[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-12775":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":15,"lastReply":16,"category":17,"tags":18,"isFeatured":20,"isSticky":20,"isLocked":20,"isResolved":21,"isExpertInvited":20,"bestAnswerPostId":22,"canSticky":20,"canLock":20,"commentsCount":23,"lastPostNumber":24,"lastReadPostNumber":14,"hasNewMessages":20,"unreadCount":25,"views":26,"subscribersCount":24,"isSubscribed":20,"userVote":25,"votesCount":25,"bodyHtml":27,"rawContent":28,"rawCreatedAt":29,"rawLastPostedAt":30,"answers":31},12775,62964,"Кого обучать по техносферной безопасности?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"5406","2818012910902969526","ПочтиСОТ","ПО","#1D4ED8","\u002Fassets\u002Favatars\u002Fdc7K989UDVRIkqrQ.png",null,"11 сент. 2024 г.","12 сент. 2024 г.","Трудовое право ",[17,19],"обучение персонала",false,true,62965,3,4,0,447,"\u003Cp>Подскажите, пожалуйста, я все тот же заместитель директора, а нет СОТ, возник сейчас вопрос по поводу отсутствия у меня обучения по техносферной безопасности. Кого обучают по данному направлению и нужно ли оно мне?\u003C\u002Fp>","Подскажите, пожалуйста, я все тот же заместитель директора, а нет СОТ, возник сейчас вопрос по поводу отсутствия у меня обучения по техносферной безопасности. Кого обучают по данному направлению и нужно ли оно мне?","2024-09-11T10:53:56+00:00","2024-09-12T05:16:44+00:00",[32,78,93],{"id":22,"number":33,"author":34,"date":15,"isSolution":21,"text":45,"rawContent":46,"votes":25,"userVote":25,"canFlag":20,"canVote":20,"canEdit":20,"canDelete":20,"isEditing":20,"reactions":47,"reactionUsers":48,"reactedEmoji":14,"comments":49,"isCommentsOpen":20,"rawCreatedAt":77},2,{"id":35,"username":36,"name":37,"initials":38,"color":12,"avatarUrl":39,"groupBadge":40},"1192","olka","Olka","OL","\u002Fassets\u002Favatars\u002F3vgfKuwEmClvH9uj.png",{"id":41,"name":42,"icon":43,"color":44},5,"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>Поскольку ведете в организации вопросы ОТ, то думаю, что будет не лишним, можно обучиться на руководителя службы ОТ (у меня так написано).\u003C\u002Fp> ","Поскольку ведете в организации вопросы ОТ, то думаю, что будет не лишним, можно обучиться на руководителя службы ОТ (у меня так написано).",{},{},[50,56,64,70],{"id":51,"parentId":14,"author":52,"date":15,"text":53,"rawContent":54,"canEdit":20,"canDelete":20,"votes":25,"userVote":25,"reactions":55,"reactedEmoji":14},35026,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14}," \u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fprofile\u002F1192\" class=\"UserMention user-mention-tag\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\" rel=\"\" target=\"\">@Olka\u003C\u002Fa> Я заместитель директора, обучена по ОТ А,Б,В, первая помощь.\u003C\u002Fp>"," @olka Я заместитель директора, обучена по ОТ А,Б,В, первая помощь.",{},{"id":57,"parentId":14,"author":58,"date":15,"text":60,"rawContent":61,"canEdit":20,"canDelete":20,"votes":62,"userVote":25,"reactions":63,"reactedEmoji":14},35027,{"id":35,"username":36,"name":37,"initials":38,"color":12,"avatarUrl":39,"groupBadge":59},{"id":41,"name":42,"icon":43,"color":44},"\u003Cp>Я о повышении квалификации сейчас говорю с выдачей диплома государственного образца. Я училась по программе 512 часов.\u003C\u002Fp>","Я о повышении квалификации сейчас говорю с выдачей диплома государственного образца. Я училась по программе 512 часов.",1,{},{"id":65,"parentId":14,"author":66,"date":15,"text":67,"rawContent":68,"canEdit":20,"canDelete":20,"votes":25,"userVote":25,"reactions":69,"reactedEmoji":14},35028,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14}," \u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fprofile\u002F1192\" class=\"UserMention user-mention-tag\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\" rel=\"\" target=\"\">@Olka\u003C\u002Fa> То есть, у меня правда нарушение, что нет данного обучения?\u003C\u002Fp>"," @olka То есть, у меня правда нарушение, что нет данного обучения?",{},{"id":71,"parentId":14,"author":72,"date":15,"text":74,"rawContent":75,"canEdit":20,"canDelete":20,"votes":62,"userVote":25,"reactions":76,"reactedEmoji":14},35030,{"id":35,"username":36,"name":37,"initials":38,"color":12,"avatarUrl":39,"groupBadge":73},{"id":41,"name":42,"icon":43,"color":44},"\u003Cp>В данном случае вряд ли нарушение. Потому как согласно проф.стандарта возможные наименования должностей, профессий:\u003Cbr>\u003Cbr>Руководитель службы охраны труда\u003Cbr>\u003Cbr>Начальник отдела охраны труда\u003Cbr>\u003Cbr>Начальник управления охраной труда.\u003Cbr>\u003Cbr>Ваша ложность под это не подходит.\u003C\u002Fp>","В данном случае вряд ли нарушение. Потому как согласно проф.стандарта возможные наименования должностей, профессий:\nРуководитель службы охраны труда\nНачальник отдела охраны труда\nНачальник управления охраной труда.