[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-12417":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":14,"lastReply":14,"category":15,"tags":16,"isFeatured":18,"isSticky":18,"isLocked":18,"isResolved":19,"isExpertInvited":18,"bestAnswerPostId":20,"canSticky":18,"canLock":18,"commentsCount":21,"lastPostNumber":22,"lastReadPostNumber":13,"hasNewMessages":18,"unreadCount":23,"views":24,"subscribersCount":22,"isSubscribed":18,"userVote":23,"votesCount":23,"bodyHtml":25,"rawContent":26,"rawCreatedAt":27,"rawLastPostedAt":28,"answers":29},12417,61103,"Расследование несчастного случая в связи с заболеванием?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"799","2642692626932584718","Flow","FL","#0369A1",null,"19 авг. 2024 г.","Охрана труда",[15,17],"несчастные случаи",false,true,61105,5,6,0,535,"\u003Cp>Здравствуйте, ситуация такова, работнику в рабочее время стало плохо (признаки инсульта), его отправили в частную клинику, где либо оттуда, либо из дома (пока неизвестно, т.к. произошло все в пятницу) его забрала скорая. В такой ситуации необходимо расследовать несчастный случай и как отправить запрос в больницу в такой ситуации?\u003C\u002Fp>","Здравствуйте, ситуация такова, работнику в рабочее время стало плохо (признаки инсульта), его отправили в частную клинику, где либо оттуда, либо из дома (пока неизвестно, т.к. произошло все в пятницу) его забрала скорая. В такой ситуации необходимо расследовать несчастный случай и как отправить запрос в больницу в такой ситуации?","2024-08-19T05:55:43+00:00","2024-08-19T08:16:47+00:00",[30,55,77,94,108],{"id":20,"number":31,"author":32,"date":14,"isSolution":19,"text":43,"rawContent":44,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":45,"reactionUsers":46,"reactedEmoji":13,"comments":47,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":54},3,{"id":33,"username":34,"name":35,"initials":36,"color":37,"avatarUrl":38,"groupBadge":39},"3912","dsp","DSP","DS","#1D4ED8","\u002Fassets\u002Favatars\u002F5G14ywHFotFJIl3D.png",{"id":21,"name":40,"icon":41,"color":42},"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F12417#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"61103\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Flow\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> я уже выкладывал судебную практику по похожему случаю. Изначально да, вроде бы не подпадает под НС на производстве. Но если потом окажется, что причиной послужило что-то, что работник выполнял в рабочее время, придется расследовать. \u003Cbr>\u003Cbr>Выложу повторно для информации.\u003C\u002Fp>\u003Cdiv class=\"ButtonGroup\" data-fof-upload-download-uuid=\"92719059-ed33-4691-9f70-69771aede8ce\">\u003Cdiv class=\"Button hasIcon Button--icon Button--primary\">\u003Ci class=\"fas fa-download\">\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fdiv>\u003Cdiv class=\"Button\">obostrenie-zabolevaniya-mozet-byt-priznano-nescastnym-slucaem-na-proizvodstve.rtf\u003C\u002Fdiv>\u003Cdiv class=\"Button\">68kB\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fdiv>\u003Cdiv class=\"ButtonGroup\" data-fof-upload-download-uuid=\"89d4ea21-6f2e-406a-9a47-6524e237bc96\">\u003Cdiv class=\"Button hasIcon Button--icon Button--primary\">\u003Ci class=\"fas fa-download\">\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fdiv>\u003Cdiv class=\"Button\">opredelenie-ot-01-02-2024-n-88-3472024-delo-n-88-3472024.rtf\u003C\u002Fdiv>\u003Cdiv class=\"Button\">152kB\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fdiv>","[Flow](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F12417\u002F1) я уже выкладывал судебную практику по похожему случаю. Изначально да, вроде бы не подпадает под НС на производстве. Но если потом окажется, что причиной послужило что-то, что работник выполнял в рабочее время, придется расследовать. \n\nВыложу повторно для информации.\nobostrenie-zabolevaniya-mozet-byt-priznano-nescastnym-slucaem-na-proizvodstve.rtf68kB\nopredelenie-ot-01-02-2024-n-88-3472024-delo-n-88-3472024.rtf152kB",{},{},[48],{"id":49,"parentId":13,"author":50,"date":14,"text":51,"rawContent":52,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":23,"userVote":23,"reactions":53,"reactedEmoji":13},33221,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"\u003Cp>Благодарю.\u003C\u002Fp>","Благодарю.",{},"2024-08-19T06:17:26+00:00",{"id":56,"number":57,"author":58,"date":14,"isSolution":18,"text":65,"rawContent":66,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":67,"reactionUsers":68,"reactedEmoji":13,"comments":69,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":76},61104,2,{"id":59,"username":60,"name":61,"initials":62,"color":63,"avatarUrl":64,"groupBadge":13},"280","25097872012348978736","Ирина2054","ИР","#047857","\u002Fassets\u002Favatars\u002FiitSmJCJ58MKgiGw.png","\u003Cp>Это общее заболевание, расследованию как НС не подлежит\u003C\u002Fp> \u003Cp>Ну, если только перед этим не произошло чего-либо травмирующего (падения, удара током, драки, надышался хим. веществами)\u003C\u002Fp>","Это общее заболевание, расследованию как НС не подлежит\n\nНу, если только перед этим не произошло чего-либо травмирующего (падения, удара