[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-12258":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":14,"lastReply":15,"category":16,"tags":17,"isFeatured":19,"isSticky":19,"isLocked":19,"isResolved":19,"bestAnswerPostId":13,"canSticky":19,"canLock":19,"commentsCount":20,"views":21,"subscribersCount":22,"isSubscribed":19,"userVote":23,"votesCount":23,"bodyHtml":24,"rawContent":25,"answers":26},12258,60334,"Как проводить обучение нового работника?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"6200","3238057022523672604","Виктория","ВИ","#1D4ED8",null,"7 авг. 2024 г.","12 авг. 2024 г.","Охрана труда",[16,18],"обучение",false,9,755,10,0,"\u003Cp>Здравствуйте!\u003Cbr>\u003Cbr>Как правильно организовывать обучение по ОТ новых сотрудникам:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>в 2-3 дня провести обучение и затем проверка знаний? \u003C\u002Fli>\u003Cli>или же по пару часов в день и можно проводить больше дней, но самое главное уложиться в сроки 60 календарных дней?\u003C\u002Fli> \u003C\u002Ful>","Здравствуйте!\n\nКак правильно организовывать обучение по ОТ новых сотрудникам:\nв 2-3 дня провести обучение и затем проверка знаний? \nили же по пару часов в день и можно проводить больше дней, но самое главное уложиться в сроки 60 календарных дней?",[27,41,61,74,88,103,119,134,150],{"id":28,"number":29,"author":30,"date":14,"isSolution":19,"text":36,"rawContent":37,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":38,"reactionUsers":39,"reactedEmoji":13,"comments":40,"isCommentsOpen":19},60335,2,{"id":31,"username":32,"name":33,"initials":34,"color":35,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"3235","3697834444664099621","Anatoliy_K","AN","#BE123C","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F12258#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"60334\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Виктория\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> \u003Cbr>\u003Cbr>Добрый день.\u003Cbr>\u003Cbr>Подумал над Вашим вопросом и понял, что не знаю ответ. Слишком уж философским он получился.\u003C\u002Fp>","[Виктория](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F12258\u002F1) \n\nДобрый день.\n\nПодумал над Вашим вопросом и понял, что не знаю ответ. Слишком уж философским он получился.",{},{},[],{"id":42,"number":43,"author":44,"date":14,"isSolution":19,"text":56,"rawContent":57,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":58,"reactionUsers":59,"reactedEmoji":13,"comments":60,"isCommentsOpen":19},60340,3,{"id":45,"username":46,"name":47,"initials":48,"color":49,"avatarUrl":50,"groupBadge":51},"425","smirnov","Sergey","SE","#B91C1C","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FESlleolEd2ONK8ZA.png",{"id":52,"name":53,"icon":54,"color":55},5,"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F12258#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"60334\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Виктория\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Здравствуйте, программы обучения на сколько часов у Вас? Чем быстрее, тем лучше, работодатель же наверно хочет, чтобы работник побыстрее к своим обязанностям приступил).\u003C\u002Fp>","[Виктория](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F12258\u002F1) Здравствуйте, программы обучения на сколько часов у Вас? Чем быстрее, тем лучше, работодатель же наверно хочет, чтобы работник побыстрее к своим обязанностям приступил).",{},{},[],{"id":62,"number":63,"author":64,"date":14,"isSolution":19,"text":69,"rawContent":70,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":71,"reactionUsers":72,"reactedEmoji":13,"comments":73,"isCommentsOpen":19},60341,4,{"id":65,"username":66,"name":67,"initials":68,"color":49,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"3285","31186068054261025345","St_Elena","ST","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F12258#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"60334\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Виктория\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> здравствуйте, где искать настолько щедрого работодателя? Пока работника не обучите, допустить к работе его не можете, а зарплату платить надо.\u003C\u002Fp>","[Виктория](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F12258\u002F1) здравствуйте, где искать настолько щедрого работодателя? Пока работника не обучите, допустить к работе его не можете, а зарплату платить надо.",{},{},[],{"id":75,"number":52,"author":76,"date":14,"isSolution":19,"text":83,"rawContent":84,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":85,"reactionUsers":86,"reactedEmoji":13,"comments":87,"isCommentsOpen":19},60354,{"id":77,"username":78,"name":79,"initials":80,"color":81,"avatarUrl":82,"groupBadge":13},"4586","pasbe","А*_*","А*","#4338CA","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FkMEWg5zYrjaPA1Mu.png","\u003Cp>На усмотрение работодателя, конечно можно хоть 60 дней его обучать. Работать при этом он не может, а выплачивать среднюю зп ему уже обязаны. \u003Cbr>\u003Cbr>В далёком 2014 году я устраивалась в Ашан, мы проходили обучение по 4 часа в день, в остальное время были свободны. И так почти неделю и учились))\u003C\u002Fp> ","На усмотрение работодателя, конечно можно хоть 60 дней его обучать. Работать при этом он не может, а выплачивать среднюю зп ему уже обязаны. \n\nВ далёком 2014 году я устраивалась в Ашан, мы проходили обучение по 4 часа в день, в остальное время были свободны. И так почти неделю и учились))",{},{},[],{"id":89,"number":90,"author":91,"date":14,"isSolution":19,"text":98,"rawContent":99,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":100,"reactionUsers":101,"reactedEmoji":13,"comments":102,"isCommentsOpen":19},60361,6,{"id":92,"username":93,"name":94,"initials":95,"color":81,"avatarUrl":96,"groupBadge":97},"1325","azarenkova","c","C","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FiuB7Ihi0zGPxjRlI.png",{"id":52,"name":53,"icon":54,"color":55},"\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F12258#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"60334\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Виктория\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa>  как сами решите, так и будет. хотите за 2-3 дня обучили  , а хотите растяните удовольствие, только имейте ввиду, что  без обучения вы не можете допустить к работе нового сотрудника. и всё это время пока учиться  ему нужно платить з\\п!