\nВаша ложность под это не подходит.",{},"2024-09-11T10:56:44+00:00",{"id":79,"number":23,"author":80,"date":15,"isSolution":20,"text":87,"rawContent":88,"votes":25,"userVote":25,"canFlag":20,"canVote":20,"canEdit":20,"canDelete":20,"isEditing":20,"reactions":89,"reactionUsers":90,"reactedEmoji":14,"comments":91,"isCommentsOpen":20,"rawCreatedAt":92},62969,{"id":81,"username":82,"name":83,"initials":84,"color":85,"avatarUrl":86,"groupBadge":14},"2912","papamoget","Боец","БО","#0369A1","\u002Fassets\u002Favatars\u002FDMoOqCST119BQKEv.png","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F12775#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"62964\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">ПочтиСОТ\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> \u003Cbr>\u003Cbr>\"Обязанность применять профстандарты по перечню должностей и профессий не зависит от вида собственности, организационно-правовой формы или условий труда на производстве. Каждый работодатель, в том числе и коммерческая компания, обязан учитывать требования профстандартов в случаях, которые предусмотрены статьями 57 и 195.3 ТК. Требования профессионального стандарта можно не учитывать, если закон не установил требования к квалификации, компенсации, льготы или ограничения на определенную работу (ч. 1 ст. 195.3, абз. 3 ч. 2 ст. 57 ТК). В этом случае ГИТ не оштрафует, если не будете применять в организации рекомендательные профстандарты. Если сотрудник не имеет необходимого уровня образования или опыта работы, которое требуется в соответствии с профессиональным стандартом, но обладает всеми необходимыми навыками, работодатель вправе поручить ему работу по этой должности на основе проведенной аттестации. При организации подготовки обучения сотрудников и дополнительного профессионального образования работодателям согласно проекту также следует ориентироваться на положения профстандартов\".\u003Cbr>\u003Cbr>Источник:\u003C\u002Fp> ","[ПочтиСОТ](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F12775\u002F1) \n\n\"Обязанность применять профстандарты по перечню должностей и профессий не зависит от вида собственности, организационно-правовой формы или условий труда на производстве. Каждый работодатель, в том числе и коммерческая компания, обязан учитывать требования профстандартов в случаях, которые предусмотрены статьями 57 и 195.3 ТК. Требования профессионального стандарта можно не учитывать, если закон не установил требования к квалификации, компенсации, льготы или ограничения на определенную работу (ч. 1 ст. 195.3, абз. 3 ч. 2 ст. 57 ТК). В этом случае ГИТ не оштрафует, если не будете применять в организации рекомендательные профстандарты. Если сотрудник не имеет необходимого уровня образования или опыта работы, которое требуется в соответствии с профессиональным стандартом, но обладает всеми необходимыми навыками, работодатель вправе поручить ему работу по этой должности на основе проведенной аттестации. При организации подготовки обучения сотрудников и дополнительного профессионального образования работодателям согласно проекту также следует ориентироваться на положения профстандартов\".\n\nИсточник:",{},{},[],"2024-09-11T11:24:47+00:00",{"id":94,"number":24,"author":95,"date":16,"isSolution":20,"text":105,"rawContent":106,"votes":25,"userVote":25,"canFlag":20,"canVote":20,"canEdit":20,"canDelete":20,"isEditing":20,"reactions":107,"reactionUsers":108,"reactedEmoji":14,"comments":109,"isCommentsOpen":20,"rawCreatedAt":30},63006,{"id":96,"username":97,"name":98,"initials":99,"color":85,"avatarUrl":100,"groupBadge":101},"267","reutova_juliya","Реутова Юлия","РЮ","\u002Fassets\u002Favatars\u002FlNmpHnUdNQAbePsN.png",{"id":62,"name":102,"icon":103,"color":104},"Команда SpecHelp","spechelp-logo","#E10600","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F12775#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"62964\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">ПочтиСОТ\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Постановление Правительства РФ от 27 июня 2016 года № 584 Об особенностях применения профессиональных стандартов\u003C\u002Fp>\u003Cp>1.. \u003Cstrong>Профессиональные стандарты в части требований к квалификации\u003C\u002Fstrong>, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации, другими федеральными законами, актами Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и федеральных органов исполнительной власти, \u003Cstrong>применяются:\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp> \u003Cul>\u003Cli>государственными внебюджетными фондами Российской Федерации, \u003C\u002Fli>\u003Cli>государственными или муниципальными учреждениями, \u003C\u002Fli>\u003Cli>государственными или муниципальными унитарными предприятиями, \u003C\u002Fli>\u003Cli>государственными корпорациями, \u003C\u002Fli>\u003Cli>государственными компаниями и хозяйственными обществами, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности или муниципальной собственности, поэтапно на основе утвержденных указанными организациями с учетом мнений представительных органов работников планов по организации применения профессиональных стандартов (далее - планы), содержащих в том числе:\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>","[ПочтиСОТ](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F12775\u002F1) Постановление Правительства РФ от 27 июня 2016 года № 584 Об особенностях применения профессиональных стандартов\n\n1.. **Профессиональные стандарты в части требований к квалификации**, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции, установленных Трудовым кодексом Российской Федерации, другими федеральными законами, актами Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и федеральных органов исполнительной власти, **применяются:** \nгосударственными внебюджетными фондами Российской Федерации, \nгосударственными или муниципальными учреждениями, \nгосударственными или муниципальными унитарными предприятиями, \nгосударственными корпорациями, \nгосударственными компаниями и хозяйственными обществами, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности или муниципальной собственности, поэтапно на основе утвержденных указанными организациями с учетом мнений представительных органов работников планов по организации применения профессиональных стандартов (далее - планы), содержащих в том числе:",{},{},[]]