parentId":14,"author":110,"date":15,"text":111,"rawContent":112,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":31,"userVote":22,"reactions":113,"reactedEmoji":14},62892,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"\u003Cp>У Вас прямо активно. У нас вообще тишина. Ну вот СОУТ в этом году будет, напишем протокол. Проверять соблюдение норм труда? Да у нас нарушений полно, начиная с того, что работники-вредники работают по внутреннему совместительству на таких же должностях с вредностью ( а иначе и работать некому, и з\u002Fп у них МРОТ на одну ставку), заканчивая тем, что не все СИЗ имеются (опять же финансирование никакое)... самим на себя писать?\u003C\u002Fp> ","У Вас прямо активно. У нас вообще тишина. Ну вот СОУТ в этом году будет, напишем протокол. Проверять соблюдение норм труда? Да у нас нарушений полно, начиная с того, что работники-вредники работают по внутреннему совместительству на таких же должностях с вредностью ( а иначе и работать некому, и з\u002Fп у них МРОТ на одну ставку), заканчивая тем, что не все СИЗ имеются (опять же финансирование никакое)... самим на себя писать? ",{},{"id":115,"parentId":14,"author":116,"date":15,"text":117,"rawContent":118,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":119,"reactedEmoji":14},62893,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"\u003Cp>А протоколы эти подписывет работодатель?\u003C\u002Fp>","А протоколы эти подписывет работодатель?",{},{"id":121,"parentId":14,"author":122,"date":15,"text":128,"rawContent":129,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":130,"reactedEmoji":14},62894,{"id":123,"username":124,"name":125,"initials":126,"color":37,"avatarUrl":127,"groupBadge":14},"1189","31904512192213575096","Eka","EK","\u002Fassets\u002Favatars\u002FK5wMpcZZBh7pmBZ0.png","\u003Cp>о, а скиньте че-нибудь, а то я щас положение как раз буду делать, заодно бы материал пригодился\u003C\u002Fp> ","о, а скиньте че-нибудь, а то я щас положение как раз буду делать, заодно бы материал пригодился ",{},{"id":132,"parentId":14,"author":133,"date":15,"text":135,"rawContent":136,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":31,"userVote":22,"reactions":137,"reactedEmoji":14},62904,{"id":83,"username":84,"name":85,"initials":86,"color":87,"avatarUrl":88,"groupBadge":134},{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43}," \u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fprofile\u002F9342\" class=\"UserMention user-mention-tag\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\" rel=\"\" target=\"\">@elenkatprv\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp> \u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>А протоколы эти подписывает работодатель?\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Нет. Этот протокол подписывает председатель этой комиссии (зам директора) и я как секретарь. После этого кладу в папочку.\u003C\u002Fp>"," @15766701592045963413 \n\n> А протоколы эти подписывает работодатель?\n\nНет. Этот протокол подписывает председатель этой комиссии (зам директора) и я как секретарь. После этого кладу в папочку.",{},"2026-02-18T06:20:43+00:00",{"id":140,"number":40,"author":141,"date":15,"isSolution":19,"text":149,"rawContent":150,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":151,"reactionUsers":152,"reactedEmoji":14,"comments":153,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":167},96486,{"id":142,"username":143,"name":144,"initials":145,"color":146,"avatarUrl":147,"groupBadge":148},"3617","18396976922951612365","Oksana","OK","#1D4ED8","\u002Fassets\u002Favatars\u002FS7bic0EfIndFK7To.png",{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43},"\u003Cp>Чем обычно занимаются комиссии по ОТ.\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Согласование ЛНА.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Участие в обходах рабочих мест (ступенчатый контроль).\u003C\u002Fli>\u003Cli>Участие в расследовании микротравм или обсуждение причин НС.\u003C\u002Fli>\u003Cli>Работники через комиссию могут официально просить закупить более удобные СИЗ или кондиционер.