[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-18627":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":15,"lastReply":16,"category":17,"tags":18,"isFeatured":20,"isSticky":20,"isLocked":20,"isResolved":20,"isExpertInvited":20,"bestAnswerPostId":14,"canSticky":20,"canLock":20,"commentsCount":21,"lastPostNumber":22,"lastReadPostNumber":14,"hasNewMessages":20,"unreadCount":23,"views":24,"subscribersCount":22,"isSubscribed":20,"userVote":23,"votesCount":23,"bodyHtml":25,"rawContent":26,"rawCreatedAt":27,"rawLastPostedAt":28,"answers":29},18627,89741,"возвращение на работу сотрудника после псих. стационара?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"9738","14850350643783447064","яна царь","ЯЦ","#334155","\u002Fassets\u002Favatars\u002FWY7outtcGUTDluML.png",null,"16 окт. 2025 г.","20 окт. 2025 г.","Охрана труда",[17,19],"медицинские осмотры",false,5,6,0,618,"\u003Cp>Добрый день,товарищи форумчане. Такой вопрос. Сотрудник выписался из псих.стационара. По сути он мог бы вообще ничего по доброй воле не приносить,никаких выписок. Но принес выписку где ясное дело написано без указания диагноза что рекомендовано явится в пнд для дальнейшего лечения, рекомендаций. В закрытом БЛ просто стоит указание кто закрыл БЛ (А мы конечно знаем что это псих. стационар, мы сами медики). \u003Cbr>\u003Cbr>Возник вопрос,что нам сделать с таким сотрудником..? Под 342 приказ он не подходит. Единственное чем мы можем себя отгородить это направление на внеочередной мед осмотр в рамках 29н, но там конечно никто в пнд его прицельно смотреть не будет, просто напишут что может\u002Fне может  работать в такой то должности. Нужно ли нам делать что-то еще..? Первый раз с таким сталкиваюсь, хочу огородить учреждение от возможных проблем..\u003C\u002Fp>","Добрый день,товарищи форумчане. Такой вопрос. Сотрудник выписался из псих.стационара. По сути он мог бы вообще ничего по доброй воле не приносить,никаких выписок. Но принес выписку где ясное дело написано без указания диагноза что рекомендовано явится в пнд для дальнейшего лечения, рекомендаций. В закрытом БЛ просто стоит указание кто закрыл БЛ (А мы конечно знаем что это псих. стационар, мы сами медики). \n\nВозник вопрос,что нам сделать с таким сотрудником..? Под 342 приказ он не подходит. Единственное чем мы можем себя отгородить это направление на внеочередной мед осмотр в рамках 29н, но там конечно никто в пнд его прицельно смотреть не будет, просто напишут что может\u002Fне может  работать в такой то должности. Нужно ли нам делать что-то еще..? Первый раз с таким сталкиваюсь, хочу огородить учреждение от возможных проблем..","2025-10-16T13:35:08+00:00","2025-10-20T08:29:32+00:00",[30,69,96,110,126],{"id":31,"number":32,"author":33,"date":15,"isSolution":20,"text":39,"rawContent":40,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":20,"canVote":20,"canEdit":20,"canDelete":20,"isEditing":20,"reactions":41,"reactionUsers":42,"reactedEmoji":14,"comments":43,"isCommentsOpen":20,"rawCreatedAt":68},89743,2,{"id":34,"username":35,"name":36,"initials":37,"color":38,"avatarUrl":14,"groupBadge":14},"8813","10174733052043331427","1234","12","#B45309","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F18627#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"89741\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">яна царь\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Проблемы с психикой, в том числе клинические - не означают, что человек какой то не такой. Отправьте его на МО. Не нагружайте чрезмерно работой, не создавайте стрессовых ситуаций. В ПНД дадут какие тоо рекомендации и противопоказания. Даже вялотекущая шизофрения не обязательно опасна. У нас мир сошел с ума, а вы изза одного психа печетесь\u003C\u002Fp>","[яна царь](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F18627\u002F1) Проблемы с психикой, в том числе клинические - не означают, что человек какой то не такой. Отправьте его на МО. Не нагружайте чрезмерно работой, не создавайте стрессовых ситуаций. В ПНД дадут какие тоо рекомендации и противопоказания. Даже вялотекущая шизофрения не обязательно опасна. У нас мир сошел с ума, а вы изза одного психа печетесь",{},{},[44,50,56],{"id":45,"parentId":14,"author":46,"date":15,"text":47,"rawContent":48,"canEdit":20,"canDelete":20,"votes":32,"userVote":23,"reactions":49,"reactedEmoji":14},56726,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"\u003Cp>я пекусь потому что он сотрудник скорой помощи. я не собираюсь его отстранять от работы, но он работает с наркотиками и на скорой на вызовах. как вы представляете не нагружать его работой?)))