током, драки, надышался хим. веществами)",{},{},[70],{"id":71,"parentId":13,"author":72,"date":14,"text":73,"rawContent":74,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":23,"userVote":23,"reactions":75,"reactedEmoji":13},33218,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"\u003Cp>Вот оно и не понятно, был на стройке, стал жаловаться на ухудшение здоровья. У меня был похожий случай с заболеванием и тогда требовали материалы расследования\u003C\u002Fp>","Вот оно и не понятно, был на стройке, стал жаловаться на ухудшение здоровья. У меня был похожий случай с заболеванием и тогда требовали материалы расследования",{},"2024-08-19T05:57:27+00:00",{"id":78,"number":79,"author":80,"date":14,"isSolution":18,"text":88,"rawContent":89,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":90,"reactionUsers":91,"reactedEmoji":13,"comments":92,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":93},61117,4,{"id":81,"username":82,"name":83,"initials":84,"color":85,"avatarUrl":86,"groupBadge":87},"2648","SH34e1919ad5278f1561eea","lugg22","LU","#0F766E","\u002Fassets\u002Favatars\u002F3MIjv1sM4mM8CXIc.png",{"id":21,"name":40,"icon":41,"color":42},"\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F12417#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"61103\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Flow\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Не торопите событие! Расследование это дополнительная головная боль для вас.  При обращении в медучреждении с заболеванием, нет требований о передаче сведений в ГИТ.  Поэтому пока у вас нет необходимости в организации расследования и передаче информации в СФР . Более того СФР очень удивится, если вы укажете причину извещения.  И медучреждение  удивится запросу справки № 315у при инсульте. \u003Cbr>\u003Cbr>В крайнем случае потом проведете расследование по заявлению работника.\u003C\u002Fp> ","[Flow](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F12417\u002F1) Не торопите событие! Расследование это дополнительная головная боль для вас.  При обращении в медучреждении с заболеванием, нет требований о передаче сведений в ГИТ.  Поэтому пока у вас нет необходимости в организации расследования и передаче информации в СФР . Более того СФР очень удивится, если вы укажете причину извещения.  И медучреждение  удивится запросу справки № 315у при инсульте. \n\nВ крайнем случае потом проведете расследование по заявлению работника.",{},{},[],"2024-08-19T07:32:25+00:00",{"id":95,"number":21,"author":96,"date":14,"isSolution":18,"text":102,"rawContent":103,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":104,"reactionUsers":105,"reactedEmoji":13,"comments":106,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":107},61119,{"id":97,"username":98,"name":99,"initials":100,"color":63,"avatarUrl":101,"groupBadge":13},"5602","20151769304220201736","HE_COT","HE","\u002Fassets\u002Favatars\u002FBhXlWpN3r33jkJVp.png","\u003Cp>Полагаю, на данный момент оснований для начала расследования нет.\u003Cbr>\u003Cbr>Однако, рекомендую опросить очевидцев и руководителя (хотя бы просто в устной форме) что бы понять чем он занимался в момент инцидента.\u003Cbr>\u003Cbr>Если в последствии появится информация (в том числе от пострадавшего с которого рекомендую \u003Cstrong>взять объяснительную\u003C\u002Fstrong> когда представиться удобный случай, либо по выходу на работу) что произошедшее связанно с выполнением его трудовых обязанностей, сможете начать расследование по заявлению пострадавшего.\u003C\u002Fp>","Полагаю, на данный момент оснований для начала расследования нет.\n\nОднако, рекомендую опросить очевидцев и руководителя (хотя бы просто в устной форме) что бы понять чем он занимался в момент инцидента.\n\nЕсли в последствии появится информация (в том числе от пострадавшего с которого рекомендую **взять объяснительную** когда представиться удобный случай, либо по выходу на работу) что произошедшее связанно с выполнением его трудовых обязанностей, сможете начать расследование по заявлению пострадавшего.",{},{},[],"2024-08-19T07:36:37+00:00",{"id":109,"number":22,"author":110,"date":14,"isSolution":18,"text":121,"rawContent":122,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":18,"canVote":18,"canEdit":18,"canDelete":18,"isEditing":18,"reactions":123,"reactionUsers":124,"reactedEmoji":13,"comments":125,"isCommentsOpen":18,"rawCreatedAt":28},61123,{"id":111,"username":112,"name":113,"initials":114,"color":12,"avatarUrl":115,"groupBadge":116},"267","reutova_juliya","Реутова Юлия","РЮ","\u002Fassets\u002Favatars\u002FlNmpHnUdNQAbePsN.png",{"id":117,"name":118,"icon":119,"color":120},1,"Команда SpecHelp","spechelp-logo","#E10600","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F12417#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"61103\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Flow\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> \u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F12236\" rel=\"ugc noopener nofollow\" target=\"_blank\" rel=\"ugc noopener nofollow\" target=\"_blank\">Нужно ли отправлять извещение в ГИТ при инфаркте на рабочем месте?