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>\u003Cp>На 90% документальную работу все равно ведет СОТ. Члены комиссии обычно привлекаются только для подписей в протоколах или совместных обходов.\u003Cbr>\u003Cbr>Если комиссия была создана только приказом директора (по инициативе работодателя), то ее можно отменить новым приказом. Если инициатива шла от профсоюза или работников, то просто приказом директора ее не прикрыть. Нужно письменное согласие второй стороны.\u003Cbr>\u003Cbr>Плюсы в такой комиссии также есть. Если в акте проверки или протоколе стоит подпись представителя работников, ГИТ сложнее обвинить работодателя в том, что он ущемляет права трудящихся.\u003Cbr>\u003Cbr>Если она вам не мешает, проще оставить ее на бумаге, делая протоколы заседаний раз в квартал (формально), чем проходить процедуру ликвидации и привлекать внимание к тому, что вы сокращаете участие работников в управлении ОТ.\u003C\u002Fp>","Чем обычно занимаются комиссии по ОТ.\nСогласование ЛНА.\nУчастие в обходах рабочих мест (ступенчатый контроль).\nУчастие в расследовании микротравм или обсуждение причин НС.\nРаботники через комиссию могут официально просить закупить более удобные СИЗ или кондиционер.\n\nНа 90% документальную работу все равно ведет СОТ. Члены комиссии обычно привлекаются только для подписей в протоколах или совместных обходов.\n\nЕсли комиссия была создана только приказом директора (по инициативе работодателя), то ее можно отменить новым приказом. Если инициатива шла от профсоюза или работников, то просто приказом директора ее не прикрыть. Нужно письменное согласие второй стороны.\n\nПлюсы в такой комиссии также есть. Если в акте проверки или протоколе стоит подпись представителя работников, ГИТ сложнее обвинить работодателя в том, что он ущемляет права трудящихся.\n\nЕсли она вам не мешает, проще оставить ее на бумаге, делая протоколы заседаний раз в квартал (формально), чем проходить процедуру ликвидации и привлекать внимание к тому, что вы сокращаете участие работников в управлении ОТ.",{},{},[154,160],{"id":155,"parentId":14,"author":156,"date":15,"text":157,"rawContent":158,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":159,"reactedEmoji":14},62891,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"\u003Cp>Спасибо за ответ. А вот такой вопрос: раз в квартал буду оформлять протокол\u002Fакт. В комиссии есть председатель, зам председателя и секретарь. Раньше акт утверждал директор. Это правильно?\u003C\u002Fp>","Спасибо за ответ. А вот такой вопрос: раз в квартал буду оформлять протокол\u002Fакт. В комиссии есть председатель, зам председателя и секретарь. Раньше акт утверждал директор. Это правильно?",{},{"id":161,"parentId":14,"author":162,"date":15,"text":164,"rawContent":165,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":70,"userVote":22,"reactions":166,"reactedEmoji":14},62905,{"id":142,"username":143,"name":144,"initials":145,"color":146,"avatarUrl":147,"groupBadge":163},{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43},"\u003Cp>Я думаю, что нет. Протокол заседания комиссии (комитета) подписывают председатель и секретарь и все присутствующие члены.\u003Cbr>\u003Cbr>Комиссия (комитет) - совещательный орган. Его решения носят рекомендательный характер для работодателя.\u003Cbr>\u003Cbr>Директор может издать приказ по исполнение решений комиссии, если она предложила что-то дельное.Его деятельность строится на основе типового документа – Примерного положения, утвержденного приказом Минтруда № 650н от 22.09.2021. Этот примерный порядок задает вектор работы.\u003C\u002Fp>\u003Cdiv class=\"ButtonGroup\" data-fof-upload-download-uuid=\"996e7094-2d36-4d3d-8543-9ffcb31a4a3d\">\u003Cdiv class=\"Button hasIcon Button--icon Button--primary\">\u003Ci class=\"fas fa-download\">\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fdiv>\u003Cdiv class=\"Button\">protokol-zasedaniya-komiteta-komissii-po-ohrane-truda-blank-2025.docx\u003C\u002Fdiv>\u003Cdiv class=\"Button\">12kB\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fdiv>\u003Cp>Права и функции комитета (комиссии) по охране труда Для качественного выполнения поставленных задач комитет наделен широкими правами. Права комитета по охране труда, перечисленные в Типовом