\u003C\u002Fp>","я пекусь потому что он сотрудник скорой помощи. я не собираюсь его отстранять от работы, но он работает с наркотиками и на скорой на вызовах. как вы представляете не нагружать его работой?)))",{},{"id":51,"parentId":14,"author":52,"date":15,"text":53,"rawContent":54,"canEdit":20,"canDelete":20,"votes":23,"userVote":23,"reactions":55,"reactedEmoji":14},56727,{"id":34,"username":35,"name":36,"initials":37,"color":38,"avatarUrl":14,"groupBadge":14},"\u003Cp>Сомневаюсь, что он сможет работать на скорой...\u003C\u002Fp>","Сомневаюсь, что он сможет работать на скорой...",{},{"id":57,"parentId":14,"author":58,"date":64,"text":65,"rawContent":66,"canEdit":20,"canDelete":20,"votes":23,"userVote":23,"reactions":67,"reactedEmoji":14},56871,{"id":59,"username":60,"name":61,"initials":62,"color":63,"avatarUrl":14,"groupBadge":14},"894","SH368adca3b19a6bd0b5066","Яна","ЯН","#0369A1","21 окт. 2025 г.","\u003Cp>Нужно смотреть окончательный диагноз и рекомендации ПНД. По 29н нет ограничений по данным видам работ по данным нарушениям? Или там вообще нет видов работ в мед.учреждениях? У нас образовательная организация, псих нарушения - один из видов противопоказаний.\u003C\u002Fp> ","Нужно смотреть окончательный диагноз и рекомендации ПНД. По 29н нет ограничений по данным видам работ по данным нарушениям? Или там вообще нет видов работ в мед.учреждениях? У нас образовательная организация, псих нарушения - один из видов противопоказаний. ",{},"2025-10-16T13:51:29+00:00",{"id":70,"number":71,"author":72,"date":15,"isSolution":20,"text":83,"rawContent":84,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":20,"canVote":20,"canEdit":20,"canDelete":20,"isEditing":20,"reactions":85,"reactionUsers":86,"reactedEmoji":14,"comments":87,"isCommentsOpen":20,"rawCreatedAt":95},89744,3,{"id":73,"username":74,"name":75,"initials":76,"color":77,"avatarUrl":78,"groupBadge":79},"1144","norton59","Владимир Беликов","ВБ","#047857","\u002Fassets\u002Favatars\u002FMV0E0xOD3zoYS1dH.png",{"id":21,"name":80,"icon":81,"color":82},"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>1) А он сам ложился в психбольницу или \"по принуждению\"? Может он сам лег по какой-либо причине: глубокая депрессия, которую тщательно скрывал, к примеру. Есть вариант, по статье 72.2 - временный перевод на другую должность, по соглашению сторон. Но Вы скорая, других должностей нет. Вам только остается его контролировать. А дальше - по обстановке, как говорится. \"Залетит\" на воровстве - уволите. 2) Дело в том, что лечение работника в психиатрической больнице не требует расторжения трудового договора. Уволить работника будет возможно, если он будет нуждаться во временном переводе на другую работу на срок более четырех месяцев или в постоянном переводе, И он откажется от перевода или будет отсутствовать соответствующая работа. Ну, и последний вариант, увольнение на основании медзаключения, на основании которого он будет признан полностью неспособным к трудовой деятельности. А медзаключение только после \"психушки\". 3) Ещё вариант: у вас периодические медосмотры когда? С психспецами поговорить, чтобы детально обследовали. 4) Статью 23 Закона РФ от 02.07.1992г. N 3185-1\"О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании\" можете листануть.\u003C\u002Fp>","1) А он сам ложился в психбольницу или \"по принуждению\"? Может он сам лег по какой-либо причине: глубокая депрессия, которую тщательно скрывал, к примеру. Есть вариант, по статье 72.2 - временный перевод на другую должность, по соглашению сторон. Но Вы скорая, других должностей нет. Вам только остается его контролировать. А дальше - по обстановке, как говорится. \"Залетит\" на воровстве - уволите. 