[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-13386":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":14,"lastReply":15,"category":16,"tags":17,"isFeatured":19,"isSticky":19,"isLocked":19,"isResolved":19,"isExpertInvited":19,"bestAnswerPostId":13,"canSticky":19,"canLock":19,"commentsCount":20,"lastPostNumber":21,"lastReadPostNumber":13,"hasNewMessages":19,"unreadCount":22,"views":23,"subscribersCount":21,"isSubscribed":19,"userVote":22,"votesCount":22,"bodyHtml":24,"rawContent":25,"rawCreatedAt":26,"rawLastPostedAt":27,"answers":28},13386,65964,"Журнал выдачи сменных заданий. Нужен или нет?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"8050","24664570553992331090","Мария","МА","#0F766E",null,"23 окт. 2024 г.","24 окт. 2024 г.","Охрана труда",[16,18],"журналы",false,5,6,0,1497,"\u003Cp>Коллеги, приветствую! Кто ведет журнал сменных заданий поделитесь своим мнением пжлста.\u003Cbr>\u003Cbr>Когда много лет назад после несчастного случая, когда работник выполнял работу, напрямую несвязанную с его обязанностями, мы ввели журнал сменных заданий. Сейчас этот журнал превратился скорее в обременение. Мы имеем общее представление об обязанностях: машинист экскаватора грузит, резчик-режет. При этом они грузят и режут одно и тоже каждый день круглый год. И вот эти обычные функции зачем-то пишутся в этом сменном журнале. Т.е. если человек пошел резать не тот лом, а другой (при этом в журнале конкретное состояние этого обрабатываемого лома не указывается), вот тогда мы и ткнем в этот журнал. Так может в него лучше записывать исключения из правил, чем писать не очень осмысленные вещи каждый день ради того, чтобы писать? Как вы думаете?\u003C\u002Fp>","Коллеги, приветствую! Кто ведет журнал сменных заданий поделитесь своим мнением пжлста.\n\nКогда много лет назад после несчастного случая, когда работник выполнял работу, напрямую несвязанную с его обязанностями, мы ввели журнал сменных заданий. Сейчас этот журнал превратился скорее в обременение. Мы имеем общее представление об обязанностях: машинист экскаватора грузит, резчик-режет. При этом они грузят и режут одно и тоже каждый день круглый год. И вот эти обычные функции зачем-то пишутся в этом сменном журнале. Т.е. если человек пошел резать не тот лом, а другой (при этом в журнале конкретное состояние этого обрабатываемого лома не указывается), вот тогда мы и ткнем в этот журнал. Так может в него лучше записывать исключения из правил, чем писать не очень осмысленные вещи каждый день ради того, чтобы писать? Как вы думаете?","2024-10-23T10:28:50+00:00","2024-10-24T17:41:47+00:00",[29,56,77,92,118],{"id":30,"number":31,"author":32,"date":15,"isSolution":19,"text":44,"rawContent":45,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":46,"reactionUsers":47,"reactedEmoji":13,"comments":48,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":55},65991,2,{"id":33,"username":34,"name":35,"initials":36,"color":37,"avatarUrl":38,"groupBadge":39},"267","reutova_juliya","Реутова Юлия","РЮ","#0369A1","\u002Fassets\u002Favatars\u002FlNmpHnUdNQAbePsN.png",{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43},1,"Команда SpecHelp","spechelp-logo","#E10600","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F13386#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"65964\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Мария\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Здравствуйте!\u003Cbr>\u003Cbr>Работник должен выполнять свою работу (исходя из трудовых обязанностей и ИОТ). Если выполняет не свою - должно быть согласие, инструктаж и, при необходимости, обучение.\u003Cbr>\u003Cbr>Соответственно, запись в журнале никого не спасёт. И даже при наличии журнала если нужно скрыть разовые не свои работы, их просто не запишут в журнал. Смысл?\u003C\u002Fp>","[Мария](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F13386\u002F1) Здравствуйте!\n\nРаботник должен выполнять свою работу (исходя из трудовых обязанностей и ИОТ). Если выполняет не свою - должно быть согласие, инструктаж и, при необходимости, обучение.\n\nСоответственно, запись в журнале никого не спасёт. И даже при наличии журнала если нужно скрыть разовые не свои работы, их просто не запишут в журнал. Смысл?",{},{},[49],{"id":50,"parentId":13,"author":51,"date":15,"text":52,"rawContent":53,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":54,"reactedEmoji":13},37399,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"\u003Cp>Вот этим и руководствуются. Если работник будет выполнять разовые не свои работы, их не будет в журнале. Бывает у наших резчиков, что они используя имущество работодателя, на своем рабочем месте занимаются своими личными делами. Но как на работе режут, так и в личных делах тоже режут.\u003C\u002Fp>","Вот этим и руководствуются. Если работник будет выполнять разовые не свои работы, их не будет в журнале. Бывает у наших резчиков, что они используя имущество работодателя, на своем рабочем месте занимаются своими личными делами. Но как на работе режут, так и в личных делах тоже режут.",{},"2024-10-24T03:16:35+00:00",{"id":57,"number":58,"author":59,"date":15,"isSolution":19,"text":64,"rawContent":65,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":66,"reactionUsers":67,"reactedEmoji":13,"comments":68,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":76},65993,3,{"id":60,"username":61,"name":62,"initials":62,"color":63,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"7087","26970866471231039664","ОТ","#B45309","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F13386#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"65964\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Мария\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Согласна с коллегой, нет смысла. Лишний раз подтверждаете, что на постоянной основе нарушаете  все и все! Все дополнительные обязанности должны быть оплачены работодателем и все из этого вытекающее.