положении, включают возможность запрашивать любую информацию о состоянии условий работы, принятых мерах по защите от воздействия опасных и вредных производственных факторов, заслушивать на своих заседаниях как руководителей, так и нарушителей, вносить предложения по коллективному договору, поощрению работников. Важным правом является участие в решении трудовых споров, связанных с ОТ. Функции комиссии по охране труда, закрепленные в пункте 8 Положения, носят более прикладной характер. Они включают организацию обучения, проверки знания требований ОТ, помощь в проведении медосмотров, выдаче лечебно-профилактического питания. Отдельная функция – содействие во внедрении безопасных технологий, современного оборудования. Комиссия также помогает работодателю в решении вопросов финансирования мероприятий по ОТ, контролирует расход средств на эти цели. Все функции направлены на практическую реализацию требований законодательства. Результаты работы фиксируются в протоколах заседания, форма которых может быть разработана на основе любого доступного образца.\u003C\u002Fp>","Я думаю, что нет. Протокол заседания комиссии (комитета) подписывают председатель и секретарь и все присутствующие члены.\nКомиссия (комитет) - совещательный орган. Его решения носят рекомендательный характер для работодателя.\nДиректор может издать приказ по исполнение решений комиссии, если она предложила что-то дельное.Его деятельность строится на основе типового документа – Примерного положения, утвержденного приказом Минтруда № 650н от 22.09.2021. Этот примерный порядок задает вектор работы.\n[upl-file uuid=996e7094-2d36-4d3d-8543-9ffcb31a4a3d size=12kB]protokol-zasedaniya-komiteta-komissii-po-ohrane-truda-blank-2025.docx[\u002Fupl-file]\nПрава и функции комитета (комиссии) по охране труда Для качественного выполнения поставленных задач комитет наделен широкими правами. Права комитета по охране труда, перечисленные в Типовом положении, включают возможность запрашивать любую информацию о состоянии условий работы, принятых мерах по защите от воздействия опасных и вредных производственных факторов, заслушивать на своих заседаниях как руководителей, так и нарушителей, вносить предложения по коллективному договору, поощрению работников. Важным правом является участие в решении трудовых споров, связанных с ОТ. Функции комиссии по охране труда, закрепленные в пункте 8 Положения, носят более прикладной характер. Они включают организацию обучения, проверки знания требований ОТ, помощь в проведении медосмотров, выдаче лечебно-профилактического питания. Отдельная функция – содействие во внедрении безопасных технологий, современного оборудования. Комиссия также помогает работодателю в решении вопросов финансирования мероприятий по ОТ, контролирует расход средств на эти цели. Все функции направлены на практическую реализацию требований законодательства. Результаты работы фиксируются в протоколах заседания, форма которых может быть разработана на основе любого доступного образца.\n",{},"2026-02-18T06:38:50+00:00",{"id":169,"number":170,"author":171,"date":15,"isSolution":19,"text":178,"rawContent":179,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":180,"reactionUsers":181,"reactedEmoji":14,"comments":182,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":203},96507,6,{"id":172,"username":173,"name":174,"initials":175,"color":12,"avatarUrl":176,"groupBadge":177},"1144","norton59","Владимир Беликов","ВБ","\u002Fassets\u002Favatars\u002FMV0E0xOD3zoYS1dH.png",{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43},"\u003Cp>1) Если надо, решили создавать, давайте почту. Положение о Комиссии с Протоколами скину. 2) Кстати, с советских времен в законах пишут: \"Комитет (комиссия)\". И сейчас также скопировали. Давным давно пытался разобраться: Все же Комитет или Комиссия. Тогда был кадровиком и на сборах в Москве объяснили: До 1000 человек в организации - Комиссия, больше 1000 - Комитет.\u003C\u002Fp> ","1) Если надо, решили создавать, давайте почту. Положение о Комиссии с Протоколами скину. 