2) Дело в том, что лечение работника в психиатрической больнице не требует расторжения трудового договора. Уволить работника будет возможно, если он будет нуждаться во временном переводе на другую работу на срок более четырех месяцев или в постоянном переводе, И он откажется от перевода или будет отсутствовать соответствующая работа. Ну, и последний вариант, увольнение на основании медзаключения, на основании которого он будет признан полностью неспособным к трудовой деятельности. А медзаключение только после \"психушки\". 3) Ещё вариант: у вас периодические медосмотры когда? С психспецами поговорить, чтобы детально обследовали. 4) Статью 23 Закона РФ от 02.07.1992г. N 3185-1\"О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании\" можете листануть.",{},{},[88],{"id":89,"parentId":14,"author":90,"date":15,"text":91,"rawContent":92,"canEdit":20,"canDelete":20,"votes":93,"userVote":23,"reactions":94,"reactedEmoji":14},56730,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"\u003Cp>Его госпитализировали. Увольнять мы его не хотим,Нет такой задачи,мы как-бы все понимаем что у людей разные проблемы бывают и не со всеми расстройствами человек недееспособен или прям неадекватен.  \u003Cbr>\u003Cbr>Просто его должность не предполагает какого-то \"легкого\" труда. Максимум перевод на фельдшера по приему вызовов на телефоне, если это можно назвать \"облегчением\" труда.\u003Cbr>\u003Cbr>Мы пытаемся понять что от нас в таких ситуациях требуется. Лично у меня она не впервые, была уже такая сотрудник, которая даже не первый раз лежала в псих стац.,но на учете не стояла, поэтому мы ничего не знали. А потом ее опять госпитализировали, когда она вышла, то сразу уволилась. Поэтому никаких действий мы не предпринимали.\u003Cbr>\u003Cbr>Периодические вот сейчас, но мы сами своих сотрудников смотрим кроме нарколога и психиатра, с этим отправляем в ПНД и НД.\u003Cbr>\u003Cbr>Кроме как внеочередного по 29н,ничего в голову не пришло. Выдали,пошел в диспансер,пусть они там решают,может он работать в этой должности или нет. Надеюсь ничего не натворит на работе..\u003Cbr>\u003Cbr>Диагноз никто не знает (это строгая тайна у психов вообще). Знаю только по слухам саму ситуацию, что произошло до госпит-ции..\u003C\u002Fp>","Его госпитализировали. Увольнять мы его не хотим,Нет такой задачи,мы как-бы все понимаем что у людей разные проблемы бывают и не со всеми расстройствами человек недееспособен или прям неадекватен.  \nПросто его должность не предполагает какого-то \"легкого\" труда. Максимум перевод на фельдшера по приему вызовов на телефоне, если это можно назвать \"облегчением\" труда.\nМы пытаемся понять что от нас в таких ситуациях требуется. Лично у меня она не впервые, была уже такая сотрудник, которая даже не первый раз лежала в псих стац.,но на учете не стояла, поэтому мы ничего не знали. А потом ее опять госпитализировали, когда она вышла, то сразу уволилась. Поэтому никаких действий мы не предпринимали.\nПериодические вот сейчас, но мы сами своих сотрудников смотрим кроме нарколога и психиатра, с этим отправляем в ПНД и НД.\nКроме как внеочередного по 29н,ничего в голову не пришло. Выдали,пошел в диспансер,пусть они там решают,может он работать в этой должности или нет. Надеюсь ничего не натворит на работе..\nДиагноз никто не знает (это строгая тайна у психов вообще). Знаю только по слухам саму ситуацию, что произошло до госпит-ции..",1,{},"2025-10-16T14:19:32+00:00",{"id":97,"number":98,"author":99,"date":103,"isSolution":20,"text":104,"rawContent":105,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":20,"canVote":20,"canEdit":20,"canDelete":20,"isEditing":20,"reactions":106,"reactionUsers":107,"reactedEmoji":14,"comments":108,"isCommentsOpen":20,"rawCreatedAt":109},89778,4,{"id":100,"username":101,"name":102,"initials":102,"color":38,"avatarUrl":14,"groupBadge":14},"7087","26970866471231039664","ОТ","17 окт. 2025 г.","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F18627#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"89741\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">яна царь\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Вам просто нужно сделать то что нужно, не боле. (приказ от 28.01.2021 N 29н) п.19. Внеочередные медицинские осмотры (обследования)...... после нетрудоспособности работника. 