\u003C\u002Fp>","[Мария](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F13386\u002F1) Согласна с коллегой, нет смысла. Лишний раз подтверждаете, что на постоянной основе нарушаете  все и все! Все дополнительные обязанности должны быть оплачены работодателем и все из этого вытекающее.",{},{},[69],{"id":70,"parentId":13,"author":71,"date":15,"text":72,"rawContent":73,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":74,"userVote":22,"reactions":75,"reactedEmoji":13},37400,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"\u003Cp>Работодатель ничего не нарушает, может нарушать сам работник с использованием имущества работодателя.\u003C\u002Fp> ","Работодатель ничего не нарушает, может нарушать сам работник с использованием имущества работодателя. ",-1,{},"2024-10-24T04:02:03+00:00",{"id":78,"number":79,"author":80,"date":15,"isSolution":19,"text":86,"rawContent":87,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":88,"reactionUsers":89,"reactedEmoji":13,"comments":90,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":91},65994,4,{"id":81,"username":82,"name":83,"initials":84,"color":85,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"3235","3697834444664099621","Anatoliy_K","AN","#BE123C","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F13386#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"65964\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Мария\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> \u003Cbr>\u003Cbr>Добрый день.\u003Cbr>\u003Cbr>Не нужен.\u003C\u002Fp>","[Мария](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F13386\u002F1) \n\nДобрый день.\n\nНе нужен.",{},{},[],"2024-10-24T04:35:37+00:00",{"id":93,"number":20,"author":94,"date":15,"isSolution":19,"text":105,"rawContent":106,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":107,"reactionUsers":108,"reactedEmoji":13,"comments":109,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":117},66005,{"id":95,"username":96,"name":97,"initials":98,"color":99,"avatarUrl":100,"groupBadge":101},"1192","olka","Olka","OL","#1D4ED8","\u002Fassets\u002Favatars\u002F3vgfKuwEmClvH9uj.png",{"id":20,"name":102,"icon":103,"color":104},"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>Оперативный журнал никому не мешает, главное, разъяснить, что там необходимо фиксировать. При работах с повышенной опасностью в ЭУ, например, он обязателен п.6.6 ПОТЭУ.\u003C\u002Fp>","Оперативный журнал никому не мешает, главное, разъяснить, что там необходимо фиксировать. При работах с повышенной опасностью в ЭУ, например, он обязателен п.6.6 ПОТЭУ.",{},{},[110],{"id":111,"parentId":13,"author":112,"date":113,"text":114,"rawContent":115,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":40,"userVote":22,"reactions":116,"reactedEmoji":13},37459,{"id":60,"username":61,"name":62,"initials":62,"color":63,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"25 окт. 2024 г.","\u003Cp>п. 6.6. Оперативный журнал  не является никак, журналом сменных заданий напрямую. У него ни одна функция.  В нем \"в хронологическом порядке оформляются события и действия по изменению эксплуатационного состояния оборудования электроустановок, выданные (полученные) команды, распоряжения, разрешения, выполнение работ по нарядам, распоряжениям, в порядке текущей эксплуатации, приемка и сдача смены (дежурства)\".\u003C\u002Fp>","п. 6.6. Оперативный журнал  не является никак, журналом сменных заданий напрямую. У него ни одна функция.  В нем \"в хронологическом порядке оформляются события и действия по изменению эксплуатационного состояния оборудования электроустановок, выданные (полученные) команды, распоряжения, разрешения, выполнение работ по нарядам, распоряжениям, в порядке текущей эксплуатации, приемка и сдача смены (дежурства)\".\n\n",{},"2024-10-24T06:34:13+00:00",{"id":119,"number":21,"author":120,"date":15,"isSolution":19,"text":128,"rawContent":129,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":130,"reactionUsers":131,"reactedEmoji":13,"comments":132,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":27},66062,{"id":121,"username":122,"name":123,"initials":124,"color":125,"avatarUrl":126,"groupBadge":127},"1144","norton59","Владимир Беликов","ВБ","#047857","\u002Fassets\u002Favatars\u002FMV0E0xOD3zoYS1dH.png",{"id":20,"name":102,"icon":103,"color":104},"\u003Cp>Российское законодательство не предусматривает требования по ведению  таких журналов. Требования  по ведению и его форма может быть предусмотрена локальным нормативным актом руководителя организации..... Онлайнинспекция в 2020 году почти также отвечала..... Кстати, такой же вопрос задавался \"Гаранту\": Каким нормативным документом регламентированы учет и ведение журнала по выдаче сменного задания рабочему персоналу? Есть ли нормативное требование, обязывающие вести данный журнал?  И был ответ со ссылкой на информационный портал Роструда \"Онлайнинспекция.РФ\", октябрь 2020 г.\u003C\u002Fp> ","Российское законодательство не предусматривает требования по ведению  таких журналов. Требования  по ведению и его форма может быть предусмотрена локальным нормативным актом руководителя организации..... Онлайнинспекция в 2020 году почти также отвечала..... Кстати, такой же вопрос задавался \"Гаранту\": Каким нормативным документом регламентированы учет и ведение журнала по выдаче сменного задания рабочему персоналу? Есть ли нормативное требование, обязывающие вести данный журнал?  И был ответ со ссылкой на информационный портал Роструда \"Онлайнинспекция.РФ\", октябрь 2020 г.",{},{},[]]