\u003C\u002Fp>","[Виктория](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F12258\u002F1)  как сами решите, так и будет. хотите за 2-3 дня обучили  , а хотите растяните удовольствие, только имейте ввиду, что  без обучения вы не можете допустить к работе нового сотрудника. и всё это время пока учиться  ему нужно платить з\\п!",{},{},[],{"id":104,"number":105,"author":106,"date":14,"isSolution":19,"text":114,"rawContent":115,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":116,"reactionUsers":117,"reactedEmoji":13,"comments":118,"isCommentsOpen":19},60382,7,{"id":107,"username":108,"name":109,"initials":110,"color":111,"avatarUrl":112,"groupBadge":113},"2648","SH34e1919ad5278f1561eea","lugg22","LU","#0F766E","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002F3MIjv1sM4mM8CXIc.png",{"id":52,"name":53,"icon":54,"color":55},"\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F12258#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"60334\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Виктория\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Можете и то и другое, если у вас работник не проходит потом стажировку. Если проходит стажировку, то его нельзя допускать к самостоятельной работе пока не будет обучен требованиям охраны труда , а затем не пойдет стажировку. В этом случае разумно, быстрее обучить.\u003C\u002Fp> ","[Виктория](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F12258\u002F1) Можете и то и другое, если у вас работник не проходит потом стажировку. Если проходит стажировку, то его нельзя допускать к самостоятельной работе пока не будет обучен требованиям охраны труда , а затем не пойдет стажировку. В этом случае разумно, быстрее обучить.",{},{},[],{"id":120,"number":121,"author":122,"date":128,"isSolution":19,"text":129,"rawContent":130,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":131,"reactionUsers":132,"reactedEmoji":13,"comments":133,"isCommentsOpen":19},60564,8,{"id":123,"username":124,"name":125,"initials":126,"color":127,"avatarUrl":13,"groupBadge":13},"6902","4512514","Светлана","СВ","#334155","9 авг. 2024 г.","\u003Cp>Подскажите, а если всех обучаем через УЦ по охране труда и договор проходит согласование не один день, ( бюджет), тогда как допустить к работе нового сотрудника? или не ставить 8 в табеле?\u003C\u002Fp>","Подскажите, а если всех обучаем через УЦ по охране труда и договор проходит согласование не один день, ( бюджет), тогда как допустить к работе нового сотрудника? или не ставить 8 в табеле?",{},{},[],{"id":135,"number":20,"author":136,"date":144,"isSolution":19,"text":145,"rawContent":146,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":147,"reactionUsers":148,"reactedEmoji":13,"comments":149,"isCommentsOpen":19},60592,{"id":137,"username":138,"name":139,"initials":140,"color":141,"avatarUrl":142,"groupBadge":143},"1144","norton59","Владимир Беликов","ВБ","#047857","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FMV0E0xOD3zoYS1dH.png",{"id":52,"name":53,"icon":54,"color":55},"11 авг. 2024 г."," \u003Cp>Про табелирование\u003C\u002Fp>  \u003Cdiv class=\"ButtonGroup\" data-fof-upload-download-uuid=\"3ffe73ba-2e44-4841-a7bb-3ada47dd34e5\">\u003Cdiv class=\"Button hasIcon Button--icon Button--primary\">\u003Ci class=\"fas fa-download\">\u003C\u002Fi>\u003C\u002Fdiv>\u003Cdiv class=\"Button\">kak-tabelirovat-rabotnikov-na-period-obuceniya-po-oxrane-truda-i-s-kakoi-oplatoi.doc\u003C\u002Fdiv>\u003Cdiv class=\"Button\">31kB\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fdiv>\u003Cp>\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fxn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai\u002Fquestions\u002Fview\u002F169463\" rel=\"ugc noopener nofollow\" target=\"_blank\" rel=\"ugc noopener nofollow\" target=\"_blank\">https:\u002F\u002Fонлайнинспекция.рф\u002Fquestions\u002Fview\u002F169463\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>","Про табелирование  kak-tabelirovat-rabotnikov-na-period-obuceniya-po-oxrane-truda-i-s-kakoi-oplatoi.doc31kB\n[https:\u002F\u002Fонлайнинспекция.рф\u002Fquestions\u002Fview\u002F169463](https:\u002F\u002Fxn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai\u002Fquestions\u002Fview\u002F169463)",{},{},[],{"id":151,"number":22,"author":152,"date":15,"isSolution":19,"text":158,"rawContent":159,"votes":23,"userVote":23,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":160,"reactionUsers":161,"reactedEmoji":13,"comments":162,"isCommentsOpen":19},60595,{"id":153,"username":154,"name":155,"initials":156,"color":111,"avatarUrl":157,"groupBadge":13},"2755","6540905732622290340","Екатерина","ЕК","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002F5PuOrNC9A5rL4clG.png","\u003Cp>как вам удобнее. Только нужно учитывать, что пока сотрудник не прошел все обучение, проверку знаний и, если необходимо стажировку, работать он не может.\u003C\u002Fp>","как вам удобнее. Только нужно учитывать, что пока сотрудник не прошел все обучение, проверку знаний и, если необходимо стажировку, работать он не может.",{},{},[]]