31.3. осмотр врача-терапевта, врача-невролога, врача-психиатра и врача-нарколога- обязательный. Вы проходите мед. осмотр в своей организации так как она мед.? У Вас нет этих специалистов в составе комиссии? Вы же знаете, что этот специалист если есть основание направляет на психиатрическое освидетельствование в спец. организацию. Получить заключение по 29н. что он годен.\u003C\u002Fp>","[яна царь](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F18627\u002F1) Вам просто нужно сделать то что нужно, не боле. (приказ от 28.01.2021 N 29н) п.19. Внеочередные медицинские осмотры (обследования)...... после нетрудоспособности работника. 31.3. осмотр врача-терапевта, врача-невролога, врача-психиатра и врача-нарколога- обязательный. Вы проходите мед. осмотр в своей организации так как она мед.? У Вас нет этих специалистов в составе комиссии? Вы же знаете, что этот специалист если есть основание направляет на психиатрическое освидетельствование в спец. организацию. Получить заключение по 29н. что он годен.",{},{},[],"2025-10-17T06:43:00+00:00",{"id":111,"number":21,"author":112,"date":103,"isSolution":20,"text":120,"rawContent":121,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":20,"canVote":20,"canEdit":20,"canDelete":20,"isEditing":20,"reactions":122,"reactionUsers":123,"reactedEmoji":14,"comments":124,"isCommentsOpen":20,"rawCreatedAt":125},89788,{"id":113,"username":114,"name":115,"initials":116,"color":117,"avatarUrl":118,"groupBadge":119},"1325","azarenkova","c","C","#4338CA","\u002Fassets\u002Favatars\u002FiuB7Ihi0zGPxjRlI.png",{"id":21,"name":80,"icon":81,"color":82},"\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F18627#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"89741\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">яна царь\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> буду цинична. Направляете на внеочередной МО.  и одновременно не официально звоните в ЛПУ где проходят МО, так  мол и так . пусть психиатр повнимательней осмотрит. вообще , как мне объясняли у психиатров общая база данных по стоящим на учётё. вот пусть и проверит. \u003Cbr>\u003Cbr>а там заключение получите, что годен, значит годен.\u003C\u002Fp>","[яна царь](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F18627\u002F1) буду цинична. Направляете на внеочередной МО.  и одновременно не официально звоните в ЛПУ где проходят МО, так  мол и так . пусть психиатр повнимательней осмотрит. вообще , как мне объясняли у психиатров общая база данных по стоящим на учётё. вот пусть и проверит. \n\nа там заключение получите, что годен, значит годен.",{},{},[],"2025-10-17T08:34:57+00:00",{"id":127,"number":22,"author":128,"date":16,"isSolution":20,"text":135,"rawContent":136,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":20,"canVote":20,"canEdit":20,"canDelete":20,"isEditing":20,"reactions":137,"reactionUsers":138,"reactedEmoji":14,"comments":139,"isCommentsOpen":20,"rawCreatedAt":28},89863,{"id":129,"username":130,"name":131,"initials":132,"color":133,"avatarUrl":134,"groupBadge":14},"1025","SHc3a6941b26f7a00b9a85b","Наталья","НА","#BE123C","\u002Fassets\u002Favatars\u002FIsGtV3HUZU7d5hvd.png","\u003Cp>у нас тоже мед организация и есть три человека кто обращался в психушку. Мы про них знаем, но допуски им всегда дают на периодических МО, проблем с ними не было. Противопоказаний к работе нет по приказу 29н. Была еще уборщик, но она всегда такая тихая угрюмая, закрытая. Уже уволилась.\u003C\u002Fp>","у нас тоже мед организация и есть три человека кто обращался в психушку. Мы про них знаем, но допуски им всегда дают на периодических МО, проблем с ними не было. Противопоказаний к работе нет по приказу 29н. Была еще уборщик, но она всегда такая тихая угрюмая, закрытая. Уже уволилась.",{},{},[]]