2) Кстати, с советских времен в законах пишут: \"Комитет (комиссия)\". И сейчас также скопировали. Давным давно пытался разобраться: Все же Комитет или Комиссия. Тогда был кадровиком и на сборах в Москве объяснили: До 1000 человек в организации - Комиссия, больше 1000 - Комитет.",{},{},[183,189,197],{"id":184,"parentId":14,"author":185,"date":15,"text":186,"rawContent":187,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":188,"reactedEmoji":14},62914,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"\u003Cp>Спасибо, очень поможете в работе \u003Ca href=\"mailto:elenkatprv@yandex.ru\" rel=\"\" target=\"\">elenkatprv@yandex.ru\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>","Спасибо, очень поможете в работе elenkatprv@yandex.ru",{},{"id":190,"parentId":14,"author":191,"date":15,"text":193,"rawContent":194,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":195,"userVote":22,"reactions":196,"reactedEmoji":14},62917,{"id":172,"username":173,"name":174,"initials":175,"color":12,"avatarUrl":176,"groupBadge":192},{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43},"\u003Cp>Открыжил... Скидываю здесь. Может ещё кому-то пригодится. Фактически готовые докУменты:\u003C\u002Fp> \u003Cdiv class=\"ButtonGroup\" data-fof-upload-download-uuid=\"7b7f8b4d-6b60-45ed-9303-c09ba5e57949\">\u003Cdiv class=\"Button hasIcon Button--icon Button--primary\">\u003Ci class=\"fas fa-download\">\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fdiv>\u003Cdiv class=\"Button\">prikaz-o-komissiipo-oxrane-truda.docx\u003C\u002Fdiv>\u003Cdiv class=\"Button\">32kB\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fdiv>\u003Cdiv class=\"ButtonGroup\" data-fof-upload-download-uuid=\"741db46b-5738-4049-9a20-2820c9715337\">\u003Cdiv class=\"Button hasIcon Button--icon Button--primary\">\u003Ci class=\"fas fa-download\">\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fdiv>\u003Cdiv class=\"Button\">3-protokol-komissii-ot-3-kv.docx\u003C\u002Fdiv>\u003Cdiv class=\"Button\">19kB\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fdiv>\u003Cp>По составу комиссии здесь можете посмотреть: \u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F18832\" rel=\"ugc noopener nofollow\" target=\"_blank\" rel=\"ugc noopener nofollow\" target=\"_blank\">https:\u002F\u002Fvo.spec.help\u002Fd\u002F18832-kto-vhodit-v-sostav-komissii-po-ohrane-truda\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>","Открыжил... Скидываю здесь. Может ещё кому-то пригодится. Фактически готовые докУменты: [upl-file uuid=7b7f8b4d-6b60-45ed-9303-c09ba5e57949 size=32kB]prikaz-o-komissiipo-oxrane-truda.docx[\u002Fupl-file]\n[upl-file uuid=741db46b-5738-4049-9a20-2820c9715337 size=19kB]3-protokol-komissii-ot-3-kv.docx[\u002Fupl-file]\nПо составу комиссии здесь можете посмотреть: https:\u002F\u002Fvo.spec.help\u002Fd\u002F18832-kto-vhodit-v-sostav-komissii-po-ohrane-truda",7,{},{"id":198,"parentId":14,"author":199,"date":15,"text":200,"rawContent":201,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":70,"userVote":22,"reactions":202,"reactedEmoji":14},62923,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"\u003Cp>Владимир, спасибо!\u003C\u002Fp>","Владимир, спасибо!",{},"2026-02-18T11:28:03+00:00",{"id":205,"number":195,"author":206,"date":15,"isSolution":19,"text":212,"rawContent":213,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":214,"reactionUsers":215,"reactedEmoji":14,"comments":216,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":265},96523,{"id":207,"username":208,"name":209,"initials":210,"color":211,"avatarUrl":14,"groupBadge":14},"9180","30941558293670109139","Марк","МА","#6D28D9","\u003Cp>Я на предыдущем месте работы оформил документы по созданию такой комиссии, пару раз составил протоколы её заседания, а потом пришла плановая проверка ГИТ - они даже не спрашивали ничего об этой комиссии. Я им насильно показал эти документы, - они только ухмыльнулись. Я их засунул в самый дальний угол и больше не трогал.