\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>","[Flow](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F12417\u002F1) [Нужно ли отправлять извещение в ГИТ при инфаркте на рабочем месте?](https:\u002F\u002Fvo.spec.help\u002Fd\u002F12236-nuzhno-li-otpravlyat-izveschenie-v-git-pri-infarkte-na-rabochem-meste)",{},{},[126,132,139,145,157,163],{"id":127,"parentId":13,"author":128,"date":14,"text":129,"rawContent":130,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":117,"userVote":23,"reactions":131,"reactedEmoji":13},33232,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"\u003Cp>В общем то ситуация не однозначная получается, не понятно что вообще могло послужить причиной такого состояния, свидетель молчит и противится от написания объяснительной.\u003C\u002Fp>","В общем то ситуация не однозначная получается, не понятно что вообще могло послужить причиной такого состояния, свидетель молчит и противится от написания объяснительной.",{},{"id":133,"parentId":13,"author":134,"date":14,"text":136,"rawContent":137,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":23,"userVote":23,"reactions":138,"reactedEmoji":13},33233,{"id":33,"username":34,"name":35,"initials":36,"color":37,"avatarUrl":38,"groupBadge":135},{"id":21,"name":40,"icon":41,"color":42},"\u003Cp>Ну вот. Интересная ситуация получается. Вполне возможно, что в результате никакого инсульта и не было, а было воздействие каки-либо запрещенных веществ. Надо запрашивать у медиков результаты обследования.\u003C\u002Fp>","Ну вот. Интересная ситуация получается. Вполне возможно, что в результате никакого инсульта и не было, а было воздействие каки-либо запрещенных веществ. Надо запрашивать у медиков результаты обследования.",{},{"id":140,"parentId":13,"author":141,"date":14,"text":142,"rawContent":143,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":23,"userVote":23,"reactions":144,"reactedEmoji":13},33239,{"id":59,"username":60,"name":61,"initials":62,"color":63,"avatarUrl":64,"groupBadge":13},"\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fprofile\u002F22092029341755517855\" class=\"UserMention user-mention-tag\" data-username=\"22092029341755517855\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">@22092029341755517855\u003C\u002Fa> а кто будет виноват при употреблении работником запрещенных веществ? руководитель?\u003C\u002Fp>","@22092029341755517855 а кто будет виноват при употреблении работником запрещенных веществ? руководитель?\n",{},{"id":146,"parentId":13,"author":147,"date":14,"text":154,"rawContent":155,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":117,"userVote":23,"reactions":156,"reactedEmoji":13},33244,{"id":148,"username":149,"name":150,"initials":151,"color":152,"avatarUrl":153,"groupBadge":13},"4586","pasbe","А*_*","А*","#4338CA","\u002Fassets\u002Favatars\u002FkMEWg5zYrjaPA1Mu.png","\u003Cp>Виноват будет сам работник, конечно. Если руководитель насильно его не накачал, но это вообще маловероятно))\u003Cbr>\u003Cbr>Где-то в акте есть строка , где прописывается виновные лица. Если работник в алкогольном опьянении, под веществами  - то там и пишем его имя.\u003C\u002Fp>","Виноват будет сам работник, конечно. Если руководитель насильно его не накачал, но это вообще маловероятно))\nГде-то в акте есть строка , где прописывается виновные лица. Если работник в алкогольном опьянении, под веществами  - то там и пишем его имя.",{},{"id":158,"parentId":13,"author":159,"date":14,"text":160,"rawContent":161,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":23,"userVote":23,"reactions":162,"reactedEmoji":13},33248,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fprofile\u002F22092029341755517855\" class=\"UserMention user-mention-tag\" data-username=\"22092029341755517855\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">@22092029341755517855\u003C\u002Fa> у него были признаки инсульта, онемение руки, не связная речь, но это все что удалось выпытать из свидетеля, что там у них конкретно произошло вообще не ясно.\u003C\u002Fp>","@22092029341755517855 у него были признаки инсульта, онемение руки, не связная речь, но это все что удалось выпытать из свидетеля, что там у них конкретно произошло вообще не ясно.",{},{"id":164,"parentId":13,"author":165,"date":166,"text":167,"rawContent":168,"canEdit":18,"canDelete":18,"votes":23,"userVote":23,"reactions":169,"reactedEmoji":13},33276,{"id":59,"username":60,"name":61,"initials":62,"color":63,"avatarUrl":64,"groupBadge":13},"20 авг. 2024 г.","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fprofile\u002F30723549291447673018\" class=\"UserMention user-mention-tag\" data-username=\"30723549291447673018\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">@30723549291447673018\u003C\u002Fa> а как же вот это вот вечное \"руководитель не должен допускать работника до выполнения в случае признаков алкогольного опьянения\" и все такое. частое же крайнего ищут, если кто пьяный с лесов разбился...\u003C\u002Fp>","@30723549291447673018 а как же вот это вот вечное \"руководитель не должен допускать работника до выполнения в случае признаков алкогольного опьянения\" и все такое. частое же крайнего ищут, если кто пьяный с лесов разбился...",{}]