[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-13623":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":15,"lastReply":15,"category":16,"tags":17,"isFeatured":19,"isSticky":19,"isLocked":19,"isResolved":19,"bestAnswerPostId":14,"canSticky":19,"canLock":19,"commentsCount":20,"views":21,"subscribersCount":22,"isSubscribed":19,"userVote":23,"votesCount":23,"bodyHtml":24,"rawContent":25,"answers":26},13623,67066,"Какие есть рекомендации по сиз-обуви?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"8505","1188224492354805872","tcherepkowao","TC","#047857","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FpIctbd752jRQkQD2.png",null,"8 нояб. 2024 г.","Охрана труда",[16,18],"спецодежда, спецобувь и СИЗ",false,1,487,2,0,"\u003Cp>Добрый день!\u003Cbr>\u003Cbr>Меня зовут Полина.\u003Cbr>\u003Cbr>Подскажите, пожалуйста,  нашла в блоге такой вопрос,  по поводу справки о том, что человеку противопоказано ношение сиз-обуви. Вот хотела уточнить,  это должна быть справка или рекомендация? И как это проходит, с точки зрения законодательства? Должны перевести на другую вакансию,  где не нужно ношение сиз? Подскажите,  пожалуйста, ответ на этот вопрос. Спасибо!\u003C\u002Fp>","Добрый день!\n\nМеня зовут Полина.\n\nПодскажите, пожалуйста,  нашла в блоге такой вопрос,  по поводу справки о том, что человеку противопоказано ношение сиз-обуви. Вот хотела уточнить,  это должна быть справка или рекомендация? И как это проходит, с точки зрения законодательства? Должны перевести на другую вакансию,  где не нужно ношение сиз? Подскажите,  пожалуйста, ответ на этот вопрос. Спасибо!",[27],{"id":28,"number":22,"author":29,"date":15,"isSolution":19,"text":40,"rawContent":41,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":42,"reactionUsers":43,"reactedEmoji":14,"comments":44,"isCommentsOpen":19},67080,{"id":30,"username":31,"name":32,"initials":33,"color":34,"avatarUrl":35,"groupBadge":36},"267","reutova_juliya","Реутова Юлия","РЮ","#0369A1","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FlNmpHnUdNQAbePsN.png",{"id":20,"name":37,"icon":38,"color":39},"Команда SpecHelp","spechelp-logo","#E10600","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F13623#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"67066\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">tcherepkowao\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> а можете ссылку дать где это было? \u003Cbr>\u003Cbr>Помню, что обсуждение было, а где не помню) было бы проще понять в чём проблема.\u003C\u002Fp> ","[tcherepkowao](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F13623\u002F1) а можете ссылку дать где это было? \n\nПомню, что обсуждение было, а где не помню) было бы проще понять в чём проблема.",{},{},[45,52],{"id":46,"parentId":14,"author":47,"date":48,"text":49,"rawContent":50,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":23,"userVote":23,"reactions":51,"reactedEmoji":14},38216,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"9 нояб. 2024 г.","\u003Cp>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fvk.com\u002Fwall-29417489_385163\" rel=\"ugc noopener nofollow\" target=\"_blank\" rel=\"ugc noopener nofollow\" target=\"_blank\">https:\u002F\u002Fvk.com\u002Fwall-29417489_385163\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>","https:\u002F\u002Fvk.com\u002Fwall-29417489_385163",{},{"id":53,"parentId":14,"author":54,"date":48,"text":56,"rawContent":57,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":20,"userVote":23,"reactions":58,"reactedEmoji":14},38220,{"id":30,"username":31,"name":32,"initials":33,"color":34,"avatarUrl":35,"groupBadge":55},{"id":20,"name":37,"icon":38,"color":39},"\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>это должна быть справка или рекомендация?\u003C\u002Fp> \u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Ни то, ни другое. Обсуждение старое, но мнение осталось таким же: работодатель обязан обеспечить безопасные условия труда.\u003Cbr>\u003Cbr>Если у него физиологические особенности - выберите для него СИЗ, которые подойдут. Ни один врач не выпишет ему справку, что противопоказано носить СИЗ ног. На работу он же не в лаптях приходит.\u003Cbr>\u003Cbr>СИЗ - это барьер от вредных и опасный факторов. Оставить без защиты его нельзя.\u003C\u002Fp>\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>Должны перевести на другую вакансию, где не нужно ношение сиз?\u003C\u002Fp> \u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Если есть медицинское заключение, что не годен к выполнению данного вида работ.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Но Вы бы рассказали подробнее этот случай, пока мы только абстрактно общаемся.\u003C\u002Fp>","> это должна быть справка или рекомендация? \n\nНи то, ни другое. Обсуждение старое, но мнение осталось таким же: работодатель обязан обеспечить безопасные условия труда.\nЕсли у него физиологические особенности - выберите для него СИЗ, которые подойдут. Ни один врач не выпишет ему справку, что противопоказано носить СИЗ ног. На работу он же не в лаптях приходит.\nСИЗ - это барьер от вредных и опасный факторов. Оставить без защиты его нельзя.\n\n> Должны перевести на другую вакансию, где не нужно ношение сиз? \n\nЕсли есть медицинское заключение, что не годен к выполнению данного вида работ.\n\nНо Вы бы рассказали подробнее этот случай, пока мы только абстрактно общаемся.",{}]