\u003C\u002Fp>","Я на предыдущем месте работы оформил документы по созданию такой комиссии, пару раз составил протоколы её заседания, а потом пришла плановая проверка ГИТ - они даже не спрашивали ничего об этой комиссии. Я им насильно показал эти документы, - они только ухмыльнулись. Я их засунул в самый дальний угол и больше не трогал.",{},{},[217,223,230,237,244,251,258],{"id":218,"parentId":14,"author":219,"date":15,"text":220,"rawContent":221,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":70,"userVote":22,"reactions":222,"reactedEmoji":14},62925,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"\u003Cp>Я вот тоже в недоумении, ставить ее или бросить это гиблое дело...\u003C\u002Fp>","Я вот тоже в недоумении, ставить ее или бросить это гиблое дело...",{},{"id":224,"parentId":14,"author":225,"date":15,"text":227,"rawContent":228,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":229,"reactedEmoji":14},62963,{"id":172,"username":173,"name":174,"initials":175,"color":12,"avatarUrl":176,"groupBadge":226},{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43},"\u003Cp>У меня она уже ...дцать лет. И не жалею. Дополнительный элемент контроля никогда не помешает. Да и у меня босс, бывает, на 3 ступени контроля (мой годовой план в Локальной сети висит) лично по объектам пройдет и с членов этой комиссии спрашивает за те или иные выявленные замечания, а не с меня. Мелочь, а приятно. Председатель комиссии - ответственный за ОТ в организации - зам. руководителя организации, члены - начальники служб. Так что, у меня начальники служб, когда в подразделениях работают, и на мои вопросы внимание обращают. Разве плохо?\u003C\u002Fp>","У меня она уже ...дцать лет. И не жалею. Дополнительный элемент контроля никогда не помешает. Да и у меня босс, бывает, на 3 ступени контроля (мой годовой план в Локальной сети висит) лично по объектам пройдет и с членов этой комиссии спрашивает за те или иные выявленные замечания, а не с меня. Мелочь, а приятно. Председатель комиссии - ответственный за ОТ в организации - зам. руководителя организации, члены - начальники служб. Так что, у меня начальники служб, когда в подразделениях работают, и на мои вопросы внимание обращают. Разве плохо?",{},{"id":231,"parentId":14,"author":232,"date":15,"text":234,"rawContent":235,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":236,"reactedEmoji":14},62964,{"id":83,"username":84,"name":85,"initials":86,"color":87,"avatarUrl":88,"groupBadge":233},{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43}," \u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fprofile\u002F1144\" class=\"UserMention user-mention-tag\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\" rel=\"\" target=\"\">@Владимир Беликов\u003C\u002Fa> А у вас в комиссии по охране труда, от работников кто? Члены профсоюза или уполномоченные от трудового коллектива?\u003C\u002Fp>"," @norton59 А у вас в комиссии по охране труда, от работников кто? Члены профсоюза или уполномоченные от трудового коллектива?",{},{"id":238,"parentId":14,"author":239,"date":15,"text":241,"rawContent":242,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":243,"reactedEmoji":14},62987,{"id":172,"username":173,"name":174,"initials":175,"color":12,"avatarUrl":176,"groupBadge":240},{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43},"\u003Cp>А у меня все в профсоюзе.... Официально от профсоюза - зам профсоюзного босса....А члены - начальники подразделений.... Секретарь, кто за бумажки отвечает - СОТ.\u003C\u002Fp>","А у меня все в профсоюзе.... Официально от профсоюза - зам профсоюзного босса....А члены - начальники подразделений.... Секретарь, кто за бумажки отвечает - СОТ.",{},{"id":245,"parentId":14,"author":246,"date":15,"text":248,"rawContent":249,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":250,"reactedEmoji":14},63002,{"id":172,"username":173,"name":174,"initials":175,"color":12,"avatarUrl":176,"groupBadge":247},{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43},"\u003Cp>Профсоюзный комитет есть? Из их числа и загоните в эту Комиссию.\u003C\u002Fp>","Профсоюзный комитет есть? Из их числа и загоните в эту Комиссию.",{},{"id":252,"parentId":14,"author":253,"date":15,"text":255,"rawContent":256,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":257,"reactedEmoji":14},63003,{"id":83,"username":84,"name":85,"initials":86,"color":87,"avatarUrl":88,"groupBadge":254},{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43}," \u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fprofile\u002F1144\" class=\"UserMention user-mention-tag\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\" rel=\"\" target=\"\">@Владимир Беликов\u003C\u002Fa> Да я не об этом, у нас с составом комиссии все нормально, я удивилась вашей фразе и захотела понять .