[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-16654":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":15,"lastReply":15,"category":16,"tags":17,"isFeatured":19,"isSticky":19,"isLocked":19,"isResolved":19,"isExpertInvited":19,"bestAnswerPostId":14,"canSticky":19,"canLock":19,"commentsCount":20,"lastPostNumber":21,"lastReadPostNumber":14,"hasNewMessages":19,"unreadCount":22,"views":23,"subscribersCount":21,"isSubscribed":19,"userVote":22,"votesCount":22,"bodyHtml":24,"rawContent":25,"rawCreatedAt":26,"rawLastPostedAt":27,"answers":28},16654,80297,"Новое место работы уборщика служебных помещений?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"975","id198229980","Серёжа Вольхин","СВ","#B45309","\u002Fassets\u002Favatars\u002FoUHXoA1wILbnrliz.png",null,"23 мая 2025 г.","Охрана труда",[16,18],"инструктажи",false,3,4,0,539,"\u003Cp>Коллеги,здравствуйте.Уборщика служебных помещений перевели из одного объекта в другой объект (спортивная школа). Обязанности остаются те же самые. Только объект побольше. Как я понимаю, мне нужно ее ознакомить с СОУТ, ОПР. Нужно ли ей провести первичный инструктаж?\u003C\u002Fp>","Коллеги,здравствуйте.Уборщика служебных помещений перевели из одного объекта в другой объект (спортивная школа). Обязанности остаются те же самые. Только объект побольше. Как я понимаю, мне нужно ее ознакомить с СОУТ, ОПР. Нужно ли ей провести первичный инструктаж?","2025-05-23T11:39:14+00:00","2025-05-23T19:10:08+00:00",[29,50,66],{"id":30,"number":31,"author":32,"date":15,"isSolution":19,"text":44,"rawContent":45,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":46,"reactionUsers":47,"reactedEmoji":14,"comments":48,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":49},80302,2,{"id":33,"username":34,"name":35,"initials":36,"color":37,"avatarUrl":38,"groupBadge":39},"425","smirnov","Sergey","SE","#B91C1C","\u002Fassets\u002Favatars\u002FESlleolEd2ONK8ZA.png",{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43},5,"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F16654#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"80297\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Серёжа Вольхин\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Здравствуйте, больше подходит внеплановый инструктаж согласно ПП2464.\u003C\u002Fp>","[Серёжа Вольхин](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F16654\u002F1) Здравствуйте, больше подходит внеплановый инструктаж согласно ПП2464.",{},{},[],"2025-05-23T12:36:50+00:00",{"id":51,"number":20,"author":52,"date":15,"isSolution":19,"text":60,"rawContent":61,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":62,"reactionUsers":63,"reactedEmoji":14,"comments":64,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":65},80303,{"id":53,"username":54,"name":55,"initials":56,"color":57,"avatarUrl":58,"groupBadge":59},"1325","azarenkova","c","C","#4338CA","\u002Fassets\u002Favatars\u002FiuB7Ihi0zGPxjRlI.png",{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43},"\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F16654#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"80297\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Серёжа Вольхин\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa>  её как перевели? оформили доп соглашение? Это другое подразделение?\u003Cbr>\u003Cbr>У неё другой руководитель?\u003Cbr>\u003Cbr>если - да, то нужен первичный.\u003Cbr>\u003Cbr> и ещё - первичный проводит непосредственный руководитель.\u003C\u002Fp> ","[Серёжа Вольхин](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F16654\u002F1)  её как перевели? оформили доп соглашение? Это другое подразделение?\n\nУ неё другой руководитель?\n\nесли - да, то нужен первичный.\n\n и ещё - первичный проводит непосредственный руководитель.",{},{},[],"2025-05-23T12:46:29+00:00",{"id":67,"number":21,"author":68,"date":15,"isSolution":19,"text":76,"rawContent":77,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":78,"reactionUsers":79,"reactedEmoji":14,"comments":80,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":27},80312,{"id":69,"username":70,"name":71,"initials":72,"color":73,"avatarUrl":74,"groupBadge":75},"1144","norton59","Владимир Беликов","ВБ","#047857","\u002Fassets\u002Favatars\u002FMV0E0xOD3zoYS1dH.png",{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43},"\u003Cp>1). Насчет \"допника\" есть нюансик..... Если у сотрудника НЕ меняется трудовая функция, а в трудовом договоре с ним место работы определили БЕЗ указания конкретного участка, то это является перемещением (ч. 3 ст. 72.1 ТК). Если же в трудовом договоре в качестве места работы назвали конкретный участок, то изменить его возможно лишь с письменного согласия сотрудника через перевод (ч. 1 ст. 72.1 ТК), через заключение Допсоглашения. Объясняется это тем, что смена рабочего места влечет за собой изменение условий трудового договора (ч. 1 ст. 72.1, ст. 72 ТК)...А уборщице вряд-ли укажут в Трудовом договоре КОНКРЕТНЫЕ ОБЪЕКТЫ для уборки....... 2) Согласно пункта 16 Порядка 2464 работодатель НЕ должен проводить внеплановый инструктаж по охране труда при смене одного объекта работы на другой, если ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ сотрудника остаются прежними. Дополнительное обучение проводят только при их смене.... Так в свое время эксперты Онлайнинспекции объясняли....\u003C\u002Fp> ","1). Насчет \"допника\" есть нюансик..... Если у сотрудника НЕ меняется трудовая функция, а в трудовом договоре с ним место работы определили БЕЗ указания конкретного участка, то это является перемещением (ч. 3 ст. 72.1 ТК). Если же в трудовом договоре в качестве места работы назвали конкретный участок, то изменить его возможно лишь с письменного согласия сотрудника через перевод (ч. 1 ст. 72.1 ТК), через заключение Допсоглашения. Объясняется это тем, что смена рабочего места влечет за собой изменение условий трудового договора (ч. 1 ст. 72.1, ст. 72 ТК)...А уборщице вряд-ли укажут в Трудовом договоре КОНКРЕТНЫЕ ОБЪЕКТЫ для уборки....... 2) Согласно пункта 16 Порядка 2464 работодатель НЕ должен проводить внеплановый инструктаж по охране труда при смене одного объекта работы на другой, если ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ сотрудника остаются прежними. Дополнительное обучение проводят только при их смене.... Так в свое время эксперты Онлайнинспекции объясняли....",{},{},[81],{"id":82,"parentId":14,"author":83,"date":15,"text":89,"rawContent":90,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":91,"userVote":22,"reactions":92,"reactedEmoji":14},48483,{"id":84,"username":85,"name":86,"initials":87,"color":12,"avatarUrl":88,"groupBadge":14},"7760","3848792191126018837","Zhao","ZH","\u002Fassets\u002Favatars\u002F0NBadlLPXEFbJ8Rn.png","\u003Cp>Справедливо, если на новом месте те же опасности и риски, как и на прежнем месте. В противном случае - п.16г 2464.\u003C\u002Fp>","Справедливо, если на новом месте те же опасности и риски, как и на прежнем месте. В противном случае - п.16г 2464.",1,{}]