\u003C\u002Fp>\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>У меня она уже ...дцать лет. И не жалею. Дополнительный элемент контроля никогда не помешает. Да и у меня босс, бывает, на 3 ступени контроля (мой годовой план в Локальной сети висит) лично по объектам пройдет и с членов этой комиссии спрашивает за те или иные выявленные замечания, а не с меня.\u003C\u002Fp>  \u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Спрашивать в подобном случае с членов комиссии по охране труда нонсен.  Разумнее спросить с комиссии созданной для проведения 3 ступени контроля. Но, я опять не об этом. Если у вас есть профсоюз, значит он уже выполняет все функции  комиссии по охране труда : согласование ЛНА, рассмотрение жалоб работников, уполномоченные по охране труда регулярно проводят проверки, включая и выполнение процедур СУОТ.  В профсоюзе (профком и уполномоченные по охране труда) и члены комиссии по охране труд от профсоюза наверняка одни и те же лица и они просто дублирую одну и туже работу. Поэтому я и не вижу смысла в этой комиссии.\u003C\u002Fp>"," @norton59 Да я не об этом, у нас с составом комиссии все нормально, я удивилась вашей фразе и захотела понять .\n\n>У меня она уже ...дцать лет. И не жалею. Дополнительный элемент контроля никогда не помешает. Да и у меня босс, бывает, на 3 ступени контроля (мой годовой план в Локальной сети висит) лично по объектам пройдет и с членов этой комиссии спрашивает за те или иные выявленные замечания, а не с меня.  \n\nСпрашивать в подобном случае с членов комиссии по охране труда нонсен.  Разумнее спросить с комиссии созданной для проведения 3 ступени контроля. Но, я опять не об этом. Если у вас есть профсоюз, значит он уже выполняет все функции  комиссии по охране труда : согласование ЛНА, рассмотрение жалоб работников, уполномоченные по охране труда регулярно проводят проверки, включая и выполнение процедур СУОТ.  В профсоюзе (профком и уполномоченные по охране труда) и члены комиссии по охране труд от профсоюза наверняка одни и те же лица и они просто дублирую одну и туже работу. Поэтому я и не вижу смысла в этой комиссии. \n",{},{"id":259,"parentId":14,"author":260,"date":15,"text":262,"rawContent":263,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":264,"reactedEmoji":14},63004,{"id":172,"username":173,"name":174,"initials":175,"color":12,"avatarUrl":176,"groupBadge":261},{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43},"\u003Cp>Да нет... У меня в Комиссии - начальники служб управления. В профкоме одни лица, в Комиссию входит зам. профбосса - начальник ВОХРа, и член профкомитета - зам.нач.НВЛ. Уполномоченные по охране труда другие, в каждом \u003Cstrong>структурном\u003C\u002Fstrong> подразделении.... А ещё есть - ответственные за охрану труда, из числа ИТР, в каждом подразделении, с которыми я непосредственно работаю и озадачиваю, когда нужно.... Так что за ОТ отвечаю не только я один. Тут маленький нюанс, мне проще чем Вам: У меня военная организация. Начальнику организации или его заму, отв. за ОТ в организации, информашку перед совещанием скину довести начальникам (я, гражданский, не хожу), они объявят, задачи по моей службе поставят и не дай бог не будет сделано... Кстати, 3-ю ступень контроля и проводит эта Комиссия, бывает и руководство подключается, как я выше отглаголил.... Да и профсоюзное начальство сверху, когда к нашему профбоссу приезжает, работу уполномоченных захватывает. Они даже деньги на их обучение по ОТ выделяли, когда 2464-й приказ вышел. И, как говорится, к слову: ЛНА согласовываются с профбоссом (в профсоюзном комитете), А Комиссия по ОТ - совместный орган. В том числе и площадка для решения различных вопросов по нашему гражданскому персоналу. Да и наш профбосс иногда пользуется, чтобы бумаги по трудовым спорам не плодить. Хоть такая комиссия у него и создана.\u003C\u002Fp>","Да нет... У меня в Комиссии - начальники служб управления. В профкоме одни лица, в Комиссию входит зам. профбосса - начальник ВОХРа, и член профкомитета - зам.нач.НВЛ. Уполномоченные по охране труда другие, в каждом **структурном** подразделении.... А ещё есть - ответственные за охрану труда, из числа ИТР, в каждом подразделении, с которыми я непосредственно работаю и озадачиваю, когда нужно.... Так что за ОТ отвечаю не только я один. Тут маленький нюанс, мне проще чем Вам: У меня военная организация. Начальнику организации или его заму, отв. за ОТ в организации, информашку перед совещанием скину довести начальникам (я, гражданский, не хожу), они объявят, задачи по моей службе поставят и не дай бог не будет сделано... Кстати, 3-ю ступень контроля и проводит эта Комиссия, бывает и руководство подключается, как я выше отглаголил.... Да и профсоюзное начальство сверху, когда к нашему профбоссу приезжает, работу уполномоченных захватывает. Они даже деньги на их обучение по ОТ выделяли, когда 2464-й приказ вышел. И, как говорится, к слову: ЛНА согласовываются с профбоссом (в профсоюзном комитете), А Комиссия по ОТ - совместный орган. В том числе и площадка для решения различных вопросов по нашему гражданскому персоналу. Да и наш профбосс иногда пользуется, чтобы бумаги по трудовым спорам не плодить. Хоть такая комиссия у него и создана.",{},"2026-02-19T03:24:43+00:00",{"id":267,"number":20,"author":268,"date":15,"isSolution":19,"text":273,"rawContent":274,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":275,"reactionUsers":276,"reactedEmoji":14,"comments":277,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":278},96577,{"id":269,"username":270,"name":271,"initials":272,"color":37,"avatarUrl":14,"groupBadge":14},"5505","24771250822349868559","Куликова Екатерина","КЕ","\u003Cp>Комиссия (комитет) по охране труда в организации создается на добровольной основе. Если подход формальный и она ничем не занимается, лучше упразднить. СОТу всегда есть чем заняться, а не писать липовые протоколы заседаний и создавать бурную деятельность мертвой комиссии.\u003C\u002Fp>  ","Комиссия (комитет) по охране труда в организации создается на добровольной основе. Если подход формальный и она ничем не занимается, лучше упразднить. СОТу всегда есть чем заняться, а не писать липовые протоколы заседаний и создавать бурную деятельность мертвой комиссии.",{},{},[],"2026-02-19T14:08:49+00:00",{"id":280,"number":21,"author":281,"date":15,"isSolution":19,"text":288,"rawContent":289,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":290,"reactionUsers":291,"reactedEmoji":14,"comments":292,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":27},96580,{"id":282,"username":283,"name":284,"initials":285,"color":286,"avatarUrl":287,"groupBadge":14},"1025","SHc3a6941b26f7a00b9a85b","Наталья","НА","#BE123C","\u002Fassets\u002Favatars\u002FIsGtV3HUZU7d5hvd.png","\u003Cp>У нас ее создали потому что надо было. А так никто не работает. Тащить ее на себе? и так дел хватает и ответственности.\u003C\u002Fp>","У нас ее создали потому что надо было. А так никто не работает. Тащить ее на себе? и так дел хватает и ответственности.",{},{},[293],{"id":294,"parentId":14,"author":295,"date":15,"text":296,"rawContent":297,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":81,"userVote":22,"reactions":298,"reactedEmoji":14},62967,{"id":282,"username":283,"name":284,"initials":285,"color":286,"avatarUrl":287,"groupBadge":14},"\u003Cp>Вообще мне кажется все эти комиссии... Если бы были освобожденные люди, то они бы и работали. А так у всех свои должностные обязанности, вот они и выполняют их за зарплату, а всех кого дополнительно нагружают (без оплаты) никто не делает, только если в комиссии есть СОТ вот он и все делает. Не скажу за всех, но большинство, где не большие предприятия.\u003C\u002Fp>","Вообще мне кажется все эти комиссии... Если бы были освобожденные люди, то они бы и работали. А так у всех свои должностные обязанности, вот они и выполняют их за зарплату, а всех кого дополнительно нагружают (без оплаты) никто не делает, только если в комиссии есть СОТ вот он и все делает. Не скажу за всех, но большинство, где не большие предприятия.",{}]